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Programas del personal


Enviado por   •  21 de Marzo de 2024  •  Apuntes  •  350 Palabras (2 Páginas)  •  36 Visitas

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Programas del personal

En la fabrica Cardis, es importante la implementación de un programa que ayude a la inducción, acoplamiento y establecimiento tanto a la fabrica como al área en la que vaya a estar asignado, ya que este porseso es indispensable para que el empleado pueda obtener los conocimientos necesarios para alcanzar los objetivos de la fabrica.

A través de este programa el empleado comprende y acepta las normas y valores establecidas en la empresa, es decir estos deben estar de manera sincronizada entre los empleados y la compañía

Objetivos

Facilitación de la comunicación y socialización dentro de todos los implicados

Mejoramiento de integración en las actividades, dando, así como resultado compromiso, productividad y rendimiento del colaborador.

Que el empleado sienta esa pertenencia hacia la empresa, sintiendo de esta manera los logros de la misma como suyos.

Mejoramiento del aprendizaje

Reducción de estrés y ansiedad en las áreas de trabajo

Objetivo

Actividad

Recursos

Tiempo

Bienvenida

Luego de tener el reclutamiento se da la inducción a los procesos y roles

Jefe de reclutamiento

30 minutos

Generalidades al personal

Dar a conocer Misión, Vision, objetivos y especificaciones de su cargo

Folleto informativo que incluya un material claro y preciso dado por el jefe de reclutamiento

3 horas

Recorrido por la planta

Presentación y recorrido por áreas de la planta para su conocimiento

Jefe de reclutamiento

1 hora

Fase 2

Objetivo

Actividad

Recursos

Tiempo

Desarrollo de habilidades

Actividades a través de procesos cognitivos a través de los objetivos estratégicos de la organización

Departamento de recursos humanos

1 dia

Generación de actitud

Actividades a través del trabajo en equipo

Operarios de la empresa

1 día

Programas de producción

 En esta parte de la creación de la planta es de importancia tener en cuenta aquellos recursos que se utilizaran como la materia prima, mano de obra, logística, capital u otra actividad se debe programar un calendario en el que se pueda especificar cada actividad de producción.

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