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Administracion Por Objetivos ensayos gratis y trabajos

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Documentos 1 - 50 de 44.732 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 28 de Julio de 2015
  • Administracion Objetivos

    La Administración Por Objetivos Es una técnica de dirección de esfuerzos a través de la planeación y el control administrativo basada en el principio de que, para alcanzar resultados, la organización necesita antes definir en qué negocio está actuando y a ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 556 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 8 de Julio de 2013 Enviado por izan
  • Administracion Objetivos

    Objetivos Para que exista un sentido de satisfacción debe existir un objetivo, lo que da un propósito al esfuerzo, además el objetivo debe tener un significado, el cual es “Un objetivo administrativo es una meta que se fija, que requiere de un campo de ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 300 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 8 de Agosto de 2014 Enviado por camif_17
  • Introduccion a la Administracion objetivos

    Introduccion a la Administracion objetivos

    Profesional Reporte Objetivo: Cada alumno entrevistará a un administrador, ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 338 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 21 de Septiembre de 2015 Enviado por Adarya
  • Elementos de administracion Objetivo: Procedimiento

    Elementos de administracion Objetivo: Procedimiento

    Objetivo: Procedimiento: 1. Investiga, en fuentes bibliográficas ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 788 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 22 de Octubre de 2015 Enviado por Dayana Servantes
  • Fundamentos de administración- Objetivos.

    OBJETIVOS Definición Los objetivos son los fines importantes hacia los que se dirigen las actividades organizacionales e individuales. Jerarquización de los objetivos Dos enfoques: ascendente y descendente Enfoque descendente: los gerentes de niveles más ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 385 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 7 de Abril de 2016 Enviado por Martha Amezcua
  • Administración - Objetivos SMART

    Administración - Objetivos SMART

    Universidad de Las Américas Facultad de ciencias Administrativas y Económicas Materia: Administración Alumna: Jennifer Alanuca Paralelo: 7 Profesora: Eva Benítez Díaz Fecha de entrega: 06-04-2016 Tema: Objetivos SMART 1. “Estudiar para todos los progresos ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 463 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 22 de Abril de 2016 Enviado por psotalin
  • Fundamentos de la Administración. Objetivos

    Fundamentos de la Administración. Objetivos

    Fundamentos de Administración Objetivos Describir los fundamentos a través de las etapas del proceso administrativo, para su aplicación de manera ética y responsable. ¿Qué es la administración? Es una ciencia que da dirección a una empresa por medio de ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.044 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 9 de Octubre de 2016 Enviado por Frida Constantino
  • ADMINISTRACION OBJETIVO DE LA ASIGNATURA

    ADMINISTRACION OBJETIVO DE LA ASIGNATURA

    ... DE NORMATIVIDAD, CONTROL, SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN D N C S E ADMINISTRACIÓN Anexo 2 ________________ PROGRAMA DE LA ASIGNATURA Clasificación del programa: Ingeniero Petrolero Programa Académico: Administración UBICACIÓN ESQUEMÁTICA DE LA ASIGNATURA ( ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.808 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 6 de Noviembre de 2017 Enviado por Fjkristof
  • Fundamentación teórica de la administración Objetivo general

    Fundamentación teórica de la administración Objetivo general

    Unidad I: Fundamentación teórica de la administración Juan Camilo Romero Barbosa Universidad Nacional a distancia Sede Zipaquirá 2015 Objetivo general * Tener el concepto claro sobre, que es la administración. Objeticos específicos * Consultar diferentes ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 445 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 14 de Noviembre de 2017 Enviado por donjcrbaustin
  • Administracion Por Objetivos

    Administracion Por Objetivos

    EMPRESA FORD MOTORS COMPANY EN MEXICO DEFINICION: ADMINISTRACION POR OBJETIVOS (APO) La “administración por objetivos es un modelo de administración a través del cual todos los gerentes de un organización establecen metas para sus administraciones, al ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.801 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 28 de Julio de 2011 Enviado por Rirri
  • EL PROCESO DE ADMINISTRACION POR OBJETIVO

    EL PROCESO DE ADMINISTRACION POR OBJETIVO

    EL PROCESO DE ADMINISTRACION POR OBJETIVO Se inicia en la cúspide de la organización y tiene el respaldo activo del gerente general que es quien dirige esta, ya que comienza en la alta dirección el establecimiento de objetivos. No obstante, no es ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 319 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 29 de Julio de 2011 Enviado por pako
  • ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS

    TEMA 10 La administración por objetivos (APO). Los orígenes de la APO, o administración por resultados constituye el modelo administrativo identificado como el espíritu pragmático y democrático de la Teoría Neoclásica. Aparece en 1954 cuando Peter F. ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.276 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 23 de Agosto de 2011 Enviado por CAKOHE
  • Objetivos De La Administracion

    EMPRESA FORD MOTORS COMPANY EN MEXICO DEFINICION: ADMINISTRACION POR OBJETIVOS (APO) La “administración por objetivos es un modelo de administración a través del cual todos los gerentes de un organización establecen metas para sus administraciones, al ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 509 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 24 de Agosto de 2011 Enviado por grone
  • La administración por objetivos (APO) o administración por resultados

    La administración por objetivos or objetivos es un programa que incorpora metas específicas, fijadas de manera participativa, para un período de tiempo explícito y que se retroalimenta con el avance hacia las mismas ORÍGENES DE LA ADMINISTRACIÓN POR ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.136 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 27 de Agosto de 2011 Enviado por layocolor
  • Objetivos De La Administracion De Recursos Humanos

    TRABAJO SEMANA 1 1. Tomando como referencia el material del curso y el material complementario realicen un ensayo en el que se identifique claramente los objetivos, importancia, elementos y actividades, de la Administración de Recursos Humanos. 2. ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 570 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 28 de Agosto de 2011 Enviado por fass
  • Objetivos de la Administración documental.

    .  Objetivos de la Administración documental. 1. Establecer los procedimientos para ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 994 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 30 de Agosto de 2011 Enviado por TATIS56
  • Administracion Por Objetivos

    Administración por objetivos ¿Qué es la administración por objetivos? ¿Para qué funciona? Estos son los temas que estaré presentando en este ensayo. Además mencionaré los pasos a seguir para implementar el sistema y que beneficios le brindará el mismo a ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 314 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 10 de Septiembre de 2011 Enviado por yary
  • Administración Por Objetivos

    ¿Qué es la APO? Un sistema para que los subordinados y sus superiores establezcan mancomunadamente objetivos de desempeño, revisen periódicamente el avance hacia los objetivos y asignen las recompensas con base en dicho avance. La APO hace que los ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.600 Palabras / 11 Páginas
    Ingresado: 3 de Octubre de 2011 Enviado por tatiglo
  • La "administración por objetivos"

    Introducción La "administración por objetivos" (APO), también denominada "dirección por objetivos" o "administración por resultados”, es un enfoque gerencial que data de la década de los sesenta. A partir de ciertos conceptos ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.432 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 12 de Octubre de 2011 Enviado por rubii
  • Administración Por Objetivos

    Administración por Objetivos (APO) La teoría neoclásica desplazó progresivamente la atención antes puesta en las llamadas “actividades-medio”, hacia los objetivos o finalidades de la organización. El enfoque basado en el “proceso” y la preocupación mayor ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.435 Palabras / 14 Páginas
    Ingresado: 17 de Octubre de 2011 Enviado por Joy21
  • ADMINISTRACION POR OBJETIVOS

    ADMINISTRACION POR OBJETIVOS Es una técnica de plantación y control que implica establecer y comunicar objetivos organizacionales identificando los objetivos individuales relacionados con ellos y estudiando la actuación del personal entorno a los mismos. ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 405 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 10 de Noviembre de 2011 Enviado por robna21
  • Administracion Por Objetivos

    Administración por objetivos • Orígenes de la administración por objetivos • Características de la APO • Determinación de objetivos • Planeación estratégica • Ciclo de la ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.883 Palabras / 12 Páginas
    Ingresado: 1 de Diciembre de 2011 Enviado por ROSASUASMEZ
  • Administracion Por Objetivos OYM

    Técnicas de análisis administrativos Organizacionales Administración por objetivos Proceso a través del cual los niveles de decisión de una organización identifican los objetivos comunes define áreas de responsabilidad en términos de resultados esperados ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.501 Palabras / 7 Páginas
    Ingresado: 12 de Diciembre de 2011 Enviado por Vlad1
  • OBJETIVOS, IMPORTANCIA, ELEMENTOS Y ACTIVIDADES DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS

    OBJETIVOS, IMPORTANCIA, ELEMENTOS Y ACTIVIDADES DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS. Después de leer el documento que habla acerca de la administración de recursos humanos, los objetivos, la importancia, elementos y actividades que se deben tener en ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 661 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 2 de Febrero de 2012 Enviado por luderly77
  • OBJETIVOS, IMPORTANCIA, ELEMENTOS Y ACTIVIDADES DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS.

    OBJETIVOS, IMPORTANCIA, ELEMENTOS Y ACTIVIDADES DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS. Después de leer el documento que habla acerca de la administración de recursos humanos, los objetivos, la importancia, elementos y actividades que se deben tener en ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 661 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 2 de Febrero de 2012 Enviado por luderly77
  • Teoria De La Administracion Por Objetivos

    Teoría de la administración por objetivos (APO) La APO es una técnica de dirección de esfuerzos a través de la planeación y el control administrativo basada en el principio de que, para alcanzar resultados, la organización necesita antes definir en qué ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 829 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 6 de Febrero de 2012 Enviado por lupixlioness
  • Ensayo sobre los objetivos, importancia y actividades de la administración de recursos humanos

    ENSAYO SOBRE LOS OBJETIVOS, IMPORTANCIA Y ACTIVIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS INTRODUCCIÓN. Dentro de las creaciones humanas, el invento más complejo y maravilloso es, sin duda, la empresa. Cada empresa constituye una creación particular, ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 595 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 23 de Febrero de 2012 Enviado por anga56
  • Objetivos de la Administración de Recursos Humanos

    Objetivos de la Administración de Recursos Humanos • Objetivos Corporativos: La administración de recursos humanos está para apoyar a los dirigentes de la organización en los logros de los objetivos. • Objetivos Funcionales: Se debe mantener la ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 250 Palabras / 1 Páginas
    Ingresado: 9 de Marzo de 2012 Enviado por naddihla
  • Administracion Por Objetivos

    ADMINISTRACION POR OBJETIVOS La administración por objetivos (APO) constituye el modelo administrativo identificado como el espíritu pragmático y democrático de la teoría Neoclásica. Su aparición ocurrió en 1954, cuando Peter F. Drucker, considerado como ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.408 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 17 de Marzo de 2012 Enviado por ACESTEFFI
  • Administracion Por Objetivos

    Admon por objetivos: Es un método práctico a través del cual se construye la efectividad de una organización, dentro de un grupo de metas posibles de alcanzar, con objetivos bien definidos y estructurados, los cuales ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 314 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 14 de Abril de 2012 Enviado por XunxoDavis
  • Objetivos De La Administracion

    OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACION DOCUMENTAL Se entiende como Administración Documental al conjunto de actividades administrativas tendientes a la planificación manejo y organización de la documentación producida y recibida por las entidades y/o empresas ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 581 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 26 de Abril de 2012 Enviado por judyossa
  • Objetivos De La Administración Financiera

    Objetivos de la administración financiera: 1. Determinar cual debe ser ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 6.854 Palabras / 28 Páginas
    Ingresado: 28 de Abril de 2012 Enviado por francisrfv
  • ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS (APO)

    ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS (APO) Este Concepto se refiere ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 6.856 Palabras / 28 Páginas
    Ingresado: 15 de Mayo de 2012 Enviado por ELTERREMOTO
  • Neoclásica de la teoría de la administración por objetivos (APO)

    Administración por objetivos (APO) La teoría neoclásica desplazó progresivamente la atención antes puesta en las llamadas "actividades-medio", hacia los objetivos o finalidades de la organización. El enfoque basado en el "proceso" y la ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.858 Palabras / 12 Páginas
    Ingresado: 1 de Junio de 2012 Enviado por Madresss
  • Establece los objetivos que persigue la administración Documental

    Establece los objetivos que persigue la administración Documental Controlar, mantener, almacenar, eliminar y ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 496 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 22 de Junio de 2012 Enviado por oscar1485
  • ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS

    ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS Según Koontz O Donell define los objetivos como "propósitos" "misiones", "metas”. Por lo que los objetivos deben estar identificados de tal forma, que pueda determinarse el éxito o fracaso final. La ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.437 Palabras / 10 Páginas
    Ingresado: 17 de Agosto de 2012 Enviado por alicangaro
  • Elemntos Esenciales De La Planeacion Y La Administracion Por Objetivos

    Elemntos esenciales de la planeacion y la administr Elemntos esenciales de la planeacion y la administracion por objetivos Elemntos esenciales de la planeacion y la administracion por objetivos Elemntos esenciales de la planeacion y la administracion por ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 328 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 19 de Agosto de 2012 Enviado por santachila13
  • Administracion Por Objetivos

    Administración por Objetivos (APO) La teoría neoclásica desplazó progresivamente la atención antes puesta en las llamadas “actividades-medio”, hacia los objetivos o finalidades de la organización. El enfoque basado en el “proceso” y la preocupación mayor ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.092 Palabras / 13 Páginas
    Ingresado: 29 de Agosto de 2012 Enviado por IGEM1224
  • APO( ADMINISTRACION POR OBJETIVOS)

    ORIGENES DE LA ADMINISTRACION POR OBJETIVOS La administración por objetivos (APO) o administración por resultados constituye un modelo administrativo bastante difundido y plenamente identificado con el espíritu pragmático y democrático de la teoría ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.009 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 29 de Agosto de 2012 Enviado por dm11
  • Administracion Por Objetivos

    Definición. La administración por objetivos es, ante todo, una filosofía de administración; se dice que es una filosofía ya que refleja una forma “pro-activa” y no “reactiva” de la administración. Lo que la administración por objetivos trata de hacer es ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.398 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 4 de Septiembre de 2012 Enviado por annacristinna
  • Administración Por Objetivos

    Nombre: Star Wars La amenaza fantasma. Autor: George Walton Lucas. Adaptación por: Alejandro Utrilla Alvarez. Personajes Qui Gon Jinn. Obi-Wan-Kenobi. Anakin Skywalker. Watto. Yar Yar Binks. Reina Amidala Jefe de los Naboo. Jefe de los Gungan. Canciller ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.143 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 5 de Septiembre de 2012 Enviado por Freezer24
  • OBJETIVO QUE DEBE PERSEGUIR LA ADMINISTRACIÓN DOCUMENTAL

    2. OBJETIVO QUE DEBE PERSEGUIR LA ADMINISTRACIÓN DOCUMENTAL A) Regular la función de archivos en organizaciones, empresas compañías o sociedades manifestando políticas, normas y estrategias para proveer facilidad en el manejo de la gestión documental. B) ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 568 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 6 de Septiembre de 2012 Enviado por RUIZ90
  • Administracion Por Objetivo

    ... llamadas “actividades-medio”, hacia los objetivos o finalidades de la organización. El ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 5.233 Palabras / 21 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2012 Enviado por arafel
  • Administración Por Objetivos

    Administración por objetivos (APO). La designación del termino administración por objetivos (APO), fue divulgada como método de planeación por Peter Ducker en 1954 en su libro The practice of Management (La practica de la Administración). A partir de ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.050 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 20 de Septiembre de 2012 Enviado por mtrinconcc
  • OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACION DE RRHH

    ... de venta de los productos. OBJETIVOS

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 591 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 21 de Septiembre de 2012 Enviado por yubyelena
  • Administración Por Objetivos La administración por objetivos

    Administración Por Objetivos La administración por objetivos (APO) o (MBO por sus siglas en inglés) Es un sistema muy popular que se basa en la fijación de metas. En general, la administración por objetivos es un sistema en el que los administradores y ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.227 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 23 de Septiembre de 2012 Enviado por deygris
  • Teoria De Administracion Por Objetivos.

    Teoria del Desarrollo Organizacional (TDO) Surge en la década de los 60´s en EUA. Explica que el desarrollo es normal en las organizaciones ya que estas tienden a crecer y desarrollarse. Ademas permite: Conocimiento mas profundo del ambiente, mejor ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 584 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 25 de Septiembre de 2012 Enviado por anahicv
  • OBJETIVOS QUE DEBE PERSEGUIR LA ADMINISTRACIÓN DOCUMENTAL

    OBJETIVOS QUE DEBE PERSEGUIR LA ADMINISTRACIÓN DOCUMENTAL Los Objetivos que debe perseguir la Administración Documental, son servir de apoyo a ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 515 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 2 de Octubre de 2012 Enviado por ttfffmm
  • Administracion Por Objetivos

    Administración Por Objetivos (APO) La APO es una técnica de dirección de esfuerzos a través del planteamiento y control administrativo fundamentado en el principio de que, para alcanzar resultados, la organización necesita antes definir en qué negocio ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.753 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 2 de Octubre de 2012 Enviado por bon16
  • Administracion Por Objetivos

    ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS Orígenes La administración por objetivos (APO) o administración por resultados constituye el modelo administrativo identificado como el espíritu pragmático y democrático de la teoría neoclásica. Sn aparición ocurrió en 1954, ...

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 901 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 5 de Octubre de 2012 Enviado por luciernaga3