Trabajo Practico

Indique si lo expresado es verdadero “V” o falso “F”

1 El Control de Documentos es el documento que se utiliza para presentar los resultados obtenidos y proporciona evidencia de actividades desempeñadas por la Norma F

2 La Acción Correctiva es la acción tomada para eliminar la causa de una no conformidad potencial u otra situación potencialmente indeseable se denomina F

3 La competencia es la habilidad demostrada para aplicar conocimientos y aptitudes. V

4 Los mapas de procesos son documentos necesitados por que la organización se asegure de la eficaz planificación, operación y control de sus procesos F

5 Si no existe evidencia de auditoría, no existe no conformidad V

6 El enfoque basado en procesos está pensado para organizar y gestionar la forma en que las actividades de trabajo crean valor para el cliente y otras partes interesadas V

7 Uno de los requisitos generales de la norma que debe cumplir la organización es determinar los criterios y métodos necesarios para asegurar que el control de los procesos sean eficaces V

8 Una de las formas de proporcionar evidencia de la alta dirección en su compromiso con el desarrollo del SGC es su compromiso con la implementación de un plan de gestión V

9 La eficacia es la capacidad de lograr que las cosas sucedan tal como se desea, utilizando los recursos de la mejor manera, esto es consumiendo el mínimo de recursos necesarios y logrando el resultado esperado. V

10 Los objetivos que deben cumplir las normas son:

Aptitud para el uso; Cumplimiento de las especificaciones. ; Satisfacción del cliente. ; y el Grado de calidad. F

11 El objetivo de una auditoria Interna es determinar si los requisitos de la norma se han implementado y se mantiene de forma eficaz V

12 Dentro de los motivos para implantar un sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional se encuentran:

Cumplimiento de la legislación V

Mejoramiento de la imagen popular V

Mejor aprovechamiento de los recursos V

Facilita la gestión de riesgos laborales F

13 La salida de un proceso es un recurso F

14 Un registro puede llegar a considerarse como si fuera un procedimiento documentado V

15 El recurso humano es considerado como un participe secundario pero necesario para el control del SGI F

16 La finalidad de una auditoria es determinar la eficiencia del sistema V

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