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Ejercicios Del Módulo 5 El Mercado De Los Factores Productivos GUÍA DE RESPUESTAS

yonvonnewman26 de Mayo de 2015

669 Palabras (3 Páginas)1.785 Visitas

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Pregunta 1. ¿Son los datos sobre las percepciones salariales consistentes con el retorno al capital humano invertido en los trabajadores? Justifica tu respuesta de manera analítica.

Respuesta:

De acuerdo a los datos, los porcentajes por nivel de estudios que ganan entre $5,000 y $10,000 muestran la siguiente estructura piramidal, la que indica que a medida que aumenta el capital humano disminuye el porcentaje que obtiene un salario que se encuentra de un rango considerado como básico. Ver la tabla siguiente.

Técnico

60%

Secundaria/Preparatoria

45%

Licenciatura

40%

Postgrado

29%

Pregunta 2. Los datos muestran que el 29% de las personas que tienen un posgrado (maestría o doctorado) ganan menos de 10,000 pesos; es decir, se encuentran en el mismo rango que el 45% de las personas que solo cuentan con estudios de nivel básico o medio superior. ¿A qué se debe esta aparente contradicción? Justifica tu respuesta de manera analítica desde la perspectiva de la teoría de la distribución del ingreso.

Respuesta:

De los datos se observa que el 43% de las personas con estudios de postgrado obtienen ingresos entre $10,000 y $20,000; lo cual corrobora que a mayor capital humano mayor es el retorno sobre dicho capital. Se presentan, sin embargo, algunas aparentes inconsistencias; por ejemplo, el porcentaje con ingresos en el rango de $15,000 a $20,000 desciende al 9%, por debajo de los técnicos (20%) y del personal con solo estudios básicos (11%). Recuerda que si bien el capital humano guarda una relación directa con las percepciones recibidas, influyen también otros factores que determinan el ingreso como son el tipo de industria en la que se emplea (la automotriz

ENTORNO ECONÓMICO DE LA EMPRESA

Dr. Alfredo González Cambero

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©Tecnológico de Monterrey 2015

es mejor pagada que otras, por ejemplo). Recuerda que el valor del producto marginal está dado por el producto marginal y el precio al que se cotiza el producto.

Pregunta 3. ¿Por qué, en general, un trabajador promedio con licenciatura puede ganar 95% más, casi el doble, que uno que sólo tiene título de preparatoria o bachillerato? Responde de manera analítica y sustenta tu respuesta en las lecturas de sobre la determinación del ingreso a través del mercado.

Respuesta:

La respuesta a esta pregunta se basa en el retorno a la inversión. El capital humano, al igual que el capital físico, tiene una tasa de retorno que guarda una relación directa con la cantidad y calidad de capital humano. El mercado de los factores influye también sobre la tasa de retorno del trabajo, por lo que si el factor trabajo se encuentra en mayor abundancia relativa que la demanda de dicho factor, el salario se verá presionado a la baja y a la inversa. No es de extrañar, sin embargo, que en algunos casos vemos a personas con postgrados ganando lo mismo o menos que alguien con solo licenciatura, pero en general la tendencia es que a mayor capital humano, mayor retorno.

Pregunta 4. ¿Por qué un profesional de la salud pública gana menos que un profesional en finanzas, banca y seguros si en ambos mercados laborales las tasas de ocupación y desocupación son las mismas? Responde de manera analítica y sustenta tu respuesta en las lecturas de sobre la determinación del ingreso a través del mercado.

Respuesta:

Recordemos que el valor del producto marginal (ingreso del producto marginal) resulta de multiplicar el producto marginal por el precio del producto que se produce. Si el producto se cotiza a un precio bajo en el mercado, el ingreso del producto marginal será bajo. A un trabajador se le paga por lo que produce, pues del ingreso de su producto

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