¿Qué es lo bueno y lo malo de ser gerente?

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UNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA

La Universidad Católica de Loja

MODALIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA

CARRERA DE ECONOMÍA

ASIGNATURA FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN

AUTOR: CARLA MARÍA JUMBO MARTINEZ        

DOCENTE: GABRIELA TORRES        

LOJA -ECUADOR

AÑO 2021

ACTIVIDAD SUPLEMENTARIA

[ACDB1-15%][SUP1] Actividad suplementaria: Entreviste a dos gerentes de su localidad y pregunte lo siguiente: ¿Qué es lo bueno y lo malo de ser gerente? ¿Cuál es el mejor consejo sobre administración que ha recibido?

1. El tema que abordaremos en esta ocasión, tomará como base la investigación previa en la cual se debe entrevistar a dos gerentes de su localidad y preguntar lo siguiente: ¿Qué es lo bueno y lo malo de ser gerente? ¿Cuál es el mejor consejo sobre administración que ha recibido?, prepare sus respuestas en un documento de Word y comparta en PDF en el link correspondiente.
2. Revise las orientaciones académicas correspondientes en los contenidos indicados.
3. Retroalimenta su aprendizaje.

ENTREVISTADOS:

LEANDRO CASTELLANOS-GERENTE DEL RESTAURANTE “LAS DELICIAS DE MERCHE”

¿Qué es lo bueno y lo malo de ser gerente?

• Lo bueno es que se tiene la oportunidad de manejar con total libertad a la empresa y a las personas que trabajan en ella. Considero que la oportunidad de hacer cambios es algo desafiante al principio, pero es algo bueno ser esa persona encargada de buscar soluciones, te permite crecer de forma personal y profesional.

• Lo malo es que se tiene un aumento en la responsabilidad, eres responsable directo de la productividad del negocio, así como de los actos que realicen los trabajadores. La responsabilidad siempre recae con mayor peso en gerencia, por eso considero que es algo malo.

¿Cuál es el mejor consejo sobre administración que ha recibido?

Tomarse el tiempo necesario para contratar a una persona competente para el puesto y para eso hay que tener claro el perfil y la experiencia que se está buscando porque eso puede ahorrar muchos meses o años de pérdida económica para la empresa.

JUAN CHUGCHO-GERENTE DE SUPERMERCADO “LO MEJOR”

¿Qué es lo bueno y lo malo de ser gerente?

• En este negocio considero que es favorable ser gerente el hecho de tener acciones sobre la empresa, permite emplear la iniciativa que uno propone e inclusive liderar proyectos y obtener múltiples ganancias en todo aspecto como por ejemplo tener reconocimiento, sentir el entusiasmo de los demás trabajadores al seguir mis instrucciones, a la vez conformar una ficha importante en la toma de decisiones para la empresa.

• En cuanto a lo malo, expreso que es la elevada responsabilidad y compromiso hacia uno porque en ocasiones no resulta lo que se espera, provocando un alto nivel de estrés. Además, menciono que el tiempo libre que uno pretende tener es reducido y en ocasiones pedir permiso sería dejar acumular más trabajo.

¿Cuál es el mejor consejo sobre administración que ha recibido?

Gerencia debe preocuparse por el empleado, no vale solo con dar el empleo, pagar a fin de mes y ya. Los empleados son personas y todos tenemos nuestras necesidades y sentimientos, por eso es bueno de vez en cuando dar reconocimientos a los empleados o un pequeño incentivo, no siempre tiene que ser económico, hay muchas cosas que se pueden hacer para hacer sentir bien al trabajador y para motivarle a dar la mayor parte del tiempo un rendimiento del 100% porque las personas se agotan y esos incentivos o reconocimientos ayudan bastante.

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