ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

DIVERSIDAD INDIVIDUAL


Enviado por   •  10 de Julio de 2014  •  831 Palabras (4 Páginas)  •  513 Visitas

Página 1 de 4

DISCRIMINACION EN MEXICO

Rafael Michel.

Sin duda alguna México es un país mega diverso y no solo en el aspecto natural por así decirlo, no solo en variedad de especies animales o vegetales tal cual, hablando de sociedad, cultura, ideologías y educación también existe la diversidad individual , lo cual desafortunadamente con el paso del tiempo se hacen más marcadas estas diferencias , por cuestiones políticas, sociales, culturales y morales lo cual desafortunadamente tiene como consecuencia un acto llamado DISCRIMINACION, el cual a pesar de que en nuestro país queremos hacernos a la idea de que disminuye conforme la sociedad “avanza” no es así, la discriminación existe desde siempre y seguirá existiendo de tal forma que se tiene que tratar como una extremidad más de México, tratar de manera formal como una problema social que esta reflejando consecuencias considerables en muchos seres humanos para eso se presenta un pequeño panorama de la Discriminación en México y quienes están interviniendo en ella.

Por discriminación , según la CONAPRED (Consejo Nacional Para Prevenir la Discriminación entendemos que es una práctica cotidiana que consiste en dar un trato desfavorable o de desprecio inmerecido a determinada persona o grupo, que como consecuencia violente alguno de los valores humanos,a veces no lo percibimos, pero en algún momento la hemos causado o recibido.

Los efectos de la discriminación en la vida de las personas son negativos y tienen que ver con la pérdida de derechos y la desigualdad para acceder a ellos; lo cual puede orillar al aislamiento, a vivir violencia e incluso, en casos extremos, a perder la vida.

Por estas razones no es un problema social más que deba ser ignorado o esperar a que vaya desapareciendo de manera gradual como otros problemas pasajeros por así decirlo, de tal forma que legalmente se entiende de la siguiente manera.

Para efectos de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación, se entenderá por esta cualquier situación que niegue o impida el acceso en igualdad a cualquier derecho, pero no siempre un trato diferenciado será considerado discriminación.

Por ello, debe quedar claro que para efectos jurídicos, la discriminación ocurre solamente cuando hay una conducta que demuestre distinción, exclusión o restricción, a causa de alguna característica propia de la persona que tenga como consecuencia anular o impedir el ejercicio de un derecho.

¿QUIENES SON VICTIMAS DE DISCRIMINACION?

Es importante mencionar que las personas con discapacidad, adultas mayores, niñas, niños, jóvenes, personas indígenas, con VIH, no heterosexuales, con identidad de género distinta a su sexo de nacimiento, personas migrantes, refugiadas, entre otras, son más propensas a vivir algún acto de discriminación,

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (5.2 Kb)  
Leer 3 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com