ELEMENTOS DEL COSTO

ASIGNATURA DE COSTO I

UNIDAD II. ELEMENTOS DEL COSTO

Cuestionario – Elemento del Costo: Materia Prima.

1. ¿Cuál es la materia prima directa?

Respuesta. Son todos los materiales sujetos a transformación, que se pueden identificar o cuantificar plenamente con los productos terminado

2. ¿Cuál es la materia prima indirecta?

Respuesta. Son todos los materiales sujetos a transformación, que no se pueden identificar o cuantificar plenamente con los productos terminados.

3. ¿Cuáles son los departamentos involucrados en el manejo de la materia prima?

Respuesta.

Depto. de compras.

• Depto. de almacén.

• Depto. de producción.

• Depto. De contabilidad b

4. ¿Cuáles son los documentos utilizados en el manejo de la materia prima?

Respuesta.almacenes

5. ¿Qué significan las siglas PEPS?

Respuesta. primeras entradas, primeras salidas

6. ¿Qué significan las siglas UEPS?

Respuesta .ultimas entradas, primeras salidas.

7. Cuando los precios van a la alza, ¿cuál debería ser la técnica empleada en la valuación de los almacenes?

Respuesta. (INVESTIGACÍON)

Precio promedio (PP)

• Primeras entradas, primeras salidas (PEPS)

• Ultimas entradas, primeras salidas (UEPS)

8. ¿Cuál es el efecto de utilizar UEPS en la valuación de los almacenes?

Respuesta. (INVESTIGACÍON) Refleja costos de producción mas actualizados, pero bajo valor en

inventarios.

9. ¿Qué efecto tiene utilizar PEPS en la valuación de los almacenes?

Respuesta. (INVESTIGACÍON) Refleja costos de producción bajos, pero alto valor de inventarios

ASIGNATURA DE COSTO I

UNIDAD II. ELEMENTOS DEL COSTO

Cuestionario – Elemento del Costo: Mano de Obra.

1. ¿Qué es la mano de obra directa?

Respuesta. es la mano de obra consumida en las áreas que tienen una relación directa con la producción o la prestación de algún servicio.

2. ¿Qué es la mano de obra indirecta?

Respuesta. Es el esfuerzo físico o mental que realizan los trabajadores que no intervienen direc-tamente en la fabricación del producto, pero sirven de apoyo indispensable en el pro-ceso productivo tales como: pago a supervisores de fabrica, jefes de producción, bode-gueros, empacadores, etc.También forma parte de la Mano de Obra Indirecta el trabajo indirecto, el tiempoocioso y los recargos por horas suplementarias y extraordinarias de la Mano de ObraDirecta

3. Conforme a la Ley Federal del Trabajo, ¿qué conceptos integran el salario?

Respuesta. El salario se integra con los pagos hechos en efectivo por cuota diaria, gratificaciones, percepciones, habitación, primas, comisiones, prestaciones en especie y cualquiera otra cantidad o prestación que se entregue al trabajador por su trabajo." EL SDI contemplado en la LFT se integra por conceptos distintos al SDI de la Ley del Seguro Social y no deberán de ser confundidos. Así las cosas, para determinar el SDI hay que considerar el salario base diario que se cubre al trabajador y al mismo deben sumarse, de forma diaria y prorrateada, todas aquellas cantidades que se entregan al trabajador, tales como aguinaldo, prima vacacional, comisiones y fondo de ahorro (solo la cantidad que aporta el patrón). No obstante, la regla que debe seguirse para considerar si un concepto integra salario diario integrado o no, es que el concepto sea directamente cubierto al trabajador por su trabajo.

4. ¿En qué consiste la prima dominical?

Respuesta. Los trabajadores que laboren como jornada ordinaria el domingo solo tendrán derecho a que se les pague además de su salario diario ordinario, una prima adicional o prima dominical que consiste en 25% por lo menos sobre el salario de los días ordinarios.

5. ¿En qué consiste la prima de antigüedad y quién tiene derecho a cobrarla?

Respuesta. De acuerdo con el Artículo 80 de la LFT, los trabajadores tendrán derecho a una prima vacacional no menor de 25% sobre los salarios que les correspondan durante el periodo de vacaciones.

Es decir, sobre el total de días de vacaciones que disfrute el trabajador se aplicara a este 25% para que lo resulte sea pagado como prima vacacional.

6. ¿Cuál es el número de horas extras que se pueden trabajar, pagaderas al 200% de la cuota normal?

Respuesta.se exedan 9 a la semana

7.

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