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Ser Humanos


Enviado por   •  29 de Noviembre de 2013  •  783 Palabras (4 Páginas)  •  348 Visitas

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Observa detenidamente el video "Trabajo en equipo " y luego haz un informe tomando en cuenta lo que se te pide:

1. Establece las diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo.

Los grupos se definen como la integración de diferentes personas que interactúan en un contexto específico atendiendo a intereses y afinidades personales, sin que exista ningún compromiso entre ellas.

El equipo es una unidad formada por dos o más personas con habilidades complementarias que se comprometen en un propósito común y fijan objetivos y expectativas de desempeño.

Diferencias existentes entre los conceptos grupo y equipo.

El Equipo

Liderazgo compartido

El equipo decide, discute y realiza un verdadero trabajo en conjunto

La finalidad del equipo la decide el mismo equipo

Responsabilidad individual y grupal compartida

El producto del trabajo es grupal

La medición de la performance es directa por la evaluación del producto del trabajo

El equipo discute y realiza reuniones para resolver problemas.

Los grupos:

Hay un sólo líder

El líder decide, discute y delega

La finalidad del grupo es la misma que la misión de la organización

Responsabilidad individual

El producto del trabajo es individual

Se mide la efectividad indirectamente (por ej. impacto sobre el negocio de c/individuo, etc.)

Las reuniones son propuestas por el líder.

2. Enumera las características del equipo eficaz.

1- Espíritu de equipo.

3- Respeto.

2- Colaboración.

4- Lealtad.

5- Responsabilidad.

6- Trabajo.

7- Inconformismo.

8-Respecto. 9-Lealtad

3. Nombra los elementos básicos para el

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