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Ergonomia


Enviado por   •  25 de Abril de 2014  •  994 Palabras (4 Páginas)  •  165 Visitas

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Estrés de origen laboral y trastornos musculoesqueléticos: ¿existe algún vínculo?

Para poder establecer si el estrés laboral y los trastornos musculo-esqueléticos tienen algún vínculo, debemos partir por el concepto de estrés. Con base a diferentes fuentes bibliográficas, presión o tensión experimentada por la percepción de un des¬equilibrio entre la demanda de la situación y la capacidad personal para res¬ponder con éxito a esa demanda, cuando las consecuencias de la resolución son percibidas como importantes. Aunque el estrés se experimenta psicológicamente, también afecta a la salud física de las personas, ya que por múltiples factores como la falta de control en el trabajo, demandas excesivas o sobrecarga de trabajo, la falta de apoyo, entre otros, son los que provocan en la persona esa inestabilidad mental que laboralmente contribuyen a que exista entre la persona afectada y sus compañeros, malas relaciones, presencia de violencia psicológica o física en el lugar de trabajo, así como conflictos relacionados con el desempeño de su cargo y con sus colegas.

De igual forma, esta afección es de acuerdo al tipo de persona y a las circunstancias. Algunas personas pueden no verse afectadas o controlar mejor su ansiedad cuando en el trabajo les exigen altos niveles de rendimiento, pero esto también va ligado a unos elementos que dan lugar a que se presenten la o las situaciones de estrés. Primero como cada individuo perciba la información, este esta parte tiende a ser muy subjetivo, debido a que no todos pensamos de igual manera y cada quien defenderá su punto de vista, luego se presentará una respuesta, de acuerdo a la forma de cómo haya tomado o analizado la información, se genera una conducta que lleva a darse unos resultados, los cuales son las consecuencias que esa conducta tendría sobre la situación presentada.

Las lesiones musculoesqueleticas, son un grupo de patologías que comparten como etiología una demanda física requerida para la ejecución de una actividad, que excede la capacidad biomecánica de las estructuras utilizadas, conduciendo a la aparición de una lesión del aparato músculo esquelético. Estas lesiones son trastornos caracterizados por una anormal condición de músculos, tendones, nervios, vasos, articulaciones, huesos o ligamentos que trae como resultado una alteración de la función motora o sensitiva originados por la exposición a los factores de riesgo: repetición, fuerza, posturas inadecuadas, estrés por contacto y vibración.

Ahora bien, entrando en materia, si el estrés tendrá alguna relación o no con las lesiones musculoesqueleticas, considero que si existe tal relación basado en diferentes aspectos, el primero de ellos es la exposición a los factores de riesgo de acuerdo a su labor. Si ponemos un ejemplo con un cargo especifico, como supervisor de seguridad industrial, se podrá encontrar de uno u otra forma esta relación. Una breve descripción de este cargo es controlar las actividades de seguridad industrial e higiene ocupacional, estableciendo las políticas y normas, desarrollando planes y programas, supervisando la ejecución de los procesos técnicos-administrativos que conforman el área, a fin de garantizar la eficacia y la eficiencia de las operaciones de prevención de accidentes y/o enfermedades laborales, de acuerdo a las disposiciones y principios emanados por los entes reguladores

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