Desarrollando la filosofía organización de una empresa
Enviado por Elissa40 • 25 de Noviembre de 2019 • Ensayos • 429 Palabras (2 Páginas) • 65 Visitas
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El Proceso Administrativo v1
Desarrollando la Filosofía Organizacional de una Empresa
Profesor Modulo: Jennifer Lourdes Quintero Martinez
01-sept-2019
Escuela Dos Mundos
Diagnóstico Interno: se debe reorganizar la institución, con la finalidad de tener cada departamento con una función específica, y así determinar responsabilidades por área, tener un mando único, para lograr una planeación y organización eficiente y en consecuencia lograr mejores condiciones de trabajo y el incremento de estudiantes.
FORTALEZAS | DEBILIDADES |
Profesores extranjeros | Sin Autoridad de mando |
Horarios accesibles de Lunes a Sábado | Remuneración variable entre profesores nacional y extranjero |
Buena ubicación , en el centro de la ciudad | Horarios variables a conveniencia |
Buenos proveedores y confiables | Empleados sin funciones especificas |
Instalaciones grandes | Impuntualidad en las áreas e intendencia y cafetería |
Diagnostico Externo: La escuela tiene una excelente ubicación, céntrica en la ciudad
Lo cual produce seguridad en los estudiantes, profesores y proveedores. San Miguel de Allende ve en esta escuela una institución una atención con calidad y profesionalismo hacia los alumnos al nivel de las mejores instituciones del país. Con talleres extras y con una solvencia moral y económica reconocida por la región.
OPORTUNIDADES | AMENAZAS |
Prestigio y años de experiencia | Riesgo de perder el inmueble |
Solvencia moral y económica | Mala administración de los profesores contratados |
Cliente leal y responsable | Competencia de otra escuela con mejores servicios |
Planeación estratégicas ofreciendo mas carreras | Demanda de estudiantes, sin capacidad para todos |
Garantía de hablar una segunda lengua | Capacitación por área de los trabajadores |
MISION
La Escuela Privada Dos Mundos se dedica a impartir la enseñanza del idioma principalmente a los denominados baby boomers, en horarios flexibles y costos accesibles para todas las personas.
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