ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

Auditoria: Obtención, Registro Y Validación De Información.


Enviado por   •  10 de Agosto de 2014  •  654 Palabras (3 Páginas)  •  1.514 Visitas

Página 1 de 3

Capítulo 7 Obtención, registro y validación de información.

¿Cuáles son las técnicas para la Obtención de Información?

1. Obtención de información

2. Revisión en primera instancia

3. Depuración

4. Utilización de información

5. Registro de información

6. Complemento y aclaración

7. Análisis de información

8. Determinación de conclusiones.

¿Describe la Obtención de Información?

R= La diligencia en solicitar y recibir información en una auditoria es de los más relevante, debiendo considerarse las actitudes en el comportamiento humano del auditor y el auditado.

¿Qué es el Registro de Información?

R= Es importante la obtención de información, pero de igual manera lo es el registro respectivo.

¿Qué significa Revisión en Primera instancia?

R= Es natural que la documentación inicial que recibe el auditor de acuerdo a sus requerimientos, tendrá una revisión consecuente y en ese sentido delimitara cual reúne características aceptables a su actividad y la que no lo posee.

¿Qué significa Depuración en la Obtención de Información?

R= La información que se tiene no es del mismo peso en la auditoria, por ello se requerirá seleccionarla o limpiarla a efecto de disponer solamente de lo que en verdad tiene valor.

¿Determinación de Conclusiones en la Obtención de Información?

R= El auditor Administrativo estando convencido de que siguió un proceso adecuado, estará en disposición de formar las conclusiones de su trabajo.

¿Cuáles son las técnicas de auditoria?

1. Entrevista

2. Observación directa

3. Cuestionario

4. Investigación documental

5. Análisis administrativo

Representa la técnica más natural y se relaciona con la habilidad y predisposición para fijarse en acontecimientos que acontecen en la organización.

R: Observación directa.

Representa un formulario rediseñado o elaborado el momento de su utilización para recoger información no teniendo límites para ello.

R: Cuestionario.

Se refiere a la obtención de información de las fuentes documentales que se detectan en la organización y que son solicitadas y recibidas por el auditor administrativo

R: Investigación documental.

Representan un lenguaje grafico por medio del cual se indican etapas sucesivas y ordenadas que se siguen en el desarrollo de una actividad o proceso.

R: Diagramas.

Documento que ilustra en forma concreta una organización o en su defecto la composición de un hecho o el análisis de una actividad.

R: Gráficas.

Representa un gráfico que ilustra la estructura de una organización, así como niveles de autoridad, jerarquía y responsabilidad.

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (5 Kb)  
Leer 2 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com