DERECHO DEL TRABAJO Y DERECHO LABORAL

DERECHO DEL TRABAJO Y DERECHO  LABORAL

El derecho al trabajo es un conjunto y normas e instituciones que protegen a todos los que viven con sus esfuerzos materiales o intelectuales, realizando justicias en el equilibrio social en las relaciones entre trabajo y el capital,

Finalidad del derecho al trabajo: La finalidad del derecho al trabajo es lograr un equilibrio entre trabajadores y jefes dentro de un área de coordinación económico y un equilibrio social.
El derecho al trabajo consiste en la facultad que tenemos todas las personas de emplear su fuerza de trabajo en una ocupación lisita por la cual pueda adquirir los medios necesarios para vivir, de esta manera toda persona tiene derecho a trabajar, de esta manera nos encontramos con un ejemplo de que las personas pueden ser despedidas si no por justa causa expresamente establecida por la ley.

Trabajo y derecho laboral: La sociedad tiene como derecho, a esperar de sus miembros un trabajo útil y honesto y por esta razón el trabajo es un deber,  de esta manera el estado tiene la obligación de crear condiciones sociales de vida que permitan a los hombres el desarrollo de sus actividades.

Derecho laboral general : El derecho laboral dice que la educación profesional debe ser gratuita y de tal manera debe a ver igualdad de utilidades  entre los patrones y los obreros, las instituciones de prevención y de crédito las organizaciones agrícolas, las asociaciones voluntarias.

Los entes empresariales están obligados a prestar a los trabajadores una debida y oportuna protección, para la garantía y eficacia de sus derechos, de acuerdo a sus atribuciones.

El derecho laboral general

El trabajo es un derecho y una obligación social, y goza en todas sus modalidades, de la especial producción del estado, además todas las personas tienen derecho aun trabajo de condiciones dignas y justas

El trabajo y el derecho laboral: todas las personas deben obtener una ocupación honesta y útil, toda persona tiene el derecho a obtener un trabajo que le permita satisfacer sus necesidades fundamentales es lo que a sido ratificado por la legislación nacional

Derecho laboral  general:  la ley sustantiva, consagra un mínimo de prestaciones, de esta manera las disposiciones legales que regulan el trabajo humano son de orden publico

Derecho laboral

Es aquel que tiene por finalidad la regulación de las relaciones jurídicas entre empresarios y trabajadores

...