ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

¿Qué es la estrategia para una empresa?


Enviado por   •  22 de Mayo de 2014  •  678 Palabras (3 Páginas)  •  168 Visitas

Página 1 de 3

¿Qué es la estrategia para una empresa?

Hoy en día las empresas exitosas utilizan la estrategia.

Todos tenemos sueños, y aún más, cuando se habla de la empresa de tus sueños, a donde quieres llegar con ella o a que nicho de mercado apuntas, todos estos pensamientos están asociados a sueños que una persona desea materializar. Éstos se alcanzan mediante una buena generación de Estrategia, la cual se compone de una serie de objetivos definidos para la empresa, acompañados de una buena planeación que ayude a construir, desarrollar y alcanzar estos sueños. Para esto, es necesario tener en cuenta la importancia de conocer y buscar la manera más adecuada para implementar los recursos necesarios para alcanzarlos.

La estrategia la usan las empresas para ser exitosas, pero en el contexto económico actual, donde todo se ha tornado altamente competitivo, la estrategia ha pasado a tener un rol vital en las organizaciones: hoy en día las empresas deben utilizar la estrategia incluso para lograr subsistir. Su funcionamiento consiste en adoptar una forma de organizar, estudiar, crear y/o planificar según los factores tanto externos como internos, los cuales permitan a estas empresas enfrentar el futuro mercado y su comportamiento. Es por esto que la estrategia va variando y se va adaptando a los posibles cambios que surgen. Contar con una buena relación tanto con los competidores, clientes, proveedores y equipo o grupo de trabajo, facilita la comunicación, lo que permite más flexibilidad y adaptación.

Es de suma importancia contar con una estrategia adecuada, la que se logra al conocer las reglas del juego de una empresa determinada, que son básicamente el territorio físico o bien el medio por donde se despliega la empresa, es decir, el entorno o las relaciones socio-económicas de ésta y las características de la empresa. Para hacer factible esto, es necesario incentivar a los colaboradores a tener un conocimiento de las reglas del juego para lograr motivarlos a utilizar de manera creativa y diferenciada los recursos que tendrán a su disposición para alcanzar los objetivos definidos. Es por esto que ni la intuición ni la suerte ayudarán de mejor manera a conseguir el éxito o cumplimiento de nuestros sueños más que perseverar con la estrategia adecuada.

Sumado a todo lo anterior, para lograr desarrollar y trabajar la estrategia, es imprescindible conformar un comité de estrategia que sirva para lograr trabajar en conjunto como grupo de trabajo de una manera más eficiente, lo cual permite percibir e interpretar mejor las variables y conceptos a tratar, logrando así, entre otros, una valoración más equilibrada y objetiva. También se dice que al trabajar en equipos o grupos de trabajos, se abren más puertas de entradas a la creatividad e innovación teniendo

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (4.2 Kb)  
Leer 2 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com