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SILABO


Enviado por   •  14 de Mayo de 2014  •  Síntesis  •  623 Palabras (3 Páginas)  •  343 Visitas

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SILABO

CURSO : MANAGEMENT

PROGRAMA : PED EN ADMINISTRACION

FECHA DE INICIO / TERMINO : Del 08 de mayo al 27 de mayo 2014

HORAS ACADEMICAS : 24

SESIONES : 6

PROFESOR : MBA JANISSE CHOCANO POLAR

E-mail : jchocano@pucp.edu.pe

I. DESCRIPCION GENERAL

Las empresas peruanas están sufriendo cambios constantes gracias al crecimiento del mercado y a la globalización, sin embargo, muchos profesionales no están preparados para asumir estos nuevos retos.

El ejecutivo actual debe desarrollar destrezas que le permita competir exitosamente en base al desarrollo de estrategias y estructuras organizacionales.

La orientación del curso se relaciona a toma de decisiones, planificación y liderazgo de manera dinámica y práctica.

II. OBJETIVOS DE APRENDIZAJE

a. Objetivo

El propósito es que el alumno tenga una visión clara respecto a la organización, aprendiendo a tomar decisiones analizando adecuadamente su entorno y sus herramientas.

b. Resultados Esperados

Al término del curso, el alumno debe desarrollar capacidades de generación de valor, teniendo claros los principios de la organización.

Así mismo, el alumno tendrá las herramientas necesarias para identificar los problemas institucionales, analizar las alternativas de solución, ponderarlas y tomar la mejor decisión.

III. METODOLOGIA

Las clases se llevarán de una manera dinámica, trabajando con casuística por lo que la investigación y lectura será fundamental. El curso se basará en exposiciones, tomando en cuenta los siguientes objetivos:

Participación en clase, exposiciones y presentaciones

Se incentivará la participación activa de los alumnos, es importante el aporte de las experiencias de cada uno, ya que ello permitirá complementar los temas tratados. Así mismo se desarrollarán los trabajos asignados de manera grupal, los mismos que serán entregados de manera virtual antes del inicio de la clase. El grupo en conjunto deberá presentar cada trabajo en PP. Para el caso Walmart los alumnos deben traer el material recopilado para que se desarrolle en clase según las instrucciones que se otorgarán.

Lecturas

Se ofrecerá los documentos necesarios, los mismos que deberán ser leídos antes de cada clase, ello permitirá fluidez al curso y profundizar los conocimientos. Podrá haber controles de lectura inopinados.

Trabajo final

Al finalizar el curso los alumnos presentarán un trabajo final de una empresa de su elección, la misma deberá contener los puntos ya indicados, pudiendo usar videos, entrevistas, otros.

Examen Final

Al finalizar el curso se aplicará un examen individual en el que se verificará el alcance de los conocimientos adquiridos.

IV. SISTEMA DE EVALUACION

La nota final será un promedio ponderado de los siguientes calificadores:

Presentación de trabajos grupales 30%

Participación en clase y puntualidad 20%

Trabajo final grupal 20%

Examen Final 30%

V. CONTENIDO DETALLADO

SESION 1 – 08.05.2014 LA ADMINISTRACION EN LAS ORGANIZACIONES

• Conceptos

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