Metodologia D Ela Investigacion

DISCRIMINACIÓN SOCIAL

Introducción………………………………………………………………….

*Selección y Delimitación del tema

1. Planteamiento del problema

1. Descripción del tema o problema de estudio……………. Objetivos………………………………………………………………

2. Preguntas de investigación……………………………………..

3. Justificación…………………………………………………………...

4. Viabilidad de la investigación……………………………………

2. Marco De La Investigación

2.1 Marco teórico……………..…………………………………………

2.2 Marco Referencial……………..…………………………………..

2.3 Marco Conceptual………………………………………………….

3. Metodología

1. Enfoque y tipo de estudio…………………………………………

2. Hipótesis o supuestos………………………………………………

3. Definición de variables o de categorías……………………….

4. Diseño de investigación……………………………………………..

5. Delimitación de la población y selección de la muestra…

6. Técnicas e instrumentos para recolección de datos……...

4. Análisis y Resultados……………………………………………………..

4.1 Conclusiones……………………………………………………………….

5. Anexos…………………………………………………………………………

Selección y Delimitación Del Tema

Nosotros escogimos el tema de ¨la Discriminación¨, abarcando el ámbito en Villahermosa, Tabasco, específicamente en nuestra institución educativa, lo que nosotros buscamos es una solución para esta problemática, el porqué los jóvenes adoptan estas actitudes, las consecuencias que esto trae y como poder solucionarlo.

1. Planteamiento del problema

1. Descripción del tema o problemática de estudio

Desde años atrás los seres humanos hemos contribuido y sido víctimas de la discriminación, tanto como en cuestiones económicas como discriminación racial, y hoy en día nos está afectando mucho, tanto así que ha aumentado el incremento de muertes por suicidios o maltratos psicológicos y este es un factor que nos preocupa. La discriminación es un fenómeno de relaciones intergrupales, de relaciones entre diversos grupos sociales, y tienen sus raíces en la opinión que un grupo tiene sobre otro. Los grupos en cuestión pueden ser parte interna de otra sociedad mayor, o pueden ser un elemento externo .Por lo general, la mente humana prefiere pensar por medio de estereotipos, categorías y prejuicio, conducentes al hecho discriminatorio cuando se aplican esas opiniones estereotipadas a otros grupos. Es importante, por tanto, investigar los orígenes de las opiniones que un grupo tiene sobre otro, la Imagen de Grupo sin olvidar la imagen que el propio grupo tiene de sí mismo, la autoimagen.

1.4 Justificación

Seleccionamos este tema, porque actualmente este tipo de problemas sociales han tenido muy graves consecuencias, y lo que queremos lograr es que, tanto jóvenes como adultos dejen aparte las apariencias físicas y económicas. En opinión propia no creo que exista ser humano perfecto y debemos de aceptarnos tal y como somos.

1.2 objetivo general y especifico

Por lo cual debemos inventar alguna ley prohibiendo este problema social que es causa de muchas muertes o causas de traumas, o por lo tanto concientizarnos a las personas que la discriminación social y racial no nos hace buenas personas.

Por medio de esta investigación haremos un estudio sobre la discriminación en el bachillerato, a los estudiantes del mismo, sobre el impacto en su vida que causa esta problemática. Principalmente nos enfocaremos el porqué de su discriminación y como se sienten y opinan al respecto de esta situación.

1.3 Preguntas de investigación

Esta investigación queremos responder:

• ¿Por qué los seres humanos adoptamos esta conducta?

• ¿Desde cuándo nos ha seguido esta problemática?

• ¿Quiénes están contra esto?

• ¿Cuáles son las causas y consecuencias de esta?

1.5 Viabilidad de la investigación

Este proyecto podremos proyectarlo de manera en que lo situamos, sin embargo podrían haber unas limitaciones en cuanto a las fuentes de información que tomaremos, no obstante este tema es una de las problemáticas mas asechadas por la sociedad, por consiguiente tenemos el tiempo necesario para elaborarla y el material necesario.

2. Marco Teórico

Discriminación es el acto de hacer una distinción o segregación que atenta contra la igualdad de oportunidades. Normalmente se utiliza para referirse a la violación de la igualdad de derechos para los individuos por cuestión social, racial, religiosa, orientación sexual o por razón de género.

Se divide en dos tipos de discriminación: La positiva y la negativa. La positiva se denomina cuando observa la diferencia entre los grupos de individuos. Favorece a un grupo de individuos de acuerdo a sus características y/o circunstancias sin perjudicar de ninguna manera a otro.

La discriminación se denomina negativa cuando: Realiza un prejuicio con base en oposición a las basadas en

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