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Legislacion Laboral


Enviado por   •  3 de Julio de 2014  •  508 Palabras (3 Páginas)  •  280 Visitas

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Legislación Laboral

Actividad de reconocimiento del curso

102031

Presentado Por:

Tutor:

Cesar Augusto Salamanca

ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONÓMICAS Y DE NEGOCIOS

UNIVERSIDAD NACIONAL A BIERTA Y A DISTANCIA

-UNAD-

JULIO DE 2014

INTRODUCCIÓN

Por medio de la actividad de reconocimiento general y de actores, se busca el aprendizaje individual e integrar a las diferentes personas que forman parte del curso académico e interactuar en el proceso de formación de trabajos colaborativos, para que de esta manera presentar los productos exigidos por el curso y lograr el objetivo de aprendizaje. Se persigue que el aprendiz conozca la unidad 1 y 2 del curso y el escenario virtual y se integre con sus temáticas expuestas.

En la Unidad 1, Desarrollamos el derecho individual del trabajo, a que estamos

Obligado y que nos compete como empleadores a empleados y estar garantizados por las leyes.

Leyes por las cuales se gobierna un Estado, o una materia determinada. Los principales agentes implicados son los sindicatos, los empresarios (o la patronal, asociación de empresarios) y, en ocasiones, los gobiernos, al legislar el mercado.

En la Unidad 2, RETENCION EN LA FUENTE, Se estudiaron las nuevas reformas tributarias, para el impuesto cree y desarrollo de la nómina.

3. Mapa Conceptual Unidad 1 y 2

NOMBRES Y

APELLIDOS PROGRAMA AL

CUAL SE

MATRICULO CEAD AL

CUAL

PERTENECE CORREO TELÉFONO SKYPE GRUPO

NO.

CESAR AUGUSTO SALAMANCA

TUTOR DE CURSO

LEGISLACIÓN LABORAL CEAD

Pitalito

...

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