Ensayo sobre el Plan de desarrollo de la Región Junín

Ensayo  sobre  el Plan de desarrollo de la Región Junín

El gobierno central sabe bien que para poder lograr que el Perú logre ser un país exportador con un enfoque en el crecimiento económico y tecnológico y esto a su ves beneficie a la población general. Es necesario enfocarse en el crecimiento constante de cada una de sus regiones. Sobre todo potenciar aquellas regiones que no cuentan con un plan de desarrollo organizado ni intercomunicado capaz de incorporar a su población en el cumplimiento de objetivos propios. Esto tiene que ver mucho con la educación, los recursos y la interconectividad regional. Es así que entre las regiones menos productivas, o por decirlo más abandonada a lo largo de los año en el Perú, se encuentra la región Junín. Este departamento que se encuentra ubicado en el centro-oeste del país, en la región andina con una población de 1.246,038 hab. Junín es considerado como altamente pobre, lo que se refleja en elevadas tasas de analfabetismo  generalizado  (11.9%  en  comparación con el promedio nacional de 10.7%), mortalidad infantil  (39.5%  versus  33.6%),  desnutrición crónica en  niños menores de 5 años (31.3%  versus  25.4%),  entre otros indicadores de  acuerdo  con  el INEI. Hace 16 años Junín  tenia  62.6% de la población viviendo en  condiciones extremas con ingresos por debajo de la línea de pobreza, donde el 29.7%  era considerado como  pobre extremo y el  32.9% como pobre  no  extremo. Los  indicadores de las privaciones  humanas nos permiten  tener  una  mayor comprensión  de la situación social  y del desarrollo  en la que se ha visto enfrentada  en todos estos años la región  Junín, en  donde  se aprecia que  las  mayores carencias estaban  referidas  a  la  atención  médica  y  el saneamiento. En cuanto al nivel educativo de la población, se tenia que el 11.6%  no contaba con educación alguna  y  tan  sólo  el  6.2%  tenia estudios universitarios completos. Sin embargo Junín cuenta con recursos mineros, agrícolas, turismo, gastronomía con que poder responder a las demandas de sus población. Por ello es, necesario la articulación de una estratégica regional que fortalezca la economía y potencie su capacidad exportadora para disminuir los niveles de pobreza en el departamento de Junín. La pregunta es, ¿cuales serian los beneficios de una adecuada implantación de un plan regional de exportación a mediano plazo en la región Junín?. los beneficios de una adecuada gestión sostenible de una plan regional, por su puesto con el apoyo de las autoridades regionales tanto publicas como privadas, seria en primer lugar, disminución de la brecha de competitividad de las empresas capaces de producir bienes y servicios. Además, lograría diversificar su oferta exportable e impulsar las exportaciones no tradicionales. Y por último,

Impulsar el tema de infraestructura para fomentar  y convertir a Junín en un verdadero destino turístico.

Competitividad, de las empresas es la capacidad para producir bienes y servicios de forma eficiente con precios decrecientes y calidad creciente, haciendo que sus productos sean atractivos, tanto dentro como fuera del país, consideramos  que  ser  competitivo  significa  ser  un  LIDER  con  capacidad  para ingresar  y  mantenerse  en  un  mercado.  Ello  debe  ser  reflejado  en  una  mejora en el nivel de vida y bienestar de la población. Para ello, es necesario lograr niveles elevados de productividad que permitan aumentar la rentabilidad y generar ingresos crecientes. Una condición necesaria para ello es la existencia de un ambiente institucional y macroeconómico estable, que transmita confianza, atraiga capitales y tecnología, y un ambiente nacional productivo y humano que permita a las empresas absorber, transformar y reproducir tecnología, adaptarse a los cambios en el contexto internacional y exportar productos con mayor agregado tecnológico. Tal condición necesaria ha caracterizado a los países que, a su vez, han demostrado ser los más dinámicos en los mercados mundiales. Las mejoras en competitividad dentro de las empresas son atribuidas principalmente al desarrollo de nuevos proyectos, programas y productos, capacitación e incentivo al capital humano, implementación de tecnología optimización de recursos y mejoras en el servicio al cliente.

De esta manera, el PERX Junín contiene cuarenta (40) acciones específicas para cuatro (04) cadenas productivas exportadoras, a implementar en el corto, mediano y largo plazo, con la finalidad de cerrar la actual brecha de competitividad que traba el desarrollo de las exportaciones regionales.

Si bien existen muchos productores en la región, Junín se caracteriza por tener una  clase  empresarial  bastante  reducida  y  poco  desarrollada,  con  un  bajo porcentaje de empresarios líderes, que está concentrada sólo en determinados sectores  económicos  tradicionales,  esencialmente  el  comercio  y  la  agricultura, y  mantienen  un  enfoque  práctico  y  no  estratégico  en  el  desarrollo  de  sus actividades.

Es  importante  destacar  el  alto  nivel  de  informalidad  existente,  la presencia  de  comercialización  por  montón ,  la  cual  deja  huellas  en  la  escasa capacidad de negociación de muchas empresas y la inexistencia de una cultura exportadora relevante, La  ausencia  de  competencia  y  rivalidad  entre  empresas  de  la región ha sido uno de los factores que han impedido buscar nuevos horizontes en  los  mercados  mundiales. Es por ello que si se quiere una región competitiva que incursione con éxito en los mercados internacionales, que promueva el avance económico y tecnológico de la región. es fundamental que el empresariado, el  gobierno regional,  las  instituciones  públicas y  la  sociedad  en su conjunto, entiendan que el conformismo, la desconfianza y el individualismo pueden  convertirse  en  un  obstáculo  determinante.

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