Las directrices de derecho procesal laboral

TABLA DE CONTENIDO

INTRODUCCIÓN 2

PRINCIPIOS RECTORES DEL DERECHO PROCESAL LABORAL 3

1. PRINCIPIO DE GRATUIDAD. 3

2. PRINCIPIO DE ORALIDAD. 4

3. PRINCIPIO DE PUBLICIDAD. 4

4. PRINCIPIO DE CELERIDAD. 5

5. PRINCIPIO INQUISITIVO. 6

6. PRINCIPIO DE LA IMPULSIÓN OFICIOSA. 6

7. PRINCIPIO DE LA LIBRE FORMACIÓN DEL CONVENCIMIENTO. 7

8. PRINCIPIO DE INMEDIACIÓN. 8

9. PRINCIPIO DE LA CONCENTRACIÓN DEL PROCESO LABORAL. 8

10. PRINCIPIO DE PRECLUSIÓN. 9

11. PRINCIPIO DE LOS FALLOS EXTRA PETITA Y ULTRA PETITA. 10

12. PRINCIPIO DE LIBERTAD DE FORMAS PROCESALES. 11

13. PRINCIPIO DE LA CONCILIACIÓN. 11

14. PRINCIPIO DE LEALTAD PROCESAL. 12

15. PRINCIPIO DE LA SANA CRÍTICA. 13

16. PRINCIPIO DE PROTECCIÓN PROCESAL. 13

BIBLIOGRAFÍA 15

INTRODUCCIÓN

La finalidad del presente trabajo es, además de la dinámica académica, proporcionar la debida información acerca de los principios rectores del derecho procesal laboral. Toda vez que, al fijar la importancia y el concepto de los mismos, permite una mejor aprehensión de los conceptos y, de esta manera, facilitar su aplicación en un proceso laboral.

Además teniendo presentes los principios rectores, es posible adquirir un criterio jurídico en el que se defiendan las bases en las que se haya sustentado el derecho procesal laboral. La adquisición de conciencia acerca de las interpretaciones “pobres”, por el desconocimiento de los mismos, en la aplicación del derecho sustantivo del trabajo, y las dificultades que hay en nuestro entorno para el acceso a la justicia y los fallos judiciales, que se debe perseguir, en equidad y no, como sucede en muchas ocasiones, en contra del mismo afectado.

El trasfondo que pueden tener los principios del derecho laboral, en materia procesal, concierne no solo a la academia, sino también a los directamente afectados, que son los trabajadores y en general a la sociedad.

Esperamos que por medio del presente trabajo se tengan en cuenta y se generen...

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