Acta de integración de la comisión mixta de seguridad e higiene

ACTA DE INTEGRACIÓN DE LA COMISIÓN MIXTA DE

SEGURIDAD E HIGIENE

En la ciudad de México, Distrito Federal, a los 06 días del mes de enero del año 2014, estando en las instalaciones de la empresa XXXXXXXXXXXXXXX., ubicada en xxxxxxxxxxxxxxxxx, se reunieron el xxxxxxxxxxxxxxxx, en su calidad de Representante legal de la empresa quien nombra al xxxxxxxxxxxxxxx como representante de la empresa en la integración de la Comisión de seguridad e higiene y el xxxxxxxxxxxxx, en su carácter de Secretario General del Sindicato de trabajadores y empleados de comercio, hoteles, restaurantes, centros educativos, similares del Estado de México, en representación de los trabajadores de la empresa xxxxxxxxxxxxxxxxx, lo anterior con el objeto de integrar la Comisión Mixta de Seguridad e Higiene, de la empresa XXXXXXXXXXXXXXXX.

Los integrantes de la Comisión Mixta de Seguridad e Higiene se reúnen con el objeto de dar cumplimiento a lo dispuesto por el artículo 509 de la Ley Federal de Trabajo y establecer las bases Generales a que se sujetara el funcionamiento de dicha comisión.

DATOS GENERALES

RFC:

REGISTRO PATRONAL ANTE EL IMSS:

RAMA INDUSTRIAL O ACTIVIDAD ECONÓMICA:.

FECHA DE INICIO DE ACTIVIDADES:

NÚMERO DE TRABAJADORES DEL CENTRO DE TRABAJO:

NÚMERO DE TURNOS:

Como resultado de la votación anteriormente realizada, queda constituida la Comisión de Seguridad e Higiene de la empresa xxxxxxxxxxxxxxxxxx., de la siguiente manera:

xxxxxxxxxxxxxxxx COORDINADOR

xxxxxxxxxxxxxxxxx SECRETARIO

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 1er. VOCAL

xxxxxxxxxxxxxxxxxx 2°. VOCAL

Los antes mencionados aceptan de conformidad los cargos, con las responsabilidades que ello implica.

Por lo anterior patrón y trabajadores convienen en que dichas bases generales se contengan en el presente documento.

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BASES GENERALES DE FUNCIONAMIENTO DE LA COMISION MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE DE LA EMPRESA

CAPITULO I

DISPOSICIONES GENERALES

ARTÍCULO 1.- El patrón y los trabajadores nombraran respectivamente un representante quienes serán integrantes de la Comisión Mixta para cada una de las partes.

CAPITULO II.

DE LAS FUNCIONES DE LA COMISION

ARTÍCULO 2.- La comisión conforme a lo dispuesto en la Ley Federal de Trabajo, tendrá las siguientes funciones:

ARTÍCULO 3.- El coordinador tendrá las funciones siguientes:

a) Presidir las reuniones de trabajo de la comisión.

b) Dirigir y coordinar el funcionamiento de la comisión.

c) Promover la participación de los integrantes de la comisión y constatar que cada uno de ellos cumpla con las tareas asignadas.

d) Integrar el programa anual de los recorridos de verificación de la comisión y presentarlo al patrón.

e) Consignar en las actas de los recorridos de verificación de la comisión:

1) Los agentes, condiciones peligrosas o inseguras y actos inseguros identificados.

2) Los resultados de las investigaciones sobre las causas de los accidentes y enfermedades de trabajo

3) Las medidas para prevenirlos, con base en lo dispuesto por el Reglamento y las normas que resulten aplicables.

f) Coordinar las investigaciones sobre las causas de los accidentes y enfermedades de trabajo.

g) Elaborar al término de cada recorrido de verificación, conjuntamente con el secretario de la comisión, el acta correspondiente.

h) Entregar al patrón las actas de los recorridos de verificación y analizar conjuntamente con él las medidas propuestas para prevenir los accidentes y enfermedades de trabajo.

i) Dar seguimiento a la instauración de las medidas propuestas por la comisión relacionadas con la prevención de riesgos de trabajo.

j) Asesorar a los vocales de la comisión y al personal del centro de trabajo, en la identificación de agentes, condiciones peligrosas o inseguras y actos inseguros en el medio ambiente laboral.

k) Participar en las inspecciones sobre las condiciones generales de seguridad e higiene que practique la autoridad laboral en el centro de trabajo, en su caso.

l) Solicitar, previo acuerdo de la comisión, la sustitución de sus integrantes.

m) Proponer al patrón el programa anual de capacitación de los integrantes de la comisión.

ARTÍCULO 4.- El secretario tendrá las funciones siguientes:

a) Convocar a los integrantes de la comisión a las reuniones de trabajo de ésta.

b) Organizar y apoyar, de común acuerdo con el coordinador, el desarrollo de las reuniones de trabajo de la comisión.

c) Convocar a los integrantes de la comisión para realizar los recorridos de verificación programados.

d) Integrar a las actas de recorridos de verificación de la comisión:

1) Los agentes, condiciones peligrosas o inseguras y actos inseguros identificados.

2) Los resultados de las investigaciones sobre las causas de los accidentes y enfermedades de trabajo.

3) Las medidas para prevenirlos, con base en lo dispuesto por el Reglamento y las normas que resulten aplicables.

e) Apoyar la realización de investigaciones sobre las causas de los accidentes y enfermedades de trabajo.

f) Elaborar al término de cada recorrido de verificación, conjuntamente con el coordinador de la comisión, el acta correspondiente.

g) Recabar las firmas de los integrantes de la comisión en las actas de los recorridos de verificación.

h) Presentar y entregar las actas de recorridos de verificación al patrón, conjuntamente con el coordinador de la comisión.

i) Mantener bajo custodia copia de:

1) Las actas de constitución y su actualización.

2) Las actas de los recorridos de verificación que correspondan al programa anual de recorridos de verificación del ejercicio en curso y del año inmediato anterior.

3) La evidencia documental sobre la capacitación impartida el ejercicio en curso y el año inmediato anterior a los integrantes de la propia comisión.

4) La documentación que se relacione con la comisión.

j) Participar en las inspecciones sobre las condiciones generales de seguridad e higiene que practique la autoridad laboral en el centro de trabajo, en su caso.

k) Integrar el programa anual de capacitación de los integrantes de la comisión incluyendo un curso de inducción en caso de que se llegue a incorporar un nuevo integrante a dicha comisión.

ARTÍCULO 5.- Los vocales tendrán las funciones siguientes:

a) Participar en las reuniones de trabajo de la comisión;

b) Participar en los recorridos de verificación;

c) Detectar y recabar información sobre los agentes, condiciones peligrosas o inseguras y actos inseguros identificados en sus áreas de trabajo.

d) Colaborar en la realización de investigaciones sobre las causas de los accidentes y enfermedades de trabajo.

e) Revisar las actas de los recorridos de verificación.

f) Participar en el seguimiento a la instauración de las medidas propuestas por la comisión relacionadas con la prevención de riesgos de trabajo.

g) Apoyar las actividades de asesoramiento a los trabajadores para la identificación de agentes, condiciones peligrosas o inseguras y actos inseguros en su área de trabajo.

h) Identificar temas de seguridad y salud en el trabajo para su incorporación en el programa anual de capacitación de los integrantes de la comisión.

i) Participar en las inspecciones sobre las condiciones generales de seguridad e higiene que practique la autoridad laboral en el centro de trabajo.

CAPITULO III.

DE LAS FUNCIONES DE LAS COMISIONES

ARTÍCULO 6.- Cuando se constituya la comisión, el cargo de coordinador recaerá en el representante que designe el patrón, y el de secretario en el de los trabajadores que sea designado por el sindicato. De no existir la figura sindical, la selección del representante de los trabajadores se hará entre y por los integrantes de esta representación. Los demás miembros de la comisión serán nombrados vocales.

ARTÍCULO 7.- Los nombramientos de coordinador, secretario y vocales tendrán una vigencia de dos años, y los de coordinador y secretario se alternarán entre los representantes del patrón y de los trabajadores.

ARTÍCULO 8.- En caso de ausencia temporal del coordinador

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