Grupo Bolsa Mexicana de Valores, S.A.B. de C.V. (en adelante “BMV”)

[pic 1]

Trabajo Final

Empresa: Grupo Bolsa Mexicana de Valores, S.A.B. de C.V. (en adelante “BMV”)

Asignatura: Administración Empresarial

Docente: Dra. Rebeca Martinez Sánchez

Alumnos:

Eduardo Demedicis Rosas

Miguel Ángel Arenas Lopez

Francisco Funes Garza

Alfonso Ulises Velázquez Mondragón

INDICE

              Página

   14.           Anexo 1                                                                               15

1. Presentación de la BMV.

El Grupo Bolsa Mexicana de Valores está conformado por empresas que en conjunto ofrecen servicios para facilitar la operación y post-trade del mercado de valores y derivados en México

La BMV es tiene como principales actividades la bolsa de valores, el mercado de los productos derivados, una empresa de corretaje de valores y derivados OTC, el depósito central de valores en México donde se realiza la custodia y liquidación de valores, una cámara de compensación de valores y otra de derivados, así como una empresa de valuación de precios y servicios de administración de riesgos.

El Grupo Bolsa Mexicana de Valores está integrado por

• Bolsa Mexicana
• MexDer
• Asigna
• Indeval
• CCV
• Valmer
• Sif Icap
• Bursatec
• Interglobal
• CMMV

1. Misión, Visión y Valores de la BMV.

Misión

Ofrecer servicios integrales para la operación y el desarrollo de los mercados financieros soportados en su capital humano y en tecnología de vanguardia, buscando incrementar el valor para nuestros accionistas.

Visión

Tener una posición de liderazgo en los mercados financieros, en cuanto a servicio, rentabilidad e innovación en cada uno de los segmentos que participamos.

Valores

Para la cultura de la BMV  estos principios fundamentales:

• Ética: Velar por el apego al Código de Ética de la Comunidad Bursátil Mexicana y el Código de Ética de la Bolsa Mexicana de Valores.
• Transparencia: Proveer información clara, precisa y oportuna al mercado.
• Innovación: Desarrollar nuevos productos, funcionalidades y esquemas operativos que satisfagan oportunamente las necesidades del mercado.
• Seguridad: Brindar confianza y certidumbre operativa a los participantes del mercado.
• Alto desempeño: Maximizar la eficacia de nuestra actividad en beneficio del mercado, la sociedad y nuestros accionistas.

1. Balanced Scorecard.

Después de analizar la BMV se ha encontrado los siguientes indicadores para diferentes áreas:

• Valmer

EVP= Eficiencia del Vector de Precios
[pic 2]

ST= Salidas tarde
[pic 3]

• Indeval

DL=Días para la Liquidación

[pic 4]

• Bolsa Mexicana

FS=Fallas del sistema al año

[pic 5]

NR=Nivel de Rotación
[pic 6]

1. Análisis FODA de la DGA Tecnología.

Estrategias:

E1 F1 Mantener eficiencia en las plataformas electrónicas y herramientas

E2 F2 Constante uso de las herramientas tecnológicas por parte del personal

E3 F3 Promover entre los nuevos integrantes el conocimiento de la tecnología

E1 O1 Información constante de los cambios y mejoras que existen en el mercado.

E2 O2 Mejora que ayude con la reducción de riesgos en almacenamiento

E3 O3 Tratar de darle al máximo vida útil a las herramientas tecnológicas

E4 O4 Promover la mejora constante de la infraestructura que tiene la BMV

E1 D1 Incentivar el interés de la Dirección en este tema (Costo-Beneficio)

E2 D2 Elaborar manuales de uso de las nuevas herramientas

E3 D3 Encriptar y diversificar los medios en los que se almacena la información

E4 D4 Buscar generar sinergias por medios de contratos con proveedores y reducir de esa forma los costos

E1 A1 Mejorar los mecanismos de seguridad de la información

E2 A2 Implementación de mejoras para no perder información

E3 A3 Parámetros de seguridad más rígidos para evitar el mal uso

E4 A4 Al momento de obtener contratos y en la medida de lo posible se deben perfeccionar contratos en pesos mexicanos

1. Organigrama de la BMV.

[pic 7]^[1]

A continuación se detalla el análisis relacionado con el tipo de Organigrama que tiene la BMV:

1. Líneo-funcional: Como se puede observar de la información consultada dentro del portal de la BMV las actividades de las direcciones, están agrupadas según sus funciones por este motivo podemos determinar que esta forma de organización se aplica en la BMV.
2. Staff: Además cada dirección cuenta con una estructura como la que se analiza (Staff), ya que cada uno de los integrantes que conforman esta compañía son o deben ser expertos en la materia que traten, por ejemplo, el director de Tecnología es Maestro en Tecnologías de la Información y Administración^[2].
3. Comités: La BMV cuenta con varios Comités^[3] en los cuales se tratan distintos temas de interés tanto para las empresas que participan en la bolsa así como para la Dirección General.
4. Multidivisonal: Además la BMV cuenta con distintas empresas que forman el grupo como lo son: MexDer, Asigna, Indeval, CCV, Valmer, Sif Icap, Bursatev, InterGloval y CMMV. Por lo anterior, se puede determinar que la BMV cuenta con una multidivisionalidad.

1. Cultura Organizacional de la BMV.

De la información pública que se puede obtener y en la opinión del equipo consideramos que en la BMV se pueden observar dos tipos de cultura organizacional:

...