Procedimiento Ante Accidentes Laborales Graves

Procedimiento ante Accidentes Laborales Graves

Alejandra Suazo Andaluz

Investigación de Prevención de Riesgos

Instituto IACC

29 de junio de 2015

Desarrollo

Como actuar frente a un Accidente Grave

Objetivo

Dar a conocer el procedimiento establecido en Circular Nº 2345 de SUSESO a la línea de mando, con el fin de ser incorporado y aplicado, en el caso de tener un accidente laboral con consecuencias graves y/o fatales.

Obligaciones en caso de accidente grave

Suspender de forma inmediata el acceso al área, la faena o funcionamiento de la maquinaria involucrada (evacuar al personal si es necesario). Solo personal entrenado y equipado puede ingresar al lugar afectado para enfrentar y/o controlar los riegos.

Informar de inmediato a los respectivos organismos fiscalizadores:

Inspección del Trabajo y SEREMI de Salud (Secretaría Regional Ministerial de Salud).

A quién y cómo efectuar la denuncia

• El empleador debe denunciar a la respectiva SEREMI de Salud por teléfono o personalmente.

• A la respectiva Inspección del Trabajo por teléfono, fax o personalmente.

• En el caso de denuncias telefónicas o efectuadas personalmente, el empleador deberá entregar datos de la empresa, dirección de dónde ocurrió el accidente, especificar si es grave o fatal y descripción de lo ocurrido entre otros.

• En el caso de denuncias realizadas vía fax o correo electrónico, debe utilizar el Anexo I de la Circular 2345. Nunca informar acerca de fallecidos o accidentados graves en un mismo anexo.

• Esta denuncia no reemplaza ni modifica la efectuada por el empleador a Mutual de Seguridad CChC a través de la DIAT.

Cómo efectuar la denuncia

A la SEREMI de Salud o Inspección del Trabajo, fono directo 6004200022. Este número telefónico es atendido por una asistente, quien completa de inmediato el Anexo I de Circular 2345, de acuerdo a los antecedentes entregados por el denunciante. Enseguida y de forma automática, se transfiere un correo electrónico con la denuncia a la SEREMI de Salud e Inspección del Trabajo.

Luego de notificar un accidente, que debemos hacer

• No alterar el lugar de ocurrencia del evento (limpiar, mover maquinarias, equipos, etc. A excepción de que la realización del rescate lo requiera )

•Suspender en forma inmediata la faena afectada (proceso, maquina, sector, tarea, etc.), y en caso de ser necesario, permitir a los trabajadores evacuar el lugar de trabajo. Sean los trabajadores afectados directos o de terceros

• Estudiar las medidas correctivas correctivas sobre instalaciones y personas (capacitación), a aplicar para evitar la repetición del evento.

• Informar al organismo administrador de la Ley 16744/68, para que proceda a investigar el accidente.

• Velar porque los trabajadores que hayan sido testigos del evento sean evaluados por su organismo administrador (Programas de Shok post-traumático), son potenciales futuros trabajadores accidentados, incluso los que parecen no presentar síntomas de estrés.

Cuándo reanudar actividades del área, faena o máquina involucrada

• El empleador puede solicitar el levantamiento de la suspensión informando a la SEREMI de Salud (teléfono, correo electrónico, fax o personalmente) y a la Inspección del Trabajo (teléfono, fax o personalmente), siempre que se hayan subsanado las causas que generaron el accidente.

• La reanudación de la faena solo es autorizada por el SEREMI de Salud o la Inspección del Trabajo. La empresa o faena involucrada deberá

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