Salario Minimo

AUMENTO SALARIO MÍNIMO A LPS.15,000.00?

¿Qué sucedería en la economía cautiva de nuestro país, si se tomara la decisión que el salario mínimo se aumentara o se fijara en quince mil lempiras (lps 15,000.00) a partir del próximo año 2014?

Primero sería la protesta del sector empresarial, que por supuesto estaría en total desacuerdo

Por razones obvias algunas fundamentadas y reales otras por simple malestar, porque se verían afectadas sus ganancias, elevaría los costos de producción, manejo y distribución de sus productos y servicios. Este costo las empresas trasladar a precios de los productos, aumentará nivel inflación superior que nivel inflación esperada para este periodo de año 2014, causar devaluación de la mónera nacional. El precios aumenta, disminuye capacidad de comprar de los consumidores. Las micro empresas se cierra por no cuenta con suficiente recursos para seguir invirtiendo, y seguir pagando su empleados, porque no generar suficiente ganancia para mantiene su participación en el mercado.

Por otro lado vendrían las manifestaciones de agrado y satisfacción del sector laboral que vería con mucho agrado un incremento tan sustancial a sus pobres economía y un alivio sustancial a sus problemas económicos y familiares.

Tambien habría una reacción dividida entre los sectores políticos y periodísticos del país la mayoría en desacuerdo y otros de acuerdo con la medida o decisión, pero este es un punto a considerar con mucho tacto y desde diferentes puntos de vista para poder determinar si es conveniente o no es una decisión que requiere de mucho análisis no es para tomarla a la ligera.

Quizás los puntos de enfoque y análisis sean muchos pero talvez los más importantes, fundamentales y determinantes sean los siguientes:

a) Siempre que hay un aumento al Salario mínimo trae consigo un incremento sustancial a los Índices de Inflación del País, determinados lógicamente porque dicho aumento salarial es

Trasladado al precio de todos los servicios y producto.

b) Hay una gran cantidad de Pequeñas y medianas empresas que no podrían enfrentar este sustancial y fuerte incremento salarial y se verían obligadas a disminuir su personal o a cerrar sus negocios y empresas.

c) Las empresas grandes igualmente reducirían su personal para asumir el aumento generando mayor porcentaje de desempleo en el país, y el aumento del costo de la vida y a la multiplicación de los problemas sociales.

d) Se crearía una enorme brecha entre los diferentes tipos de trabajos ocupaciones y profesiones porque actualmente el trabajo profesionalizado (Universitario y Técnico) anda en promedio de Lps 12,000.00 a 13,000.00

...