Un Hombre Muy Triste Muy Triste

ISSA LTDA: Es una empresa industrial y comercial de textiles, con 5 años de experiencia en el mercado

MISIÓN:

Satisfacer las necesidades del cliente interno y externo desarrollando, fabricando y comercializando telas con precios competitivos

VISION:

Ser en 2015, una empresa líder del mercado minorista de textiles, con precios competitivos y presencia en el mercado nacional

INFRAESTRUCTURA:

Tener una sede ubicada en la ciudad de Bogotá, distribuida así:

* Planta: Un piso con 15 máquinas dentro de las cuales se tiene (hilatura, retorcido, tejeduría, tintorería y estampación).

* Área Administrativa: Edificio de 3 plantas (5 oficinas en segunda y tercera planta)

* Áreas Comercial: Primera planta del edificio (2 locales)

* Bodega: 500 m2

2. Escoja uno de los subprogramas de seguridad y Salud en el Trabajo, estudiados en el material semanal:

* Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo

* Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial

* Subprograma de Saneamiento Básico Ambiental

ACTIVIDADES DESCRIPCION

DETALLADA REGISTROS

Realizar exámenes médicos ocupacionales de ingreso, periódicos y de retiro Se realizan para ubicación; según aptitudes, periódicos ocupacionales, cambios de ocupación, reingreso al trabajo, retiro y otras situaciones que alteren o puedan traducirse en riesgos para la salud de los trabajadores. La información consignada queda en la historia clínica ocupacional del paciente. - Historia clínica ocupacional del paciente.

- Remisiones

- formulas

VIGILANCIA EPIDEMIOLÓGICA(PVE) Evaluar y controlar la enfermedad relacionada con los factores de riesgo laboral identificados; como son: riesgo ergonómico, biológico, químico y físico.

Programas de Vigilancia epidemiológica

INVESTIGAR ACCIDENTES DE TRABAJO

(A.T) Y ANALIZAR LAS ENFERMEDADES PROFESIONALES(E.P) Determinar sus causas y establecer las medidas preventivas y correctas que sean necesarias.

Hacer capacitaciones grupales sobre temáticas de prevención de la salud frente a la exposición de riesgos ocupacionales presentes en las áreas de trabajo, los procedimientos adecuados para evitar accidentes labores.

Archivo de informes de la investigación.

Capacitación a los empleados

ACTIVIDADES DESCRIPCION

DETALLADA REGISTROS

INVESTIGAR LA READAPTACION DE LAS FUNCIONES Y LA REUBICACION LABORAL DE CADA TRABAJADOR Estudio de casos de los trabajadores con problemas de salud que ameritan la readaptación de sus funciones o la reubicación temporal definitiva

Informes de investigación

PRIMEROS AUXILIOS

Y ACTIVIDADES DE RECREACION Y DEPORTE Establecer un plan de capacitación en primeros auxilios que cubra el 10% de los trabajadores, los cuales estarán distribuidos en diferentes áreas de trabajo.

Implementar actividades recreativas y deporte entre los trabajadores, evitando el consumo de bebidas alcohólicas.

Capacitación y planilla de asistencia de cada trabajador

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