Induccion De Personal ensayos gratis y trabajos
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ACTUIVIDAD 3 DE GESTION DEL PERSONAL
En el entorno empresaria se tienen candidatos profundamente diferenciados entre sí, que compiten por el empleo. En estos términos, la selección configura un proceso de: Seleccione una respuesta. a. Inducción y decisión b. Comparación y adecuación c. Comparación y aprendizaje d. Comparación y decisión 2 En el entorno de las organizaciones, el proceso de reclutamiento no es fácil, para que ese sea eficaz se requiere: Seleccione una respuesta. a. Elegir al candidato que se adecue
Enviado por EXZABEL1 / 368 Palabras / 2 Páginas -
Act. 2 Gestion De Personal
GESTION DE PERSONAL ACT 2. RECONOCIMIENTO GENERAL Y DE ACTORES Presentado por GRUPO GRUPO 102012A YUDITH CAICEDO DOMINGUEZ DIRECTORA KATERINE Y. ZULUAGA D TUTORA UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA “UNAD” ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONÓMICAS Y DE NEGOCIOS “ECACEN” CEAD JOSE ACEVEDO Y GOMEZ BOGOTA, SEPTIEMBRE 2012. ENSAYO – ENTREVISTA DE TRABAJO Para nadie es un secreto y claro está en el modulo de la materia que la entrevista de trabajo es uno
Enviado por FRANCISCOCAICEDO / 406 Palabras / 2 Páginas -
UNIDAD 3. DESARROLLO DE PERSONAL
UNIDAD 3. DESARROLLO DE PERSONAL 3.1 PLANIFICACION DE LA CARRERA 3.2 PROGRAMAS DE PROMOCION DE EMPLEADOS 3.3 SISTEMAS DE EVALUACION 3.4 FORMACION DE PERSONAL 3.4.1 PROGRAMAS DE CAPACITACION 3.4.2 PLANDE BECAS PARA ESTUDIAR EN EL PAIS O EN EL EXTRANJERO 3.4.3 VISITA DE INTERCAMBIO 3.4.4 ROTACION DEL TRABAJO ÍNDICE 3.1 PLANIFICACION DE LA CARRERA 2 3.2 PROGRAMAS DE PROMOCION DE EMPLEADOS 3 3.3 SISTEMAS DE EVALUACION 4 3.4 FORMACION DE PERSONAL 7 3.4.1 PROGRAMAS DE
Enviado por Jymi7 / 7.977 Palabras / 32 Páginas -
La formación del personal de ventas
ÍNDICE DE CONTENIDO INTRODUCCIÓN La capacitación de la fuerza de ventas siempre ha sido una de las responsabilidades más importantes del gerente de ventas puesto que, para la mayor parte de los clientes, actuales y probables, los vendedores son la empresa. Lo que estos dicen, como se conducen y como reaccionan en interacciones cara a cara con los clientes influye de manera definitiva en el éxito de ventas de la empresa. A través de los
Enviado por ronym / 7.123 Palabras / 29 Páginas -
ÁREAS DE HABITUACIÓN PERSONAL
Escuela Normal de Especialización Lista de cotejo para evaluar las Áreas de Habituación Personal “Centro de Atención Múltiple #45” Docente en Formación: ___________________________________________ Área: Motriz No lo hace En proceso Lo hace con ayuda asistencial Lo hace con ayuda técnica Lo hace autónomo Área de Alimentación Indicadores Alumnos (1-2 años) En la mesa • Esta sentado es una silla adecuada • Quiere comer y participa • Lo gusta estar con los demás • No debe
Enviado por GeralYe / 3.435 Palabras / 14 Páginas -
Induccion A La Epidemiologia.
INTRODUCCIÓN A LA EPIDEMIOLOGÍA EPIDEMIOLOGÍA El estudio de los problemas de salud y enfermedad se lo hace desde la clínica con un enfoque individual: es el paciente el sujeto de estudio. Sin embargo, el conocimiento de la clínica proviene tanto de investigaciones realizadas en ese nivel individual como de estudios colectivos sobre la salud y la enfermedad. Este último es el enfoque epidemiológico. En la definición de Mac Mahon, B. (epidemiólogo norteamericano contemporáneo): “Epidemiología es
Enviado por Merab / 7.609 Palabras / 31 Páginas -
Desarrollo personal y laboral
Sueño sobre las RH en mi futura empresaEl presente folleto forma parte de la colección "Desarrollo personal y laboral", un compendio de temas que la Dirección de Prensa y Relaciones Públicas estará enviando regularmente a los funcionarios de la institución. El objetivo de este es contribuir al desarrollo integral del trabajador mediante el conocimiento y reflexión de temas de utilidad para su vida personal y laboral. En un mundo cada vez más competitivo es necesario
Enviado por jsmg2r / 4.265 Palabras / 18 Páginas -
Higiene Personal
Higiene personal Introducción La higiene personal es el aseo, limpieza y cuidado de nuestro cuerpo. Aunque es una parte importante de nuestra vida cotidiana en la casa, la higiene personal no es solo acerca de tener el cabello bien peinado y cepillarse los dientes, es importante para la salud y la seguridad Es muy importante crearles hábitos de higiene personal a los niños desde pequeños ya que estos llegaran a formar parte de su estilo
Enviado por ilianaleticia / 395 Palabras / 2 Páginas -
Marketing Personal 1
El Plan de Marketing Personal es la mejor guía para el profesional inexperto con ansias de ejercer y superarse en ambiente de negocios el cual gira alrededor de tres preguntas fundamentales: • ¿Dónde estamos en este momento? • ¿A dónde deseamos ir? • ¿Cómo llegar hasta allá? El proceso de planificación de marketing personal obliga al hombre de negocios o ejecutivo a plantearse e imaginarse el futuro que desea para él, a reconocer e identificar
Enviado por paulo666 / 2.895 Palabras / 12 Páginas -
Comportamiento Y Opinion Personal
Comportamiento En psicología y biología, el comportamiento es la manera de proceder que tienen las personas u organismos, en relación con su entorno o mundo de estímulos. El comportamiento puede ser consciente o inconsciente, voluntario o involuntario, público o privado, según las circunstancias que lo afecten. La ciencia que estudia la conducta y el comportamiento animal es la etología y la ciencia que estudia la conducta desde el punto de vista de la evolución es
Enviado por wilbertcg / 474 Palabras / 2 Páginas -
SELECCION DEL PERSONAL
SELECCIÓN DEL PERSONAL ¿Cuál es la finalidad de la selección de personal? La selección de personal cumple su finalidad cuando coloca en los cargos de la empresa a los ocupantes adecuados a sus necesidades y que pueden, a medida que adquieren mayores conocimientos y habilidades, ser promovidos a cargos más elevados que exigen mayores conocimientos y habilidades. Importancia de la Selección de Personal l.- Provee a la empresa de las personas con las calificaciones adecuadas
Enviado por DinDin / 1.559 Palabras / 7 Páginas -
Computadora Personal
Una computadora personal u ordenador personal, también conocida como PC (sigla en inglés de personal computer), es una microcomputadora diseñada en principio para ser usada por una sola persona a la vez. (En el habla habitual, las siglas PC se refieren más específicamente a la computadora compatible IBM PC.) Una computadora personal es generalmente de tamaño medio y es usado por un solo usuario (aunque hay sistemas operativos que permiten varios usuarios simultáneamente, lo que
Enviado por waniexplus / 2.609 Palabras / 11 Páginas -
Induccion Electromagnetica
Introducción La inducción electromagnética es la producción de corrientes eléctricas por campos magnéticos variables con el tiempo. El descubrimiento por Faraday y Henry de este fenómeno introdujo una cierta simetría en el mundo del electromagnetismo. James Clerk Maxwell consiguió reunir en una sola teoría los conocimientos básicos sobre la electricidad y el magnetismo. Su teoría electromagnética predijo, antes de ser observadas experimentalmente, la existencia de ondas electromagnéticas. Heinrich Rudolf Hertz comprobó su existencia e inició
Enviado por kikeleal / 754 Palabras / 4 Páginas -
Metodos De La Formacion Personal,social Y Comunicacion
IDENTIDAD Y GÉNERO La identidad del género (femenino o masculino) es un proceso importante del desarrollo que ocurre entre los 2 y los 4 años. Es cuando los niños reconocen si son un niño o una niña. Durante este tiempo, muchos niños (aunque no todos) “prueban” diferentes papeles. Este tipo de experimentación es un comportamiento normal y saludable. Sin embargo, no será hasta los siete años de edad cuando esta identidad se consolide (en etapas
Enviado por 917989 / 674 Palabras / 3 Páginas -
La importancia de los procesos de inducción
Guía 4 1. Razones que demuestren la importancia de los procesos de inducción, entrenamiento para una organización 1. El empleado se familiariza rápidamente al ambiente y familiaridad que tiene la empresa u organización 2. Le proporciona al empleado información respecto a las tareas y expectativas en el aspecto que se va a desempeñar 3. Ayuda a empleado a deshacer el temor que tiene con respecto al empleo que tomo 4. Enseña a los empleados nuevos,
Enviado por nikarz / 336 Palabras / 2 Páginas -
Metodología de la enseñanza del personal del hotel
La metodología de esta capacitación es altamente dinámica, se aprende actuando, el personal del hotel adquiere conocimientos y herramientas que incrementarán las ventas a través de generar una cultura permanente de servicio al huésped y al cliente interno. El servicio basado en las relaciones interpersonales y la comunicación efectiva es el generador del éxito en la hotelería, es una capacitación con una retroalimentación permanente por parte del personal del hotel, para así convertir el servicio
Enviado por aldonoel / 526 Palabras / 3 Páginas -
El comportamiento ético en el nivel personal y social
El sentido de aprender sobre ética 1.1Significado y sentido del comportamiento ético. La palabra Filosofía se forma con dos vocablos griegos, phileo, amor y sophia, saber o sabiduría. El significado textual es amor a la sabiduría, pero no transmite los significados principales de la filosofía. En la actualidad se entiende como una disciplina de los conceptos generalizadores a cerca del mundo y del lugar que el hombre ocupa en él; entenderse como un intento por
Enviado por rvera / 1.018 Palabras / 5 Páginas -
Induccion
Integralidad de la formación: Considero que esta parte de la idea de desarrollar, equilibrar las diversas dimensiones del sujeto que lo lleven a formarse en lo intelectual, lo humano, lo social y lo profesional. Es decir, propiciar a que los seres desarrollen procesos educativos informativos y formativos. Los primeros darán cuenta de marcos culturales, académicos y disciplinarios, que en el caso de la educación se traducen en los elementos teórico-conceptuales y metodológicos que rodean a
Enviado por jeoz / 254 Palabras / 2 Páginas -
Indice De Rotacion De Personal
LA EMPRES ACME, S.A. DE C.V. CUENTA CON LA SIGUIENTES INFORMACIÓN, PARA LO CUAL REQUIERE QUE OBTENGAS EL INDICE DE ROTACIÓN. A) INDICE DE ROTACION DE PERSONAL PARA EFECTOS DEL PLANEAMIETNO DE R.H. ADMISIONES DESVINCULACIONES ENERO 400 0 0 FEBRERO 450 50 0 formula MARZO 490 40 0 A + D X 100 ABRIL 430 0 60 2 MAYO 450 20 0 INDICE DE ROTACIÓN DE PERSONAL JUNIO 460 10 0 EM JULIO 450 0
Enviado por hela / 258 Palabras / 2 Páginas -
Ética personal.
Ética personal. Es la decisión que uno como individuo o como persona realiza para escoger la opción buena o la opción mala, de acuerdo a los valores y la formación de cada persona. Es la búsqueda de la realización del ser humano Es válido que un ser humano -desde su dimensión ética- asuma como el objetivo fundamental de su vida la búsqueda consciente y perseverante de la propia realización, en una interacción verdaderamente humanizante con
Enviado por yazmin4892 / 502 Palabras / 3 Páginas -
Presentación Personal
EMBRIOLOGÍA E HISTOLOGÍA UNIDAD: CENTRO DIVISIÓN: Ciencias Biológicas y de la Salud DEPARTAMENTO QUE LA IMPARTE: DICTUS REQUISITOS: Ninguno CRÉDITOS: 8 TIPO DE MATERIA: Obligatoria del Área Básica SEMESTRE: V OBJETIVO GENERAL Familiarizar al estudiante con la gametogénesis y el desarrollo embrionario de las especies de forma de vida animal y las técnicas histológicas adecuadas para el estudio de sus estructuras y funciones. OBJETIVOS ESPECIFICOS Familiarizar al estudiante con la gametogénesis y el desarrollo embrionario
Enviado por yelania sanchez / 318 Palabras / 2 Páginas -
Libertad Personal
libertad personal: Al término libertad podríamos caracterizarlo como uno de los más ambiguos en el lenguaje social, político y jurídico, es un vocablo que lleva implícito varias definiciones o significados que permiten que podamos usarlo indistintamente para los fines más variados. Es por eso que dar una definición lo más general y abarcadora posible de la libertad, ha resultado ser una de las tareas más difíciles para los estudiosos de las ciencias sociales. No obstante
Enviado por frankberenguel / 8.486 Palabras / 34 Páginas -
PROCESO DE VINCULACIÓN DE PERSONAL
¿Cuáles son los procesos de vinculación en la gestión del Talento Humano? El proceso de vinculación comprende de las siguientes fases: RECLUTAMIENTO DE PERSONAL: Es un conjunto de procedimientos que tienden a atraer candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar cargos dentro de la organización. En el proceso de reclutamiento empieza por la emisión de la solicitud del empleado, donde el área de RRHH toma la decisión de reclutar los candidatos, por los medios que
Enviado por jhondavila / 825 Palabras / 4 Páginas -
Técnicas Herramientas Relacionadas Con Seguridad Física Y Del Personal
Técnicas Herramientas Relacionadas Con Seguridad Física Y Del Personal Existen diferentes técnicas y herramientas en la seguridad fisica.una de las técnicas más usadas son la aplicación de respaldos físicos de información, así como también al rededor del centro de cómputo, como es personal de seguridad, como guardias e seguridad deazcceso, restringido a personal no autorizado. En la seguridad de personal.se emplean contingencias de desastres para el cuidado del personal, como lugares de punto de reuniones
Enviado por yuzilenibautista / 1.384 Palabras / 6 Páginas -
Ética en el ámbito personal y social
Ética en el ámbito personal y social La palabra ética proviene del vocablo griego ethos que significa comportamiento o costumbre. Ética son los principios de la conducta humana. En la historia de la ética hay tres modelos de conducta principales: la felicidad o placer; el deber, la virtud o la obligación; y la perfección, el más completo desarrollo de las potencialidades humanas. Como una ciencia normativa, la ética debe ser aplicada por todos los integrantes
Enviado por ericka666666 / 408 Palabras / 2 Páginas -
PROYECTO: LA EDUCACIÓN MUSICAL Y EL DESARROLLO PERSONAL
P R O Y E C T O LA EDUCACIÓN MUSICAL Y EL DESARROLLO PERSONAL (EJECUCIÓN DE LA FLAUTA DULCE Y CANTO) La educación musical es muy importante para el desarrollo personal. El sonido y la música son innatos al hombre y se presentan en los primeros meses de vida, por lo que la educación musical debe iniciarse en edades tempranas. Con este curso aprenderemos que la música contribuye al desarrollo de la personalidad y
Enviado por fresa1234 / 5.779 Palabras / 24 Páginas -
Registro Y Control De Personal
Flexibilidad de configuración Organización. La facilidad de registrar varias razones sociales permite que se puedan declarar empleados de la propia empresa, así como de personal de otras empresas que colaboran con el cliente, como es el caso de los empleados de corporaciones de seguridad, o de empresas de mantenimiento, o incluso empleados de la propia empresa pero que están registrados en otras razones sociales. Esto facilitará conocer el comportamiento de asistencia de todas las personas
Enviado por rosa16 / 242 Palabras / 1 Páginas -
DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL
DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL Dentro del programa de educación prescolar 2004 se encuentra el campo formativo de desarrollo personal y social, por lo cual este campo se refiere a las actitudes y capacidades relacionadas con el proceso de construcción de la identidad personal y de las competencias emocionales y sociales. La comprensión y regulación de las emociones y la capacidad de establecer relaciones interpersonales, por otra parte la comprensión y regulación de las emociones implica
Enviado por esquinca / 392 Palabras / 2 Páginas -
Induccion Sena Tema 1
Situación 1 1. ¿Consideramos que la actitud de reproche de camilo fue la más apropiada? Argumenta tu respuesta. R/ si, por que camilo no puede prestarle dinero para consumir los fármacos alucinantes ya que el sabe que esto es malo para ella. 2. ¿El que camilo se haya ido es una acción correcta? ¿porque si o por qué no? R/ no, porque el debió quedarse con ella aconsejándola diciéndole que eso está mal y que
Enviado por yeico93 / 882 Palabras / 4 Páginas -
Argumentacion: "SER UNA PERSONA ASERTIVA, AYUDARÁ A MI SUPERACIÓN PERSONAL"
SER UNA PERSONA ASERTIVA, AYUDARÁ A MI SUPERACIÓN PERSONAL Una familia va almorzar a un restaurante ubicado en la avenida Habich. Cuando el mozo trae lo que se le pidió, uno de sus integrantes se da cuenta de que la copa está sucia: con marcas de pintura de labios de mujer… Yo me preguntó: ¿De qué manera uno reaccionaría ante esta situación? …… Algunos podrían: ”No decir nada y usar la copia sucia, quedando disgustados”….
Enviado por Cabulo / 1.045 Palabras / 5 Páginas -
INFLUENCIA EN LA FORMACIÓN PERSONAL E INTELECTUAL SE SIMÓN BOLÍVAR.
INFLUENCIA EN LA FORMACIÓN PERSONAL E INTELECTUAL SE SIMÓN BOLÍVAR. La formación educativa de Bolívar fue bastante informal, considerando que no fue un alumno regular que cursara estudios desde la educación elemental hasta la universidad. Al igual que otros muchos ricos y bien educados criollos, él recibió instrucción de tutores privados en su propia casa. Solamente durante cuatro periodos en su niñez asistió a una escuela pública y v¡vió en la casa de su preceptor
Enviado por AnimirM / 978 Palabras / 4 Páginas -
Personal
Personal para dar capacitación a empresas (manifestarlo útil que es el internet) | Solicitar a empresas especializadas el servicio del personal. | 25 de septiembre del 2011. 10 am. | gerente | Conocer las necesidades de la empresa. | Recursos económicos y disponibilidad de las empresas. | Ponerle al software un tiempo de prueba (15 a 30 días) y se deshabiliten las funciones. Para que el usuario adquiera una licencia del producto. | Consultar con
Enviado por laura1989 / 247 Palabras / 1 Páginas -
Superacion Personal
La superación personal. La superación personal es un interesante proceso de crecimiento en todos los ámbitos o áreas de la vida de una persona. Superación personal implica mejoras en la salud física y mental, relaciones humanas (pareja, hijos, familiares, amigos, compañeros de trabajo, colaboradores, etc), campo profesional, formación intelectual, desarrollo espiritual, participación social, cuidado del medio ambiente y cualquier otro aspecto relacionado con la vida de una persona. La superación personal no es algo que
Enviado por paitogmez / 1.132 Palabras / 5 Páginas -
Un Mejor Liderazgo A Través Del Desarrollo Personal
Introducción Varios autores sostienen que el modelo organizacional predominante está en crisis y que la forma mayoritaria de hacer las cosas en las organizaciones produce resultados comunes, desaprovechando el potencial de creación de valor, generando efectos nocivos en las personas y sus relaciones, y amenazando la supervivencia de las organizaciones en los actuales contextos complejos y competitivos. Este trabajo entrega una mirada acerca de lo que ha estado sucediendo en las organizaciones y los nuevos
Enviado por ConsultorMCS / 1.179 Palabras / 5 Páginas -
Éxtio. El libro el Rinoceronte, es un libro de superación personal
Introducción: Éxtio. El libro el Rinoceronte, es un libro de superación personal. Comienza hablando sobre como puedes alcanzar el éxito, te anima a seguir adelante en tu travesía por la captura y persecusión del éxito; también habla sobre como las cosas pueden estar a tu favor, y como podrías protegerte para conseguirlo, de cómo no abandonar las cosas para lograrlo pués es posible que ya hayas intentado luchar pero existan obstáculos para tenerlo, y entonces
Enviado por vian656 / 230 Palabras / 1 Páginas -
RE: Puntos Para La Contratacion Del Personal De Informatica
CONTROL Y SEGURIDAD INFORMATICA TALLER UNIDAD 1 Auditoria a la Administración de Sistemas de Información. Carlos Hernando Ramírez Rincón Aprendiz Doris González Martínez Tutora INTRODUCCION Hoy en día, las empresas se preocupan mucho por cómo se maneja la tecnología de la información. No solo las empresas crecen por lo que hace, si no por todas las actividades que permite hacerlo. Las empresas hoy en día tienen que encajar todos los procesos organizacionales, las estrategias de
Enviado por karlhram / 205 Palabras / 1 Páginas -
GESTION DE PERSONAL
FASE DE RECONOCIMIENTO Al responder las preguntas que a continuación se formula usted podrá determinar el grado de conocimiento e información previo que le permitirá abordar el estudio del presente capítulo. 1 ¿Qué es un análisis de cargos? Procedimiento por el cual se determinan los deberes y la naturaleza de los puestos y los tipos de personas. Proporcionan datos sobre los requerimientos del puesto que más tarde se utilizaran para desarrollar las descripciones de los
Enviado por wdiazca / 1.081 Palabras / 5 Páginas -
El proyecto de un proceso de consulta para la afiliación y pago de personal de vigilancia de la seguridad social
PROYECTO ASESORAMIENTO PARA LA AFILIACION AL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL, ENFOCADO AL PERSONAL DE SEGURIDAD DE VILLA VERDE ESTUDIANTES: CRISTHIAN ALBERTO OSPINA MARIN ANDRES MAURICIO VARELA LOPEZ FUNDACION UNIVERSITARIA DEL AREA ANDINA CONTADURIA PÚBLICA PEREIRA – RISARALDA 2012 ASESORAMIENTO PARA LA AFILIACION AL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL, ENFOCADO AL PERSONAL DE SEGURIDAD DE VILLA VERDE DELIMITACION DEL TEMA Teniendo claro que un grupo de personas están prestando un determinado servicio que beneficia a una comunidad,
Enviado por mauricio_16 / 3.154 Palabras / 13 Páginas -
Cómo lograr la eficiencia en el trabajo del personal de la
La gran mayoria de empresarios, viven buscando justamente, aquellos ejecutivos o funcionarios, que posean el precioso don de "la eficiencia- eficacia",en su desempeño. Si queremos evaluar el desempeño de los lideres que trabajan en nuestra organizacion debemos tener claro que : "Una persona es eficaz cuando selecciona y emplea los medios para llegar a la meta con oportunidad de modo tal que la forma de utilizar los medios no malogren los resultados". Pero ¿ Como
Enviado por clasebas / 641 Palabras / 3 Páginas -
COMENTARIO PERSONAL ACERCA DE LA APOLOGIA DE SOCRATES
La Apología de Sócrates es una obra escrita por Platón que consta de un diálogo que hace Sócrates en el juicio al que es llevado acusado de no creer en ningún dios, de convertir el argumento mas débil en el más fuerte, de ser un orador habilidoso y de corromper a la juventud. Sócrates comienza su defensa dirigiéndose al jurado y a todos los atenienses, asegurando ignorar la impresión, que lo dicho por sus acusadores,
Enviado por 27052356 / 866 Palabras / 4 Páginas -
Los acontecimientos actuales y más cercanos a la experiencia personal
Unidad 4. Diagnóstico del presente Presentación de la unidad En esta unidad analizarás los acontecimientos actuales y más cercanos a la experiencia personal; todos somos afectados por ellos de una u otra forma, así que puede ser muy significativo este conocimiento en tu formación profesional. Unidad 4. Diagnóstico del presente Propósito de la unidad En esta unidad: • Analizarás el fenómeno de la globalización, algunas de sus causas y consecuencias. • Comprenderás lo que es
Enviado por andy21072 / 2.803 Palabras / 12 Páginas -
Presentación Del Personal
LA PRESENTACIÓN DEL PERSONAL Al trabajar en un hotel, es necesaria la buena presentación. Esta incluye los siguientes aspectos: • Aseo personal. Comprende el baño diario, tener el cabello y las manos limpias, cuidar el buen olor corporal y aseo bucal; los hombres deben estar bien rasurados y las mujeres llevar un maquillaje discreto, no usar perfumes o lociones fuertes. • Uniforme limpio y planchado. Portar el gafete, llevar el calzado limpio,. • La postura.
Enviado por mercenaria / 409 Palabras / 2 Páginas -
Sigmund Freud, Opinión Personal
Sigmund Freud, fue un personaje que sin duda alguna ha destacado de la historia. Sus descubrimientos transformaron la manera de pensar de muchas personas. Freud revoluciono la manera en que un humano se ve a sí mismo y la manera en que ve a los demás. Lo que más me llamo la atención, es la pasión que tenía por el conocimiento, siempre quería saber más y es algo que personalmente me gusta hacer, en ocasiones
Enviado por agapezoe / 203 Palabras / 1 Páginas -
Integracion De Personal
Una empresa es una organización conformada por varios elementos que juntos trabajan y se relación persiguiendo un mismo objetivo, esta se encuentra dividida en departamentos entre los cuales se encuentra Recursos Humanos, muchas personas piensan que este departamento no tiene importancia alguna dentro de la empresa, pero este es uno de los departamentos más importantes pues es el encargado de realizar la administración del personal. El recurso humano es lo más valiosos con lo que
Enviado por loly87 / 459 Palabras / 2 Páginas -
Personal de la posición de periodista en comparación con el evento
Un artículo es un texto que presenta la postura personal de un periodista o de un analista o de un pensador, frente a un acontecimiento, un problema actual o de interés general. Mediante estos textos se pretende muchas veces influir en la opinión de los lectores. Para lograrlo el escritor emplea argumentos o razones que seducen al lector acercándolo a su postura, persuadiéndolo a un tema o hecho. En el artículo, generalmente se parte del
Enviado por fuckencio47 / 277 Palabras / 2 Páginas -
La libertad personal y la disciplina
LA DISCIPLINA DE LA LIBERTAD Anteriormente la disciplina en la escuela se caracterizaba por tener a los niños súper uniformados, todos en su lugar sentados correctamente y en su lugar en silencio. Y el maestro era visto como una autoridad suprema y tirana. En cierto sentido la tiranía es real. Hablamos de “tiranía" cuando quien tiene el poder fuerza a otros para que hagan o dejen de hacer algo en contra de su voluntad. Y
Enviado por monig675 / 856 Palabras / 4 Páginas -
Crecimiento Personal
Crecimiento Personal El Crecimiento Personal es la aceptación, seguridad y respeto por ti. Es algo así como un termómetro interior o una balanza activada por ti mismo que te indica que tanto te quieres, te valoras y te aceptas. Es la capacidad de sentirte orgulloso, cuando haces algo bien, de aceptarte como eres porque eres único(a) y de perdonarte cuando te equivocas. Es la fuerza que te hace seguir adelante para adaptarte a los cambios
Enviado por JOHA001 / 247 Palabras / 1 Páginas -
Administracion Del Personal
CARRERA: ADMINISTRACION DE EMPRESAS. ASIGNATURA: ADMINISTRACIÓN PERSONAL III ASESOR: LIC. KARLA JAZMÍN POZO PÉREZ. TRABAJO DE INVESTIGACION: UNIDAD V: PROBLEMAS ENTRE LAS ORGANIZACIONES E INDIVIDUO UNIDAD VI: COMPORTAMIENTO INTERPERSONAL INTEGRANTES DEL EQUIPO: JORGE ALBERTO VICUÑA LOPEZ. ALEXANDRO PEÑA MORALES. ESMIRNA HERNANDES DEL VALLE. ELIZABETH DIAZ DE LOS SANTOS. MARICELA CRISOSTOMO RAMIREZ. CATALINA SILVA RODRIGUEZ. SEMESTRE: VII GRUPO: “A” PALENQUE 23 DE SEPTIEMBRE DEL 2012. INDICE Introducción------------------------------------------------------------------------------------------4 5.1. ÁREAS DE
Enviado por tuya / 7.053 Palabras / 29 Páginas -
Dosis Personal
Es difícil buscar culpables de lo que ha sido y es Colombia. Este problema económico, político y cultural es de raíz, es un problema estructural donde nadie ha hecho nada por buscar posibles soluciones, al contrario, se culpan unos a otros en búsqueda de más violencia, más resentimientos, más desequilibrios económicos, pero sobre todo es una situación de sálvese quien pueda sin importar las consecuencias que eso puede llevar a escala general. A lo largo
Enviado por juanchopan / 542 Palabras / 3 Páginas -
EL MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DEL AULA DE CLASE COMO ESTRATEGIA PEDAGÓGICA PARA LA ENSEÑANZA DE LA HIGIENE PERSONAL DE LOS EDUCANDO DEL C.E.I.B.S. DR. "LUIS ACOSTA RODRÍGUEZ, DEL MUNICIPIO ORTIZ DEL ESTADO GUÁRICO
Introducción El deterioro progresivo del ambiente escolar, ha hecho del mantenimiento en los últimos años, una alternativa válida para ayudar a lo solución de los graves problemas que confronta el estado venezolano para dotar a las instituciones públicas de una infraestructura acorde con la importante labor que la sociedad le ha asignado. El mantenimiento y limpieza del ambiente escolar, además de ser un hábito, es un valor que debe ser incorporado en la personalidad del
Enviado por ladisnely / 3.577 Palabras / 15 Páginas