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Cultura de la Gobernación de Cundinamarca

juan1595Tarea25 de Noviembre de 2022

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Lograr que la Dirección de cultura ciudadana de la secretaria de gobierno aumente su interacción en las redes sociales para el periodo 2023, en donde se tenga en cuenta la participación de los trabajadores de la organización y se establezca una identidad con las comunidades rurales y urbanas de Cundinamarca.

  • Incluir a la población de Cundinamarca en el año 2023 a participar en los diferentes espacios que tendrá los medios digitales de la Dirección de cultura ciudadana de la secretaria de gobierno.

  • Visibilizar para el año 2023 una mejora en la comunicación interna de los trabajadores con las directivas de la Dirección de cultura ciudadana de la secretaria de gobierno, teniendo en cuenta sus ideas con posibles soluciones.

  • Relaciones los beneficios que brinda la Dirección de cultura ciudadana de la secretaria de gobierno, con material multimedia para ser publicado en distintas plataformas digitales, donde se incentive a la comunidad de Cundinamarca ha hacer uso de estos servicios en el año 2023.

Momento 1

Contenido social

Fortalecer una identidad social por medio de las redes sociales de la Dirección de Cultura Ciudadana de la Secretaría de Gobierno y Cultura de la Gobernación de Cundinamarca.

Objetivo

Crear contenido digital que tenga la aceptación social, y se entrelace la Dirección de Cultura Ciudadana de la Secretaría de Gobierno y Cultura de la Gobernación con la comunidad de Cundinamarca en el 2023.

Estrategia 1

Implementar el uso de las redes sociales con fácil absceso y manejo, donde se publique contenido que traten las necesidades, propuestas y opiniones de las comunidades rurales y urbanas de Cundinamarca.

Plan de acción

  • Para ejecutar esta iniciativa, es indispensable reconocer cuales son las plataformas de relación digital que demuestran mayor flujo de personas. En este caso se sugiere el uso de la herramienta Google Analytics, pues según el blog de hootsuite en un artículo escrito por Tien, S. y Mikolajczyk, K. (2022) afirman lo siguiente:

Todos los profesionales de redes sociales deben estar familiarizados con Google Analytics, pero especialmente aquellos que trabajan para una empresa basada en la web.

Google Analytics… es una de las mejores herramientas gratuitas para aprender sobre los visitantes de tu sitio web. Y si eres un especialista en marketing al que le gusta atraer tráfico a tu sitio web, entonces es un recurso invaluable para tener a la mano. (p.1)

En este caso se va hacer el uso de las redes sociales: Facebook, Instagram y TikTok como los canales donde se hará público el contenido audiovisual.

Estrategia 2

Promocionar todas las redes sociales de la organización, con la ayuda de las herramientas digitales, la inclusión de este contenido en los canales oficiales de la Dirección de Cultura Ciudadana de la Secretaría de Gobierno y Cultura de la Gobernación Cundinamarca y finalmente los trabajadores.

Plan de acción

  • Compartir los contenidos a través de publicidad pagada en las redes sociales, el cual va permitir un mayor alcance de visualizaciones y reacciones del material. Boada (219) afirma lo siguiente:

La publicidad en redes sociales consiste en mostrar anuncios pagados por marcas a los usuarios de una red social, ya sea entremezclados en el contenido o en forma de display. Por regla general, estos anuncios siguen un modelo de coste por clic o CPC, esto es, que el anunciante solo paga si un usuario hace clic en el anuncio. (p.1)

  • Distribuir en los medios oficiales de la Dirección de Cultura Ciudadana de la Secretaría de Gobierno y Cultura de la Gobernación Cundinamarca, los perfiles creados en Facebook, Instagram y TikTok.

  • Incitar por medio de premios a los trabajadores, que logren atraer un mayor de reacciones en las publicaciones hechas en los sitios ya mencionados.

Estrategia 3

Analizar cuáles son las estrategias que implementan otro tipo de organizaciones para implementar la interacción social. Y así tomar este recurso como base o ejemplo a seguir como un plan de acción en pro al objetivo de la organización.

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