Analisis De Problemas Y Toma De Decisiones

Universidad Autónoma de Guerrero

Unidad Académica de Turismo

Materia: Administración V

ANALISIS PROBLEMAS Y TOMA DE DECISIONES

Profa:. Ma. Elvia Chavarria Solis

Alumna: Aponte Medel Estefany

Grupo: 802

INTRODUCCION 3

OBJETIVO GENERAL 4

OBJETIVO ESPECIFICO 4

TEMA 1: El problema 5

1.1 ¿Qué es un problema? 5

1.2 ¿Qué es lo que causa un problema? 5

1.3: Ubicación de los problemas 6

TEMA 2: Toma de Decisiones6

2.1 Definición de toma de decisiones 6

2.1.1 El momento de decidir 8

2.1.2 El riesgo en la toma de decisiones

TEMA 3: Barreras que impiden la toma de decisiones 11

3.1 Ética en la toma de decisiones 13

TEMA 4: Resolución de Problemas 14

Bibliografía 15

INTRODUCCION

Los problemas son los primeros tropiezos en la toma de decisiones.

Se planifica a fin de que la presencia de estos problemas sea controlada, minimizada o prevista por los actores que gobiernan los procesos organizacionales. Sin problemas la planificación se hace innecesaria.

Con el siguiente trabajo se pretende explicar de una manera más amplia y sencilla el proceso por el cual se toman las decisiones mediante procesos y análisis.

OBJETIVO GENERAL

Recopilar información sobre las diversas técnicas de la solución de problemas, analizar y diseñar métodos para la resolución de problemas.

OBJETIVO ESPECIFICO

• Conocer y utilizar diversas técnicas y herramientas de análisis para resolución de problemas.

• Manejo de conflictos que faciliten la toma de decisiones del equipo gerencial.

• Estudiar el proceso de toma de decisiones y establecer las características del mismo.

• Establecer cuáles son las condiciones básicas para tomar decisiones.

TEMA 1: EL PROBLEMA

1.1 ¿Qué es un problema?

Un problema es una pregunta que se hace acerca de una discrepancia entre lo deseado o esperado y la realidad.

En nuestra vida social y cotidiana hay muchos sucesos que se contraponen frecuente mente a nuestros deseos y expectativas. Sin embrago tenemos que resolver estos problemas porque de lo contrario no serían tales.

1.2 ¿Qué es lo que causa un problema?

La causa de un problema implica hacernos la siguiente pregunta ¿Por qué ocurrió esto? Esto indica la necesidad de pensar en términos de causa efecto y este patrón es el que nos permite pasar de la observación del efecto de un problema a la comprensión de su causa, de modo que podamos tomar las medidas adecuadas para corregirlo o reducir sus efectos.

Podemos suponer cual es la causa de un problema, pero si actuamos con falsos supuestos, gastamos tiempo y dinero y no solucionamos el problema.

A veces la causa del problema es conocida y evidente. Pero en otras ocasiones la causa es desconocida y debemos hacer un diagnóstico de la misma.

1.3 Ubicación de los problemas

En función de la causa del problema y de que afecte a individuos o a las tareas podemos ubicar los problemas en estos tres grandes grupos:

Problemas ubicados en el individuo.

Problemas ubicados en el grupo.

Problemas ubicados en la situación.

Cuando hablamos de problemas debemos ubicarlo en uno de estos tres apartados.

Cuando hablamos de problemas ubicados, o que su causa está en las personas, tanto individuos como en grupo, estamos hablando de conflictos.

Tema 2: Toma de decisiones

2.1 Definición de toma de decisiones

La toma de decisiones es el proceso de análisis y escogencia entre diversas alternativas, para determinar un curso a seguir.

Samuel c. Certo

La toma de las decisiones es la mejor elección de la mejor alternativa con el fin de alcanzar unos objetivos, basándose en la probabilidad

Freeman Gilbert Jr

La toma de las decisiones es el proceso para identificar y seleccionar un curso de acción, está enfocada bajo los parámetros de la teoría de juegos y la del caos.

2.2 El Momento de decidir

La capacidad de tomar decisiones es uno de los atributos que siempre surge cuando los profesionales hablan de personas de éxito y analizan sus características.

Una decisión consiste en elegir entre una serie de posibilidades la mejor de ellas.

Recuerda que ninguna decisión servirá de mucho si no la pones en práctica.

En

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