Organigrama

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1. Dirección Ejecutiva :

• CEO (Director Ejecutivo): Toma decisiones estratégicas, establece metas y objetivos, supervisa la operación general de la empresa y se encarga de establecer relaciones clave con socios comerciales y proveedores.
• Director de Operaciones: Supervisa las operaciones diarias de la empresa, garantiza la eficiencia y calidad en la entrega de productos y servicios, y trabaja para mejorar los procesos internos.
• Director Financiero: Gestiona las finanzas de la empresa, realiza análisis financiero, establece presupuestos y asegura la rentabilidad y el cumplimiento financiero.
• Director de Marketing: Desarrolla y ejecuta estrategias de marketing para promover la marca, atraer a los clientes y aumentar las ventas.

1. Departamento de Ventas :

• Gerente de Ventas: Supervisa y dirige las operaciones del departamento de ventas, establece objetivos de ventas, desarrolla estrategias, capacita al equipo de ventas y se asegura de que se cumplan los resultados esperados.
• Ejecutivos de Ventas: Interactúan directamente con los clientes, presentan los productos, responden a las consultas y preguntas de los clientes, cierran ventas y mantienen relaciones comerciales sólidas.

1. Departamento de Compras :

• Gerente de Compras: Se encarga de gestionar las compras de productos y materiales para la empresa, negocia con proveedores, mantiene relaciones comerciales sólidas y busca obtener los mejores precios y condiciones.
• Comprador de Ropa: Busca y selecciona los productos de ropa para hombres que se exponen en la tienda, evalúa la calidad, el estilo y la demanda de los productos, y realiza las compras correspondientes.
• Comprador de Accesorios: Se encarga de seleccionar y adquirir los accesorios para hombres, como cinturones, calcetines, entre otros, para complementar la oferta de productos de la empresa.

1. Departamento de Diseño :

• Gerente de Diseño: Supervisa el proceso de diseño de los productos, colabora en el desarrollo de nuevas colecciones, garantiza que los diseños sean atractivos y estén alineados con las tendencias de moda.
• Diseñador de Ropa: Crea y desarrolla los diseños de ropa para hombres, considerando aspectos como estilo, materiales, colores y tallas, con el objetivo de ofrecer productos atractivos y de calidad.
• Designer de Patrones: Crea los patrones y las medidas precisas para la confección de las prendas de ropa, asegurando un ajuste adecuado y una producción eficiente.

1. Departamento de producción :

• Gerente de Producción: Supervisa y coordina las operaciones de producción, garantiza que los productos se fabriquen según los estándares de calidad y en los plazos establecidos.
• Supervisor de Costura: Supervisa y coordina el trabajo de los operarios de costura, asegurando que las prendas se confeccionen correctamente y se sigan los estándares de calidad.
• Supervisor de Acabados: Supervisa y coordina el trabajo de los operarios encargados de los acabados finales de las prendas, como planchado, etiquetado y empaquetado.

1. Departamento de Logistica :

• Gerente de Logística: Se encarga de gestionar y coordinar las actividades de logística, como el almacenamiento, la gestión de inventarios y la distribución de los productos.
• Coordinador de Inventarios: Controla y gestiona los niveles de inventario, realiza seguimiento de los productos disponibles y se asegura de que los pedidos pueden ser atendidos de manera oportuna.
• Coordinador de Envíos: Se encarga de coordinar los envíos de los productos a los clientes, asegurando una entrega rápida y confiable, así como gestionar las devoluciones y los problemas de logística.

1. Departamento de Mercadeo :

• Gerente de Marketing: Desarrolla y ejecuta estrategias de marketing para promocionar la marca y los productos, identifica oportunidades de mercado, realiza investigación de mercado y se encarga de la publicidad y las campañas promocionales.
• Especialista en Redes Sociales: Administra y gestiona las cuentas de redes sociales de la empresa, crea contenido atractivo, interactúa con los seguidores, aumenta la visibilidad de la marca y promueve las ventas.
• Diseñador Gráfico: Diseña los materiales de marketing, como folletos, catálogos, banners publicitarios y contenido visual para la tienda en línea, garantizando una presentación visual atractiva y coherente.

1. Departamento de Atención al Cliente :

• Gerente de Atención al Cliente: Supervisa y coordina el equipo de atención al cliente, se asegura de brindar un excelente servicio al cliente, resuelve problemas y garantiza la satisfacción del cliente.
• Representante de Servicio al Cliente: Interactúa con los clientes, responde consultas, resuelve problemas, gestiona reclamaciones y brinda asistencia para garantizar una experiencia positiva de compra.

1. Departamento de Tecnología :

• Gerente de Tecnología: Supervisa y dirige las operaciones tecnológicas de la empresa, se asegura de que los sistemas y la infraestructura tecnológica están en funcionamiento, y gestiona proyectos relacionados con el desarrollo y la mejora de la tecnología.

1. Departamento de Comercio Electrónico :

• Gerente de E-commerce: Se encarga de gestionar y optimizar la tienda en línea, desarrolla estrategias de comercio electrónico, mejora la experiencia del usuario, impulsa las ventas en línea y se asegura de que la plataforma sea segura y confiable.
• Especialista en Marketing Digital: Desarrolla y ejecuta estrategias de marketing en línea para promover la tienda en línea, aumentar la visibilidad de la marca y atraer tráfico de clientes potenciales.
• Especialista en Optimización de la Tienda en Línea: Analiza y optimiza la experiencia del usuario en la tienda en línea, realiza pruebas A/B, mejora la usabilidad, optimiza los procesos de compra y se asegura de que la tienda sea fácil de usar y genere conversiones

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