Antecedentes De Gestion Empresarial

INVESTIGACIÓN DE ANTECEDENTES Y TEORIA EN GESTION EMPRESARIAL

Nombre del alumno: Omar Pérez Lavoignet

Materia: Fundamentos de Gestión Empresarial

Contador Público: Refugio Díaz Arcos

Instituto Tecnológico Superior de Misantla

Fecha de entrega: 22/11/2014

Antecedentes de la Gestión Empresarial

Cuando se habla de gestión empresarial se entiende que es una ciencia social que estudia los recursos de una empresa y los procesos por los que pasa, el resultado de sus actividades también es la base de todo funcionamiento dentro de una empresa.

Sin embargo al inicio de la gestión muchos historiadores cuentan que se desarrolló con los sumerios y los constructores de pirámides del antiguo Egipto, antes de los siglos XX y se ha ido innovando con el transcurso del tiempo.

Durante el siglo XX la administración fue evolucionando en la medida en que las organizaciones fueran haciéndose más complejas, muchos investigadores y especialistas han señalado las transformaciones y acontecimientos que suceden de forma acelerada y contribuyen a la creación de una nueva sociedad que requiere de nuevo saberes, enfoques, tecnologías y nuevos planteamientos para gestionar cualquier tipo de actividad que se desarrolle dentro y fuera de la organización,

TEORÍAS ADMINISTRATIVAS

ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA.

El nombre de administración científica se debe al intento de aplicar los métodos de la ciencia a los problemas dela administración, con el fin de alcanzar elevada eficiencia industrial. Los principales métodos científicos aplicables a los problemas de la administración son la observación y la medición. La escuela de la administración científica fue iniciada en el comienzo de este siglo por el ingeniero mecánico americano Frederick W. Taylor, considerado el fundador de la moderna TGA.

A Esta Corriente se le llama Administración Científica Por la Racionalización que hace de los dos métodos de ingeniería aplicados a la administración y debido a que desarrollan investigaciones experimentales orientadas hacia el rendimiento del obrero.

TEORÍA MATEMATICA

La teoría matemática aplicada a la solución de los problemas administrativos se conoce como Investigación de operaciones (IO). La denominación IO consagrada universalmente es genética e incierta. La teoría matemática no es propiamente una escuela, al igual que la teoría de las relaciones humanas, sino una corriente que se encuentra en varios autores que enfatizan el proceso de decisión y lo tratan de modo lógico y racional a través de un enfoque cuantitativo, determinístico y lógico.

La teoría matemática trajo una enorme contribución a la administración permitiendo nuevas técnicas de planificación y control en el empleo de recursos materiales, financiero y humano. Desarrolló la aplicación de técnicas bastante avanzadas para instrumentalizar la administración de las organizaciones y concede sobre todo un formidable soporte en la toma de decisiones pues optimiza la ejecución de trabajos y disminuye los riesgos envueltos en los planes que afectan el futuro a corto o largo plazo.

La teoría matemática ha contribuido en todos los campos de la administración, permitiendo nuevas técnicas de planificación y control en el empleo de los recursos materiales, financieros, humanos, etc. y sobre todo, dando un formidable apoyo en la toma de decisiones para optimizar las realización del trabajo y disminuir los riesgos involucrados en todos los planes que afecten el futuro a corto o largo plazo. Sin embargo, la teoría matemática presenta enormes limitaciones desde el punto de vista de una teoría administrativa.

TEORÍA DE SISTEMAS

Esta teoría surgió con los trabajos del biólogo alemán Ludwig Von Bertalanffy, publicados entre 1950 y 1968.

La teoría general de sistemas afirma que las propiedades de los sistemas no pueden separar sus elementos, ya que la comprensión de un sistema se da sólo cuando se estudian globalmente, involucrando todas las interdependencias de sus partes.

La TGS se fundamenta en tres premisas básicas:

1. Los sistemas existen dentro de los sistemas.

2. Los sistemas son abiertos.

3. Las funciones de un sistema dependen de su estructura.

Estudia las organizaciones como sistemas sociales inmersos en sistemas que se relacionan y afectan mutuamente las organizaciones sociales.

En 1954, Kenneth Boulding escribió que título “la teoría general de los sistemas y la estructura científica” este artículo se considera importante porque revoluciono el pensamiento

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