Propuesta de curso de 6 horas "Interpretación de la Normatividad Laboral" para la formacion de instructores
Enviado por Sigfried29 • 5 de Enero de 2017 • Documentos de Investigación • 533 Palabras (3 Páginas) • 184 Visitas
Propuesta del curso.
Interpretación de la normatividad laboral.
Autor: José Carmelo Ornelas Vázquez
Justificación e importancia del curso en el contexto laboral del autor
El presente curso es para conocer cómo interpretar adecuadamente la normatividad laboral de manera bipartita patrón-trabajador sin trasgredir sus derechos.
Objetivo General:
El participante comprenderá como interpretar la norma laboral de manera bipartita patrón-trabajador
Duración
6 horas
A quien va dirigido
El presente curso se encuentra dirigido al público en general para tener mayor conocimiento sobre la normatividad laboral, así como para Litigantes de la materia de forma específica y tengan comprensión más a fondo de la materia que se revisa en cuanto al actuar de la Autoridad.
Temario
Interpretación de la normatividad laboral.
1.- La legislación Laboral
2.- La interpretación laboral (observaciones de los derechos del trabajador y el patrón)
3.- Aplicación de la interpretación laboral en campo divergencias sobre el actuar de la autoridad.
3.1.- Principios de derecho
3.2.- Interpretación en todo el ámbito aplicable (Distintas formas-maneras)
Carta Descriptiva
Tema | Objetivo | Metodología
| Duración | Materiales y recursos didácticos | Evaluación | ||
Interpretación de la Normatividad Laboral Subtema: La Legislación Laboral | El participante reafirmara el conocimiento de la legislación laboral. | Pre institucional | Exposición | 1 hrs | Material Impreso: -Equipo de computo -Hojas con Información. | Cuestionario introductorio | |
Interpretación de la Normatividad Laboral Subtema: La interpretación laboral (observaciones) | El participante asociara la interpretación a la normatividad laboral. | Coinstruccionales | Exposición | 1 hrs | Material Impreso: -Equipo de computo -Hojas con Información. | ||
Interpretación de la Normatividad Laboral Subtema: Aplicación de la interpretación | El participante comprenderá como interpretar la norma laboral de manera bipartita patrón-trabajador | Pos institucionales | Exposición | 2 hrs | Material Impreso: -Equipo de computo -Hojas con Información. | Breve cuestionario Final |
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