Sistema Hombre-máquina

1. ¿Cuál es la importancia del sistema persona-máquina en las empresas?

La importancia del sistema persona-máquina en las empresa es que este sistema clave en la ergonomía cognitiva se fundamenta para la confección de procedimientos, metodologías de trabajos con el objetivo de mejorar el entono laboral.

Además el sistema persona-máquina se preocupa del estudio del traspaso de información entre la persona y la máquina, de esa misma forma se preocupa de diseñar, evaluar e implementar equipos tecnológicos.

El objetivo del sistema persona-máquina es que la interacción sea más adecuada a su función, reducir los errores, aumentar la satisfacción de los trabajadores, reducir el desencanto del trabajo que se ejecuta, además de mejorar la productividad.

En síntesis con un buen sistema persona-máquina podemos reducir significativamente los accidentes del trabajo y también las enfermedades profesionales y con ello reducir los costos directos o indirectos relacionados con los accidentes y enfermedades de los trabajadores.

Un trabajador que desarrolla su trabajo en un ambiente de trabajo agradable permite que aumente la producción como así también la calidad de los productos.

Por lo tanto para una empresa es súper importante aplicar el sistema persona-máquina ya que los beneficios que pueden obtener son muy significativos tanto para el trabajador como para el empresario su producción aumentaría, sus productos presentarían buena calidad, sus trabajadores mejorarían su calidad de vida, disminuirían los accidentes y enfermedades con ello extenderían su vida productiva, sus ganancias económicas se verían aumentadas y con ello tendría la posibilidad de mejorar el entorno laboral de todos sus trabajadores.

2. ¿De qué forma interviene la ergonomía en el sistema persona-máquina?

La ergonomía interviene en el sistema persona-máquina en las siguientes etapas:

1.- ERGONOMÍA EN EL DISEÑO DE MÁQUINAS

Una forma de intervenir la ergonomía en el sistema persona-máquina es aplicándose en el proceso de diseño de máquinas, puesto que es aquí donde podemos eliminar o corregir los riesgos que pueden afectar a los accidentes y/o enfermedades profesionales para ello estos diseños deben implantarse en la etapa de construcción o fabricación de máquinas para que se cumpla con lo establecido en el diseño de lo contrario de nada serviría.

Para la etapa de diseño de máquinas la ergonomía toma información de otras ciencias como la antropometría, la fisiología y la neurofisiología para diseñar máquinas que cumplan con los propósitos requeridos.

De manera tal que el operador no reciba la información en forma errónea es necesario que los dispositivos que entregan la información la entreguen de la forma más simple y entendible para que no llevar al error, que esta información sea clara y precisa de manera tal que exija al operador a memorizar.

2.- ERGONOMÍA EN EL DISEÑO DE HERRAMIENTAS

Otra forma de intervenir la ergonomía en el sistema persona-máquina es el diseño de las herramientas, estas tienen la función de ahorrar energía al trabajador para así reducir el esfuerzo del trabajador, para cumplir con este propósito la herramienta debe ser diseñada de tal forma que su diseño este de acuerdo al uso que se le va a dar y la forma exacta.

Para el diseño de las herramientas se utilizan dos ciencias la antropometría y la biomecánica que juntas permiten realizar diseños de tal forma que el cuerpo humano sea el elemento principal para la que la herramienta cumpla cien por ciento su propósito.

El mal diseño de las herramientas o que no cumplen con las características a la tarea que se va a realizar o no se ajusta al trabajador que la va a utilizar pueden generar

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