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Recursos Humanos


Enviado por   •  30 de Mayo de 2015  •  278 Palabras (2 Páginas)  •  96 Visitas

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Definición de recursos humanos

Es la que se lleva a cabo dentro de las empresas, para llevar un mejor orden con el personal que labora en la misma.

Antecedentes:

*Sigue existiendo el Machismo y Esclavismo

*En el año de 1521 inicia la colonia y con ella el esclavismo, en la actualidad vivimos en el siglo XXI y aún existen ambas.

Elementos esenciales en los recursos humanos:

-Los empleados, las personas que componen la organización

Crear conciencia de los seres humanos que constituyen la empresa

Definición de la Administración de los Recursos Humanos

Hace dos o tres décadas atrás se definía los recursos humanos simplemente como aquella que proporcionaba la fuerza laboral a una organización

Actualmente, esa definición ha evolucionado y ahora se considera a los recursos humanos como el estudio que ayuda a las organizaciones a obtener, desarrollar, mantener y conservar el número y el tipo adecuado de colaboradores.

Otra definición moderna más concisa nos señala que la administración de los recursos humanos involucra todas las decisiones gerenciales y prácticas que afectan e influyen ala gente

Los recursos humanos ahora son considerados como una pieza clave en el desarrollo de las empresas, ya que permite la realización de las metas de éstas elevando su papel a una posición estratégica.

Los Objetivos de los Recursos Humanos

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