Mercadotecnia

INDUCCION

Se sabe que el proceso de inducción es el primer encuentro entre el trabajador y nuestra empresai cuando este es contratado; en ella se ofrece al trabajador una panorámica de lo que se espera de él.

Como persona encargada de realizar dicho proceso de inducción: r responsable en el área de Recursos Humanos.

Es importante conocer el proceso de inducción que se seguirá:

 Bienvenida por el Director de la empresa

 Estructura Organizacional

 Presentar Misión, Visión al igual que valores y giro de la empresa.

 Reglamento interior de trabajo

 Especificar el puesto que se ocupará en las respectivas áreas de la empresa.

 El sueldo, prestaciones, lugar y días de pago.

 Dar a conocer las Políticas de la Empresa.

 Recorrido por la empresa, mostrando su distribución.

El material o los apoyos con los que se debe contar: un cañón, Lap top, presentación en Power Point.

Nota:

Por el momento dicho proceso no generará costos, puesto que al ser una micro empresa, ya todas las áreas se encuentran cubiertas y por consiguiente no se requiere personal,( no hay contrataciones). La fase de inducción seria a futuro.

TRAMITES FISCALES.

Secretaria de hacienda y Crédito Público (alta como persona moral):

Previamente se puede hacer un registro en internet en la página de la Secretaria de Hacienda y Crédito Público

(SHCP) y concluirlo en oficinas de hacienda.

Requisitos: (ya se debe contar con el acta constitutiva):

1.-Acudir a la Secretaria de Hacienda

2.-Solicitar folletos para inscripción de personas morales.

3.- Adquirir un formulario de registro en una papelería

4- Llenarlo con letra molde de acuerdo a las indicaciones del folleto

5.- Llevarlo al buzón fiscal (en Veracruz)

6.-Esperar la respuesta y saber si estamos dados de alta.

7.- No tiene costo alguno.

Ventanilla única

Los pasos son los siguientes:

1.-Solicitar un sobre para cada trámite

2.-Llenar

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