DESPIDOS EN LA EMPRESA YAKULT

DESPIDOS EN LA EMPRESA YAKULT

Empresa Yakult México, planta Ixtapaluca Estado de México

Tiempo: 2010-2011

Unidad de análisis: Principal causa de despido a empleados en la empresa Yakult en México en 2010-2011

Objetivos:

-Saber cuál es la principal causa de despidos en la empresa Yakult

-Indagar a fondo cual es la causa mayor

-Que ideología tiene el fundador de Yakult para contratar o despedir al personal

Preguntas:

¿Por qué son muy estrictos con sus reglas?

¿Cuál es el principal motivo de despido dentro de la empresa?

¿Despedir ese tiempo de personal en que afecta a la empresa?

¿Cuál es el método de selección del personal?

Justificación

Para los trabajadores se ha convertido en una responsabilidad un tanto difícil cumplir con lo establecido dentro de la empresa pero para algunos no lo es, es por eso que se elabora dicha investigación para saber realmente para saber que pasa dentro de Yakult, pues se tiene muchos comentarios acerca de este pero desafortunadamente no son verídicos. Yakult siendo una marca de talla internacional vigila a cada uno de sus trabajadores en el aspecto del cumplimiento de las reglas, y según los datos, se indica que la principal causa de despido dentro de esta es si alguien roba algo, hasta la más mínima cosa.

Viabilidad:

La investigación es viable, pues se dispone de la planta de Yakult ubicada en Ixtapaluca Estado de México y si se puede acceder a ella.

Consecuencia:

Que el personal encargado de las visitas nos niegue el acceso a hablar con el gerente de ventas principalmente para que nos informe de dicha inquietud.

Hipótesis:

Los despidos en  las empresas se ha vuelto un tema de mayor importancia por lo cual al indagar acerca de las diferentes causas nos daremos cuenta si hay alguna teoría que nos explique dicho fenómeno y a partir de esto ver si hay alguna solución a dicho problema.

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