La importancia del trabajo en equipo

La importancia del trabajo en equipo  se ha visto reflejada a lo largo de la historia de la humanidad. Esta actividad llevó a las comunidades al desarrollo de la civilización. Hoy en día, el concepto está relacionado con dinámicas de trabajo grupal en diferentes ámbitos: laboral, estudiantil y familiar.

La importancia del trabajo en equipo surge por la consideración de que mientras más personas estén comprometidas en la realización de una actividad, son más y mejores los resultados que se obtiene.

Ademas  Se entiende por  trabajo en equipo como la unión de 2 o más personas, que se organizan para trabajar en cooperación por la búsqueda de un objetivo y meta común.

Entre las características o objetivos fundamentales principales en una empresa encontramos las siguientes

Se establecen metas y objetivos medibles (SMART)

Debe existir una definición y división de tareas

Se basa en la toma de decisiones

Debe contar con un líder natural

Para generar un verdadero trabajo en equipo deben estar presentes las llamadas “5c”.

Complementación

Comunicación

Coordinación

Confianza

Compromiso

Con esto conseguiremos que los miembros del equipo tengan un sentido de pertenencia, se sientan involucrados en el proyecto y en la empresa, se generen vínculos entre ellos y se construya la confianza tanto individual como grupal

El trabajo en equipo es necesario para asegurar el éxito de la empresa. Para conseguir la consecución de los objetivos marcados.

Las empresas están compuestas por personas y las personas configuran equipos. Aclaremos previamente que un equipo de trabajo no es un departamento.

 Las estructuras empresariales, aunque son fundamentales, no se relacionan directamente con la configuración de un equipo.

Un equipo es mucho más que eso. Un equipo es la unión de fuerzas por un fin común y cuando de empresas hablamos,

el equipo es un camino indiscutible para el éxito,para esto resaltamos los siguiente interrogantes que nos ayudaran a conocer mas a fondo lo que es trabajo en equipo empresarial

EL TRABAJO EN EQUIPO EN EL ÁMBITO LABORAL

Es muy común encontrar este concepto en las empresas, pues en estas se encuentran diferentes grupos de personas organizadas para cumplir objetivos específicos comunes. El objetivo del trabajo de equipo es reunir a un grupo de persona con capacidades, inteligencias, ideas y destrezas similares con el fin de realizar tareas de manera más rápida para obtener mejores resultados.

La habilidad de trabajar en conjunto es un elemento que muchos líderes y reclutadores valoran hoy en día, pues estos consideran que apoyarse en los demás y al mismo tiempo brindarles a ellos lo mejor de ti, es la clave para alcanzar más fácil todo lo que te propongas.

Finalmente, esta práctica ayuda a maximizar las fortalezas de cada trabajador y miembro de equipo, sacando lo mejor de sí y complementándolas con las de los demás. En esa misma línea, podemos sacar  una lista con las razones más importantes por las que el trabajo en equipo es muy necesario.

Crea sinergia. El impacto más significativo de un equipo está en el hecho de alcanzar más cosas unidos que de manera individual.

Otorga empoderamiento a cada uno de los miembros, eliminando los obstáculos que pueden impedirles hacer sus tareas correctamente.

Promueve estructuras de trabajo más flexibles y con menos jerarquía.

Impulsa el trabajo multidisciplinario, sobre todo donde hay divisiones organizacionales.

Fomenta la responsabilidad y la capacidad de respuesta al cambio.

Promueve el sentido de logro, la equidad y la amistad.

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