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Sistemas Y Procesos De Trabajo


Enviado por   •  22 de Agosto de 2013  •  548 Palabras (3 Páginas)  •  642 Visitas

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Un sistema es algo que está formado de muchas cosas para que pueda funcionar así es como opera una computadora, si no hay un programa o en una maquina un engrane no funciona necesita de todas sus piezas funcionando al mismo compas, es lo mismo con la relación del ser humano y la máquina, en la revolución industrial cuando fue suplantado el recurso humano por el recurso de las máquinas para aminorar tiempos se despidió a mucha gente, pero piensa como funciona una maquina si no hay quien la opere, le de mantenimiento o sepa arreglarla, el recurso humano es indispensable al grado de que por muchos años las máquinas y el hombre hemos trabajado juntos para lograr alta efectividad de producción, aminoramos tiempos y esfuerzos, pero las maquinas serian obsoletas sin alguien que las inventara para hacerse la vida más fácil, o sin alguien que se especializara en ellas para solucionar sus fallas, así logras un sistema humano-maquina si alguno de los dos falla no funciona el otro, si la maquina se descompone y no hay quien la arregle pues no funciona, y si no existen las maquinas la producción rebasa al hombre.

Subsistema: Es un conjunto de elemento interrelacionados que, en sí mismo, es un sistema, pero a la vez es parte de un sistema superior.

Interfaz: Un grupo de operaciones o métodos relacionados lógicamente que proporciona acceso a un objeto componente.

Barreras: Son aquellos factores en el entorno de una persona que, cuando están presentes o ausentes, limitan el funcionamiento y generan discapacidad. Entre ellos se incluyen aspectos tales como que el ambiente físico sea inaccesible, falta de tecnología asistencial adecuada, actitudes negativas de la población respecto a la discapacidad, y también los servicios, sistemas y políticas que bien, no existen.

¿Cuales son los elementos constitutivos de un sistema como base fundamental del trabajo?

• Concepción de la meta o planeación del trabajo

• Selección de la meta o planeación del trabajo

• Programación o asignación de roles

• Ejecución del programa o implementación del trabajo

¿Elementos constitutivos del sistema y como intervienen en el?

Intervienen de manera articulada y complementaria en busca de un objetivo común, cada uno con funciones particulares pero interdependientes entre sí.

¿Que es subsistema?

Es una parte de una estructura superior llamada sistema que cumple una tarea específica, es interdependiente, es compatible, tiene una relación total y definitiva con los otros subsistemas y tienden al equilibrio en la realización de una trabajo. Cada subsistema tiene características

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