USO DE PREVIRED PARA PAGO DE COTIZACIONES PREVISIONALES
MIRTHA ARAYA
TECNOLOGIA APLICADA A RR.HH
Instituto IACC
MAYO 2018
Desarrollo
OBJETIVO DEL CONTROL: Reconocer las diferencias entre realizar el proceso de pago de
Remuneraciones de manera manual, versus la plataforma de PreviRed.
INSTRUCCIONES: Lea atentamente las siguientes instrucciones y responda a lo solicitado:
Elabore una tabla comparativa señalando las ventajas y desventajas de realizar el pago de
Cotizaciones previsionales mediante la plataforma de PreviRed, versus realizar dicho proceso
De manera manual.
Finalmente, realice una recomendación sobre cuál sistema usaría para la empresa en la que
Usted trabaja actualmente, justificando su elección.
PLATAFORMA PREVIRED PARA PAGO DE COTIZACIONES.
PreviRed es un servicio de declaración y pago de cotizaciones previsionales por Internet.
Mediante 3 sencillos pasos y sin ningún tipo de costo asociado, PreviRed permite tanto a empleadores de empresas o casas particulares, así como a trabajadores independientes, efectuar el pago de las cotizaciones previsionales en forma fácil, seguro y totalmente gratuito para usted.
VENTAJAS | DESVENTAJAS |
- Con previred no tendrás que llenar planillas manuales
- No tendrás que desfilar por todas las instituciones para pagar las planillas de cotizaciones.
- Con solo registrarte e ingresar los datos de los trabajadores ya puedes pagar en línea.
- Está sistema funciona en línea con todas la instituciones habilitadas, tanto como Afp-Fonasa-Inp/ips-Isapres.
- Te habilita 3 días más de la fecha de pago límite que las planillas manuales.
- Se puede pagar por transferencia bancaria de la mayoría de los bancos chilenos.
- Se puede obtener el certificado de cotización al instante después de realizado el pago
- Mantiene registro de todos tus pagos
- Emite certificados de cotizaciones por trabajador y grupales.
- Te avisa automáticamente cuando hay errores.
- se puede revisar antes de pagar si hay algún dato erróneo de los trabajadores y poder modifícalo.
- Se pueden cargar planillas anteriores si es que no hay ningún cambio en los trabajadores.
- Se pueden pagar las cotizaciones atrasadas de los trabajadores.
- Emite el archivo para poder solicitar en línea el Certificado de obligaciones laborales. F 30-1.
| - Solamente se puede utilizar con acceso a internet.
- No se garantiza que los aspectos funcionales del Sitio Web www.previred.com se encuentren libres de error, o que PreviRed o el servidor que lo hace disponible al Usuario se encuentren libres de virus o cualquier otro componente de carácter dañino
- No cuenta con garantía de ninguna clase.
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SISTEMA DE PAGO MANUAL DE COTIZACIONES
VENTAJA | DESVENTAJA |
- Lamentablemente hoy en día no podríamos decir que tiene alguna ventaja con respecto al sistema de previred y solo podríamos hablar de puras desventajas.
- La verdad hoy la única ventaja que si lo vemos de esta forma, es que tienen que seguir realizando este sistema manual las personal que no manejan las nuevas TIC ni pagos con tarjetas ya que todavia están acostumbrados a pagar en efectivo.
E incluso hasta por previred se pueden hacer los registros y solicitar las planilla para pago manual. | - Al tener que realizar las planillas manualmente se pierde mucho tiempo más en empresa que tiene muchos trabajadores.
- Los errores suelen ser más frecuentes ya que no tiene como verificar hasta después que ya está ingresado el pago y te notifican el error.
- Tener que hacer filas en las diversas instituciones para poder cancelarlas ya que hoy en día, ya no se pueden pagar todas en el mismo lado.
- No se pueden solicitar los certificados de cotizaciones después de 5 días hábiles.
- Cada día las instituciones están quitando esta forma de pago manual por el nuevo sistema que está en línea y tiene menos errores.
- Al perder la planilla te quedas sin respaldo ya que tienes solo una original.
- Se ocupa demasiado papel lo cual en estos tiempos se trata de cuidar el medioambiente.
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Bueno finalmente yo, personalmente entre los dos sistemas tanto manual, como previred, de todas maneras recomiendo Previred, ya que es un programa que está en línea con todas las instituciones la cuales esto ha acortado demasiado los errores e incluso cualquier cambio que el trabajador realice en su Afp, este es inmediatamente informado a previred, así que cualquier movimiento del trabajador ya no es necesario que se dirija a su trabajo a informar de los cambios tanto de factores o cambio de valores etc…
