Actos Y Condiciones

Actos y Condiciones Inseguros en una Organización

Generalmente los accidentes pueden ser producidos por:

Acciones Inseguras

Las acciones inseguras recaen totalmente sobre la persona, y se define como cualquier acción o falta de acción que puede ocasionar un accidente.

Una Acción insegura tiene una explicación. la cual se describe como los factores personales que lleva a la persona a cometer esa acción insegura.

Estos factores son: indebidas

• Falta de conocimiento o de habilidad: Es producido por falta de conocimientos o no ha practicado lo suficiente.

• Las actitudes indebidas: Se producen cuando la persona trata de ahorrar tiempo, evitar esfuerzos, evitar incomodidades y, en resumen, cuando la actitud hacia su propia seguridad y la de los demás no es adecuada.

• La incapacidad física o mental: Es producido cuando la persona sufre una enfermedad o trastorno el cual lo incapacita para hacer una tarea especifica.

Condiciones Inseguras

Las condiciones inseguras recaen sobre las empresas o industrias, y se define como cualquier condición del ambiente que puede contribuir a un accidente.

Tal como en las acciones inseguras existían factores personales que las hacían aparecer, en las condiciones inseguras existen causas que las hacen aparecer. Estos son:

• Desgaste normal de equipos y materiales, debido al uso y tiempo que estos llevan.

• Uso inadecuado de herramientas

• Diseño inadecuado de las instalaciones o equipos.

• Mantenimiento inadecuado de las instalaciones o equipos

• Normas inadecuadas de trabajo

Para que la Prevención de los riegos sea efectiva referente a las acciones y condiciones inseguras, es imprescindible que ataquemos estas causas.

Seguridad e Higiene Industrial

Sin excepción: Todos los accidentes y enfermedades de trabajo son el resultado de la exposición al riesgo.

Actos Inseguros

“Son las fallas, olvidos, errores u omisiones que hacen las personas al realizar un trabajo, tarea o actividad y que pudieran ponerlas en riesgo de sufrir un accidente”.

Los actos inseguros OCASIONAN EL 96% DE LOS ACCIDENTES.

Algunos ejemplos:

• Trabajar sin equipo de protección personal

• Cruzar la calle sin precaución.

• Lanzar objetos a los compañeros

• Pasarse un alto

• Hablar por teléfono cuando vamos manejando

• No utilizar el cinturón de seguridad

• Derramar materiales/aceites en el piso -y no limpiar-

• Jugar o hacer bromas durante actividades -laborales-

• Falta de Prevención.

IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE RIESGOS.

3.1. ACTOS INSEGUROS Y CONDICIONES INSEGURAS

¿Cuáles son las causas de un accidente de trabajo?

En la ocurrencia de un accidente laboral, intervienen varios factores, entre los cuales se destacan las denominadas Causas Inmediatas, mismas que pueden clasificarse en dos grandes grupos:

A) CONDICIONES INSEGURAS: Son las causas que se derivan del medio en que los trabajadores realizan sus labores (ambiente de trabajo), y se refieren al grado de inseguridad que pueden presentar los locales, maquinarias, los equipos y los puntos de operación. Una condición insegura, se entiende como una variación introducida en las características físicas o en el funcionamiento normal de los equipos, los materiales y/o el ambiente de trabajo y que reflejan una desviación a los parámetros establecidos y que se convierten en factores importantes de riesgo en la ocurrencia de incidentes o accidentes operacionales.

B) ACTOS INSEGUROS: Son las causas que dependen de las acciones u omisiones del propio trabajador y que puedan dar como resultado un incidente o un accidente. Es, entonces, cualquier desviación en el desempeño de las personas,

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