PLAN DE RESPUESTA A EMERGENCIA

1. TABLA DE CONTENIDO

I.        TABLA DE CONTENIDO        

II.        OBJETIVO        

III.        ALCANCE        

IV.        TÉRMINOS Y DEFINICIONES        

V.        RESPONSABILIDADES        

VI.        DESCRIPCIÓN DEL PROCESO        

5.1. CONSIDERACIONES PREVIAS        

5.2. DESCRIPCIÓN DEL DOCUMENTO        

5.2.1. Clasificación y Comunicación de Emergencias        

5.2.2. Responsabilidades Específicas ante Emergencias        

5.2.3. Medios o Equipos de Protección (Equipamiento)        

5.2.4. Escenarios Accidentales y Acciones Específicas        

5.2.4.1. Procedimiento de Respuesta ante Incendios        

5.2.4.2. Procedimiento de Respuesta ante Sismos        

5.2.4.3. Procedimiento de Respuesta ante Emergencias Médicas        

5.2.4.4. Procedimiento de Respuesta ante Derrame de Productos Químicos        

5.2.4.5. Procedimiento de Respuesta ante Fugas y Explosiones        

5.2.4.6. Procedimiento de Respuesta ante Emergencias con Materiales Peligrosos        

5.2.4.7. Procedimiento de Respuesta ante Robos        

5.2.4.8. Plan de Respuesta ante Asaltos        

5.2.4.9. Procedimiento de Respuesta ante Actos de Vandalismo y/o Disturbios        

5.2.5. Plan de Evacuación        

5.2.6. Difusión y Adiestramiento        

5.2.7. Simulacros de Emergencia        

5.2.8. Evaluación Final        

VIII.        ANEXOS        

1. OBJETIVO

1. Generales

• Salvaguardar la integridad física del personal que labora en la organización, incluyendo a clientes, proveedores y visitantes.

• Proteger el patrimonio de la organización y preservar el normal funcionamiento de las instalaciones.
• Brindar confianza al personal y a su entorno.

1. Específicos

• Proveer de acciones específicas a la organización que garanticen la respuesta efectiva; antes, durante y después de una emergencia.
• Definir los recursos humanos y técnicos necesarios para enfrentar adecuadamente las situaciones de emergencia.
• Identificar los peligros y evaluar riesgos producto de las actividades de la empresa.

1. ALCANCE

Este plan aplica a todas las instalaciones y actividades que desarrolla DEL PERÚ S.A

Así mismo, las disposiciones y lineamientos contenidos en el presente plan son de estricto cumplimiento por todos los trabajadores que se encuentren dentro de las instalaciones y/o desarrollen actividades para la empresa, bajo un vínculo laboral directo o indirecto.

1. TÉRMINOS Y DEFINICIONES

• Accidente. - Es todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, perturbación funcional, una invalidez o la muerte.
• Análisis de Riesgo. - Es el análisis y evaluación de situaciones peligrosas, mediante el empleo de metodologías que permiten identificar las consecuencias que se derivan de dichas situaciones. Este análisis puede ser de naturaleza cualitativa y/o cuantitativa, según aplique.
• Brigadas de emergencia. - Es el grupo de personas designadas y preparadas con propósitos específicos, para manejar las situaciones de emergencia y que actúan en auxilio de la organización que ésta en la instalación de acuerdo al imprevisto que se presente como manifestación de la emergencia, por ejemplo, brigadas de contra incendio, brigadas de primeros auxilios, etc.
• Clasificación de la Emergencia. - Es el resultado de la aplicación de una metodología de análisis de riesgo, mediante la que se ponderan las consecuencias de la emergencia y su probabilidad de ocurrencia. Los impactos desde los puntos de vista social, ambiental y económico, son los aspectos considerados para clasificar las emergencias.
• Emergencia. - Es aquella situación que se deriva de un incidente/accidente y por su naturaleza de riesgo activa una serie de acciones para inhibir o mitigar las consecuencias en la Instalación o Centro de Trabajo.
• Incidente. - Suceso acaecido en el curso del trabajo o en relación con el trabajo, en el que la persona afectada no sufre lesiones corporales, o en el que éstas sólo requieren de primeros auxilios.
• Riesgo. - Es la probabilidad de ocurrencia de un daño a instalaciones, al personal a terceros o al medio ambiente.

1. RESPONSABILIDADES

• Jefe de Planta
• Jefes de Áreas
• Jefe de Brigada
• Personal en general

1. DESCRIPCIÓN DEL PROCESO

REFERENCIAS

- Legislación

• Ley N° 28551, “Ley que Establece la Obligación de Elaborar y Presentar Planes de Contingencia”.
• Decreto Ley N° 910. “Ley General de Inspección del Trabajo y Defensa del Trabajador”.
• Decreto Supremo N° 066-2007-PCM. “Nuevo Reglamento de Inspecciones Técnicas en Defensa Civil”

- Documentos Técnicos

• Norma Técnica Peruana NTP 350.043-1. “Extintores Portátiles”. Selección, Distribución, Inspección, Mantenimiento, Recarga y Prueba Hidrostática.
• Norma Técnica Peruana NTP 399.010-1. “Señales de Seguridad”. Colores, Símbolos, Formas y Dimensiones de las Señales de Seguridad. Parte 1: Reglas para el Diseño de las Señales de Seguridad.
• Guía Marco de la Elaboración del Plan de Contingencia del Instituto Nacional de Defensa Civil (INDECI). Versión 1.0.

1. CONSIDERACIONES PREVIAS

El Plan de Respuesta a Emergencia es un instrumento de gestión que define los objetivos, estrategias y programas que orientan las actividades institucionales para la prevención, la reducción de riesgos, la atención de emergencias y la rehabilitación en caso de desastres, permitiendo disminuir o minimizar los daños, victimas y perdidas que podrían ocurrir a consecuencia de fenómenos naturales o antrópicos potencialmente dañinos.

Consideraciones: Debemos tener en cuenta que la eficiencia de la respuesta ante una emergencia se da respecto a la participación y preparación adecuada, así como el trabajo en equipo, identificando claramente sus responsabilidades y actuando respecto al plan establecido.

1. Introducción

La Seguridad y Salud Ocupacional a nivel mundial es considerada un pilar fundamental en el desarrollo de un país y sus acciones están dirigidas a la promoción y protección de la seguridad y salud del colaborador, así como a la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales causadas por las condiciones de trabajo y los riesgos ocupacionales en las diversas actividades económicas.  

como empresa comprometida con la Salud y Seguridad de sus colaboradores ha decidido implementar este plan como parte de un conjunto más amplio de acciones con el único objetivo de mantener y fomentar el más alto grado de bienestar físico y mental en sus colaboradores.

1. Generalidades

1. Actividad Económica:.  es una empresa de reconocido prestigio y solvencia, con creciente y sostenida participación en el mercado, sustentada en su creatividad, capacidad de innovación, excelente servicio, calidad de sus recursos humanos y soporte tecnológico. Desde Octubre de 2007 tenemos como accionistas a: Contigroup Companies Inc. y Seaboard Corporation.

1. Datos de Identificación de la Empresa:

1. Número de Trabajadores: cuenta con 91 trabajadores distribuidos en las instalaciones mencionadas que se encuentran en planilla.

1. Especificaciones Técnicas de Instalaciones

Oficina Central las oficinas administrativas y los servicios higiénicos del personal han sido habilitados en material noble, según los requerimientos de cada uso. En los ambientes de servicios higiénicos se han habilitado el funcionamiento de aparatos sanitarios.

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