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Nuevas políticas de personal en Plásticos Modernos


Enviado por   •  8 de Septiembre de 2019  •  Ensayos  •  342 Palabras (2 Páginas)  •  2.621 Visitas

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RESOLUCIÓN DE CASO DE ESTUDIO


Nuevas políticas de personal en Plásticos Modernos

Preguntas
1- Prepare una cuidadosa exposición de las razones que tiene plásticos modernos para organizar un departamento de personal

Es de gran importancia para la empresa la ampliación del personal y la creación de nuevos departamentos ya que nos encontramos con nuevos desafíos los tiempos están cambiando aceleradamente nuestros competidores están evolucionando y no hay que quedarnos atrás tenemos que cumplir con nuestros objetivos y metas planteadas para seguir manteniéndonos en el mercado

La creación del nuevo departamento y contratación del  personal  tendrá la función de mejorar nuestro control interno la cual será encargada de atender cualquier irregularidad de las áreas administrativas operativas ventas y servicio al cliente

 

Así mismo se tendrá mejor control de estas áreas y se les daré un seguimiento más específico y mayor disponibilidad para escuchar a nuestra plantilla e inquietud a cualquier problema expresado por los gerentes supervisores y jefes de las distintas áreas en las cuales contamos

Nos permitirá innovar y mejorar nuestras áreas se identificarán los puntos débiles de nuestra organización habrá más comunicación entre colaboradores y dirección  


2. Tome una actitud proactiva ¿Qué preguntas anticipa usted que le hará el señor Schweitzer? ¿Cómo planea contestarlas? (Prepare respuestas para un mínimo de tres preguntas)

preguntas por
señor Schweitzer

  • ¿Por qué contratar más personal si la empresa está funcionando bien?

R=la contratación del nuevo personal nos ayudara en la distribución de las personas en el área de recursos humanos las necesidades y demandas que cuenten nuestros colaboradores serán atendidas de una manera más eficaz creando un entorno de armonía e innovación

  • ¿Cuál sería nuestro beneficio?

R=nuestra organización cuenta con áreas de oportunidad las cuales debemos reforzar y la comunicación en de gran importancia entre nuestros colaboradores así mismo contamos con habilidades que necesitamos explotar de una manera más eficiente

  • ¿Cuál es la visón de plásticos modernos?

R=Ser la empresa líder en el ramo de los plástico creando e innovando no solo mantenerse como empresa por eso es muy importante seguir evolucionando y no temerle al cambio  

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