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DEFINICION DE MEMBRESIA SINERGIA INTEGRA


Enviado por   •  25 de Septiembre de 2015  •  Documentos de Investigación  •  4.011 Palabras (17 Páginas)  •  168 Visitas

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1. DEFINICION DE MEMBRESIA SINERGIA INTEGRA

MEMBRESIA SINERGIA INTEGRA. Es la condición de pertenecer a un grupo o entidad; en nuestro caso, implica, pertenecer al movimiento de un grupo de personas, quienes de forma íntegra e integral, encuentran el desarrollo y progreso del ser humano, tanto en el aspecto mental, profesional y material, obteniendo mejores resultados en todos los ámbitos de la vida. (SALUD, RELACIONES, FINANZAS, EMOCIONES, SENTIDO DE LA VIDA)

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                                                        YO                                                        DESARROLLO PERSONAL

VALORES                                                VINCULOS                                                DESARROLLO FAMILIAR

PRINCIPIOS ETICOS                                LABORAL                                                 DESARROLLO PROFESIONAL

HABILIDADES                                        RELACIONES                                         DESARROLLO SOCIAL

DESTREZAS                                                CONOCIMIENTOS                                         DESARROLLO CULTURAL        

DISCIPLINA                                                CONCIENCIA                                         DESARROLLO GLOBAL

                                                        PERCEPCION                                        DESARROLLO UNIVERSAL

2. ELEMENTOS DE UNA MEMBRESIA SINERGIA INTEGRA

Tomando en consideración los elementos constitutivos de lo que implica una membresía sinergia integra, podemos considerar que existen dos tipos de elementos en la misma, que definiremos como elementos HUMANOS y elementos MATERIALES.

ELEMENTOS HUMANOS

ELEMENTOS MATERIALES

I. Capital Humano

I. Instalaciones adecuadas para la celebración de reuniones

II. Aporte individual de conocimientos

II. Apoyo técnico para el desarrollo de tus actividades comerciales

III. Aporte de la experiencia adquirida personal y laboral

III. Oficinas debidamente equipadas para la prestación de tus servicios

IV. Apertura para poder escuchar y ser escuchado

IV. Atención personalizada a tus clientes

V.  Compromiso para acudir a las convocatorias de eventos grupales

V. Elementos de soporte copias, impresiones, escáner, fax, etc

VI. Participación en talleres e inducciones de temas de desarrollo

VI. Smart tv, proyector, rota folios, conference call

VII. Desarrollo y crecimiento en el aspecto mental y humano

VII. Domicilio comercial

VIII. Desarrollarse y crecimiento en tus actividades comerciales y profesionales

VIII. Domicilio fiscal

IX. Apertura para trabajo en equipo

IX. Publicidad en diversos medios

X. Desarrollo de nuevas oportunidades de negocio

XI. Interrelación de negocios entre miembros de sinergia y externos

XII. Asesoría en diversas áreas

XIII. Generación de código de ética

XIV. Aplicación de Test profesional de determinación de potencial

XV. Desarrollo y seguimiento de programas de planes de negocio

3. TIPOS DE MEMBRESIAS SINERGIA INTEGRA.

De acuerdo a nuestra clasificación, hemos definido cinco niveles de membresías sinergia integra, los cuales se describen en la siguiente clasificación.

AZUL.  Te da acceso a algunos servicios oficina virtual, ingreso a los talleres e inducciones de desarrollo humano y profesional con hasta un 75% de descuento, y descuentos de hasta el 25% en los demás servicios que otorga la empresa. (De acuerdo a tabulador de servicios)

PLATA. Te da acceso a la mayoría de los servicios oficina virtual de acuerdo a paquete, ingreso a los talleres e inducciones de desarrollo humano y profesional con hasta un 80% de descuento, y descuentos de hasta el 25% en los demás servicios que otorga la empresa. (De acuerdo a tabulador de servicios)

ORO. Te da acceso a todos los servicios de oficina virtual de acuerdo a paquete, ingreso a los talleres e inducciones de desarrollo humano y profesional con hasta un 85% de descuento, y descuentos de hasta el 30% en los demás servicios que otorga la empresa. (De acuerdo a tabulador de servicios)

PLATINO. Todo lo anterior, más ingreso a los talleres e inducciones de desarrollo humano y profesional INCLUIDO, servicio de té, café y galletas INCLUIDO, aplicación de test profesional determinación de potencial INCLUIDO, consulta con analista de desarrollo profesional INCLUIDO, y más descuentos de hasta el 35% en los demás servicios que otorga la empresa. (De acuerdo a tabulador de servicios) – PARA QUIENES REQUIEREN HORAS DE OFICINA, JUNTO CON LA CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE SU NEGOCIO

DIAMANTE. Todo lo anterior, con más horas estación de trabajo, oficina privada y sala de juntas, con descuentos de hasta el 50% en los demás servicios que otorga la empresa. (De acuerdo a tabulador de servicios) –PARA QUIENES REQUIEREN DE LO ANTERIOR, PERO NECESITAN MAS HORAS DE OFICINA

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