Microeconomia

OBJETIVO(S) GENERAL(ES) DE LA ASIGNATURA

EL ESTUDIANTE ANALIZARÁ LOS FUNDAMENTOS TEÓRICOS METODOLÓGICOS DE LA ADMINISTRACIÓN E IDENTIFICARÁ LAS APORTACIONES DE LAS DISTINTAS CORRIENTES Y ESCUELAS ADMINISTRATIVAS A LAS EMPRESAS.

TEMAS Y SUBTEMAS

1. CONCEPTOS GENERALES

1.1 CONCEPTOS Y DEFINICIONES

1.2 TEORÍA Y FUNDAMENTOS

1.3 FILOSOFÍA Y PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO

1.4 ADMINISTRACIÓN COMO CIENCIA, ARTE O TÉCNICA

1.5 LA ADMINISTRACIÓN COMO DISCIPLINA EN EL ÁMBITO NACIONAL Y GLOBAL

1.6 IMPORTANCIA DE LA FUNCIÓN SOCIAL, ÉTICA Y PROFESIONAL DE LA ADMINISTRACIÓN

1.7 CARACTERÍSTICAS

1.8 GUÍAS PARA LA EXCELENCIA Y EL ÉXITO EN LA ADMINISTRACIÓN

1.9 ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Y PRIVADA

2. DESARROLLO DEL PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO

2.1 ADMINISTRACIÓN EN LATINOAMÉRICA

2.2 ADMINISTRACIÓN EN MÉXICO

2.3 ADMINISTRACIÓN EN LA ÉPOCA ANTIGUA Y MEDIEVAL.

2.4 ADMINISTRACIÓN ANTE EL ENTORNO TECNOLÓGICO, DE SISTEMAS COMPUTACIONALES, INTERNET EN LAS EMPRESAS NACIONALES E INTERNACIONALES

2.5 FUNCIÓN SOCIAL, ÉTICA Y PROFESIONAL

2.6 RESPONSABILIDAD ÉTICA Y SOCIAL

2.7 TRASCENDENCIA DE LA ADMINISTRACIÓN EN EL ENTORNO POLÍTICO ECONÓMICO Y SOCIAL

2.8 TRASCENDENCIA EN EL ÁMBITO LABORAL

2.9 PARTICIPACIÓN EN EL DESARROLLO Y CRECIMIENTO DE LAS EMPRESAS

3. PRINCIPALES ESCUELAS DEL PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO

3.1 ESCUELAS DE ADMINISTRACIÓN

3.1.1 CIENTÍFICA

3.1.2 CLÁSICA

3.1.3 HUMANO-RELACIONISTA

3.1.4 NEO-HUMANO RELACIONISTA

3.1.5 ESTRUCTURALISTA

3.1.6 CONTINGENCIA

3.1.7 ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS

3.1.8 COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

3.1.9 SISTÉMICA

3.1.10 CALIDAD

3.1.11 ESTRATÉGICA

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