TRABAJO PRACTICO

TRABAJO PRACTICO

1. Realice una busqueda bibliografica de los conceptos de administracion (minimo 4) y elabore su propia definicion.

R. La Administración es la ciencia social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos de una organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible

R. La administración es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivos o metas de la organización de manera eficiente y eficaz.

R. Es la coordinación de todos los recursos a través del proceso de planeación, dirección y control, a fin de lograr los objetivos establecidos.

R. La administración se define como el proceso de crear, diseñar y mantener un ambiente en el que las personas, laborar o trabajando en grupos, alcancen con eficiencia metas seleccionadas. Mi propia definición:

Administración para mi es administrar una empresa basada en planificación, organización, y tenemos q controlar paquea si nuestra empresa vaya adelante.

2. ¿Qué diferencia existe entre los conceptos de eficacia y eficiencia? Ponga ejemplos donde se ponga de manifiesto la eficiencia y la eficacia

Podemos definir la eficiencia como la relación entre los recursos utilizados en un proyecto y los logros conseguidos con el mismo.

Se entiende que la eficiencia se da cuando se utilizan menos recursos para lograr un mismo objetivo. O al contrario, cuando se logran más objetivos con los mismos o menos recursos.

Respecto a la eficacia, podemos definirla como el nivel de consecución de metas y objetivos. La eficacia hace referencia a nuestra capacidad para lograr lo que nos proponemos.

EJEMPLOS:

Por ejemplo: se es eficiente cuando en 12 horas de trabajo se hacen 100 unidades de un determinado producto. Ahora, se mejora la eficiencia si esas 100 unidades se hacen en sólo 10 horas. O se aumenta a eficiencia si en 10 horas se hacen 120 unidades. Aquí vemos que se hace un uso eficiente de un recurso (tiempo), y se logra un objetivo (hacer 100 o 120 productos)

Ejemplo: se es eficaz si nos hemos propuesto construir un edificio en un mes y lo logramos. Fuimos eficaces, alcanzamos la meta

3. ¿Explique por qué se plantea que la administración es un arte o una ciencia?

Porque la ciencia es un conjunto de conocimiento organizados en alguna rama del saber y el Arte porque tiene habilidad y creatividad para adaptar los conocimientos a situaciones concreta.

4. Explique por qué se plantea que la administración es un proceso complejo.

Se plantea a la administración como un proceso complejo porque: Es un conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar

y manejar un organismo social y también es un proceso integral para planear, organizar e integrar en una actividad o un trabajo.

5. ¿Cuáles son las habilidades con las que debe contar un administrador, para cumplir con los objetivos de una organización? Estas habilidades deben ser desarrolladas por igual en todos los niveles de administración?

Son:

Habilidad humana: es la capacidad de relacionarse con otras personas.

Habilidad técnica: es la habilidad que tiene conocimiento y experiencia en ciertos campos especializados.

Habilidad de diseño: es la capacidad de resolver problemas en beneficio de la empresa y sus integrantes.

Habilidades conceptuales: es la capacidad de pensar y conceptualizar las diferentes situaciones que se presentan.

Si deben ser desarrolladas por que es importante para una empresa.

6. seleccione 4 de los roles o papeles administrativos que deben desempeñar los administradores, de acuerdo a Mintzberg,

...