Actividad Integradora I Pensamiento Critico

Actividad Integradora Unidad 1

Identificación y análisis de un problema

1. Identifica dentro de tu contexto comunitario, las diferentes organizaciones vinculadas con tu formación profesional.

De acuerdo a mi formación profesional como Ingeniero Industrial y de sistemas, dentro de la zona de Cuautitlán Izcalli existen muchas empresas que se relacionan con respecto a mi formación profesional, ya que cualquiera que sea su ramo en especifico manejan sistemas ya sea de producción, distribución o procesos varios por lo cual algunas empresas que se encuentran dentro de la zona son:

Aceros Tepotzotlán S.A de C.V.

Alpura S.A de C.V

Vitrauld S.A de C.V

Planta Coca Cola FEMSA

Alcatel Lucent

2. Analiza los propósitos que tienen conforme a su campo de acción y la problemática de desarrollo en el ramo.

Cada una de ellas tiene como objetivo ofrecer ya sea un producto o servicio de alta calidad el cual debe cubrir las necesidades que el consumidor demanda, la problemática que pueden enfrentar como cualquier empresa es la modernización de sus procesos y la mejora continua de la calidad de sus productos de forma constante ya que la alta competitividad tanto a nivel nacional como global le exigen para estar a la vanguardia, para ello es necesario la inversión e ingresos suficientes para que las empresas se mantengan vigentes y con amplias ventas.

3. Selecciona una empresa, organización o institución cuyas características y posible problemática la hagan más atractiva.

Coca Cola FEMSA

4. Da respuesta a los siguientes datos:

a. Nombre y giro de la organización

Coca Cola FEMSA

Empresa dedicada a la venta de bebidas para consumo humano.

b. Historia de la organización

La historia de FEMSA ha estado enmarcada en dos objetivos básicos, la generación de valor económico y social. Desde nuestro origen, en 1890, nos hemos mantenido a la vanguardia de la industria de bebidas, a través de la innovación constante, un eficiente desempeño, un sólido crecimiento, además de ser pioneros en el establecimiento de programas orientados al desarrollo del personal, de las comunidades en donde operamos y de respeto al medio ambiente.

Esta es la forma en que nuestra empresa ha logrado convertirse en líder de bebidas en México y Latinoamérica, así como trascender ante sus accionistas, colaboradores y la comunidad.

c. Misión, visión, filosofía

Misión

"Satisfacer y agradar con excelencia al consumidor de bebidas".

Visión

Ser el mejor embotellador del mundo, reconocido por su excelencia operativa y la calidad de su gente.

Filosofía

Nuestra filosofía es impulsada por el deseo de atraer y satisfacer la demanda de los consumidores, generar consistentemente valor económico para los accionistas, así como un mayor desarrollo social.

A través de las distintas etapas de la historia de la compañía, nuestra filosofía empresarial ha estado cimentada en la misión, visión y valores establecidos, siempre partiendo de nuestro principio fundamental: el respeto a la dignidad humana está por encima de cualquier consideración económica.

d. Estructura

The Coca-Cola Company

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