TEMA: LEY DE PROTECCIÓN AL TRABAJADOR

Colegio Técnico Profesional de Escazu

Ley del Trabajador

Marcela Chávez

Jesús hidalgo bonilla

11 – 2

Introducción:

A cualquier trabajador le he es debido saber acerca de la ley que lo respalda en algún caso de injusticia o desigualdad, para esto esta el código de trabajo y sus leyes, las cuales especifican todo lo necesario que le corresponde al trabajador como persona esforzada y demás.

LEY DE PROTECCIÓN AL TRABAJADOR

N° 7983

Objetivo especifico:

"complementar los beneficios que hasta el momento se han obtenido en el campo de las garantías sociales, mediante un régimen de capitalización individual".

Objetivo General:

a) Crear y establecer el marco para regular los fondos de capitalización laboral propiedad de los trabajadores.

b) Universalizar las pensiones para las personas de la tercera edad en condición de pobreza.

c) Establecer los mecanismos para ampliar la cobertura y fortalecer el Régimen de Invalidez, Vejez y Muerte de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) como principal sistema de solidaridad en la protección de los trabajadores.

d) Autorizar, regular y establecer el marco para supervisar el funcionamiento de los regímenes de pensiones complementarias, públicos y privados, que brinden protección para los casos de invalidez, vejez y muerte.

e) Establecer los mecanismos de supervisión para los entes participantes en la recaudación y administración de los diferentes programas de pensiones que constituyen el Sistema Nacional de Pensiones.

f) Establecer un sistema de control de la correcta administración de los recursos de los trabajadores, con el fin de que estos reciban la pensión conforme a los derechos adquiridos por ellos.

Importancia de la ley:

Esta es necesaria para el implemento de un buen derecho para el obrero; cuyas normas son para la conveniencia a los trabajadores, las cuales les brindan programas y sistemas adecuados para su conformidad en el trabajo que desempeñan para que así estos beneficios sean de su agrado para que de un buen rendimiento del trabajo.

I opinión sobre la ley: Ricardo González Gómez

La Ley de Protección al Trabajador: Como nos afectará la transformación de la Cesantía...?

Semanas atrás comentamos algunos de los nuevos hechos relevantes entorno a la Ley de Protección al Trabajador, hoy debemos agregar dos elementos nuevos importante: La eliminación legislativa de la garantía estatal a la nueva pensión complementaria obligatoria y la Modificación del artículo 49 que se refiere al compromiso de las Operadoras Públicas de pensiones de “repartir” entre todos los afiliados al segundo pilar de pensiones el cincuenta por ciento de sus utilidades.

II opinión sobre la ley: Lucía Fernández

Importancia del ahorro complementario.

Permítanos asesorarle sobre su fondo de pensión voluntaria que inició en la empresa anterior.
Nuestra sugerencia inmediata:
1. Contacte a IBP Pensiones, a través del oficial en línea que puede atender sus consultas por esta vía, al www.ibppensiones.com y orientarlo para actualizar su plan de pensión.
2. Nuestra recomendación, actualice su plan de pensión, verificando el estado actual y ajustándolo para que siga acumulando de acuerdo a plan meta de pensión, máxime si usted actualmente no está cotizando a algún sistema de pensiones, tal como el IVM ( CCSS) y Régimen Complementario. No debe retirarlo sino hasta el momento que usted se pensione.
3. Los beneficios tributarios que ha recibido se mantienen siempre y cuando no realice un retiro anticipado, retiros antes de cumplir 57 años.

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