PERFIL DEL PUESTO

DESCRIPCION DE PUESTO

I. Identificación

Título del Puesto : Asistente de Marketing

Código del Puesto :

Categoría : Asistentes

Gerencia/Planta : Gerencia de Marketing y Ventas

Departamento/Área : Marketing y Ventas

Puesto Inmediato Superior : Jefe de Marketing y Ventas

II. Objetivo del puesto

Supervisar y controlar las herramientas y medios que dan soporte al área de ventas para impulsar las ventas, informar sobre la situación del mercado.

III. Funciones del puesto:

Responsabilidades Actividades

1. Evaluar, desarrollar y controlar los medios publicitarios y material promocional del Taller de Confecciones para garantizar una adecuada comunicación.

1.1. Supervisar el desarrollo de material promocional.

1.2. Mantener contacto con medios

1.3. Desarrollo, actualización y adquisición de catálogos de mercadería.

1.4. Evaluar, proponer y coordinar publicaciones en medios.

1.5. Archivar audios, videos, impresos de la publicidad, reportajes sobre la empresa.

2. Supervisar y controlar el trabajo del Área de ventas para garantizar el cumplimiento de funciones y metas.

2.1. Supervisar y presentar reportes de el desempeño del equipo de ventas, grupal e individualmente, por semana.

2.2. Controlar y registrar los gastos de ventas.

2.3. Evaluar el desempeño de ventas con sus clientes

2.4. Fijar metas para el equipo de ventas.

3. Administrar cuentas en redes sociales de la empresa para mantener presencia frente a clientes actuales y potenciales.

3.1. Desarrollar contenido a publicar semanalmente en facebook y twitter.

3.2. Publicar contenido y responder consultas y comentarios de los seguidores.

3.3. Analizar estadísticas de redes sociales y presentar informe mensual.

4. Analizar a la competencia y sus fortalezas en comparación a la empresa para crear y aplicar estrategias para ganar la cuenta.

4.1. Conocer y analizar los precios de los competidores.

4.2. Conocer que otros competidores se presentan antes una posible compra.

4.3. Crear un perfil completo sobre cada competidor, calidades, proveedores, precios y clientes actuales.

IV. Responsabilidades de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente

 Conservar el lugar de trabajo limpio y ordenado.

 Usar apropiadamente y cuidar todos los dispositivos entregados por la empresa.

V. Conocimiento, experiencia y habilidad:

Educación:

 Técnico en Administración de Negocios o Marketing Empresarial carrera afín.

Formación:

 Informática Nivel Usuario (Hoja de Cálculo y Procesador de Texto).

 Manejo Nivel Intermedio de programas de diseño (Corel Draw, Adove Photoshop)

 Manejo de la Web 2.0

Habilidades:

 Adaptación

 Comunicativo

 Habilidades Interpersonales

 Liderazgo

 Empatía

 Manejo de Estrés

 Organización

 Solución de problemas

 Trabajo en Equipo

 Correcta ortografía y redacción

 Creatividad

Experiencia:

 Mínima de 3 meses en el puesto o posiciones vinculadas.

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