INFECCIÓN RESPIRATORIA

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Contenido

INTRODUCCION        2

OBJETIVOS        3

OBJETIVO GENERAL        3

OBJETIVOS ESPECIFICOS        3

MARCO TEORICO        4

PROCESO DE ENFERMERIA        4

Etapas        4

Importancia del Proceso de Enfermería        5

TIPOLOGIA DE PATRONES FUNCIONALES DE SALUD        5

Marjory Gordon        5

Taxonomía NANDA, NIC Y NOC        7

NANDA        7

NIC        8

NOC        8

INFECCIÓN RESPIRATORIA        9

Epidemiologia        9

Fisiopatología        9

Cuadro clínico        10

Diagnostico        10

Tratamiento        10

Complicaciones        11

HISTORIA NATURAL DE LA INFECCIÓN RESPIRATORIA        12

VALORACION        13

Historia clínica de enfermería        13

Instrumento de valoración        13

Exploración física        14

Síntesis del problema        15

DIAGNÓSTICOS DE ENFERMERÍA        16

PLANEACIÓN, EJECUCIÓN Y EVALUACIÓN        17

Plan de cuidados de enfermería        17

CONCLUSIÓN        29

INTRODUCCION

La infección respiratoria es una enfermedad en las vías respiratorias que evoluciona en un periodo inferior a 15 días y que en muchas ocasiones puede llegar a convertirse en neumonía, esta infección suele clasificarse en tres tipos según su grado de complicación:

• IR sin neumonía
• IR con neumonía leve
• IR con neumonía

Por ello es necesario profundizarlos conocimientos de esta y su tratamiento, mediante la aplicación del Proceso de Enfermería se orientan las acciones y cuidados del paciente con infección respiratoria.

El siguiente Proceso de Atención Enfermería se realizó con la finalidad de dar seguimiento al estado de salud y planear los cuidados de Enfermería en el paciente con infección respiratoria de acuerdo a los múltiples factores de riesgo detectados durante la valoración que se le realizo, previniendo complicaciones y ayudando a mejorar la calidad de vida en base a los patrones de respuesta humana.

Se encuentra integrado por un marco teórico el cual contiene lo referente a infección respiratoria, sus factores de riesgo, signos y síntomas, prevención, tratamiento y métodos diagnósticos para esta patología, después encontramos la historia natural de la enfermedad y las acciones en los diferentes niveles de prevención.

Se presenta la aplicación del proceso de atención en Enfermería con la integración de la taxonomía NANDA, NIC Y NOC. Este proceso tiene como base        la taxonomía NANDA de diagnósticos enfermeros para la selección de resultados e intervenciones. La clasificación de intervenciones de enfermería (NIC) es un lenguaje universal para comunicar la función única de la enfermería, permite normalizar los tratamientos de enfermería y facilita el desarrollo de los sistemas informáticos de cuidados sanitarios. Los resultados esperados clasificados en NOC, una vez definidos podemos demostrar la efectividad de nuestros cuidados, medir su calidad y estimar los gastos generados.

OBJETIVOS

OBJETIVO GENERAL

Aplicar la metodología de las intervenciones de enfermería basados en los 11 patrones funcionales de salud de M. Gordon reconociendo las respuestas humanas reales y potenciales por las que atraviesa el paciente y de esta manera poder actuar y brindar un cuidado holístico con fin de solucionar problemas, prevenir y evitar complicaciones de la enfermedad.

OBJETIVOS ESPECIFICOS

• Obtener conocimiento del marco teórico de la enfermedad.

• Realizar la valoración del caso e identificar necesidades de acuerdo a los 11 patrones funcionales de M. Gordon.

• Formular un plan de cuidados de acuerdo a cada paciente y padecimiento, buscando mejorar su estado de salud.

• Obtener mediante las intervenciones realizadas los resultaos esperados.

MARCO TEORICO

PROCESO DE ENFERMERIA

Es un método sistemático por el cual se analiza al individuo, a la familia y a la comunidad, incluyendo su entorno de una manera ordenada para poder planear, ejecutar y evaluar el cuidado de enfermería humanista centrado en el logro de objetivos de forma eficiente.

Es un método porque es una serie de pasos mentales a seguir por la enfermera (o), que le permiten organizar su trabajo y solucionar problemas relacionados con la salud de los usuarios, lo que posibilita la continuidad en el otorgamiento de los cuidados, por tal motivo se compara con las etapas del método de solución de problemas y del método científico.

Es sistemático por estar conformado de cinco etapas que obedecen a un orden lógico y conducen al logro de resultados.

Es humanista por considerar al hombre como un ser holístico (total e integrado) que es más que la suma de sus partes y que no debe fraccionar.

Es intencionado porque se centra en el logro de objetivos, permitiendo guiar las acciones para resolver las causas del problema o disminuir los factores de riesgo, al mismo tiempo que valora los recursos (capacidades), el desempeño del usuario y el de la propia enfermera.

Es dinámico por estar sometido a constantes cambios que obedecen a la naturaleza propia del hombre.

Es flexible porque puede aplicarse en los diferentes contextos de la práctica de enfermería y adaptarse a cualquier modelo y teoría de enfermería.

Es interactivo por requerir de la interrelación humano-humano con el (los) usuario (s) para acordar y lograr objetivos comunes.

Etapas

La valoración nos permite reunir información necesaria referente al usuario, familia y comunidad con el fin de identificar las respuestas humanas y fisiopatológicas, así como los recursos con los que se cuentan.

El diagnostico consiste en el análisis de la información obtenida para emitir un juicio crítico sobre el estado de salud del usuario, familia o comunidad.

La planeación es el desarrollo de un proyecto donde se establecen objetivos y acciones encaminados a predecir, prevenir y tratar problemas relacionados con la salud.

La ejecución consiste en llevar a la práctica el plan mediante acciones que conduzcan al logro de los objetivos establecidos.

La evaluación permite determinar el progreso del usuario, familia y comunidad hacia el logro de objetivos y valorar las competencias de la enfermera (o) en el desarrollo de las cuatro etapas anteriores, lo que posibilita hacer las modificaciones necesarias.

Importancia del Proceso de Enfermería

Permite al personal de enfermería asegurar la calidad de atención del individuo, familia, comunidad, por ser un método en el que podamos analizar ordenadamente los aspectos de salud que están alterados para poder intervenir y luego evaluar el impacto de la atención de enfermería.

La enfermera debe reunir una serie de competencias profesionales en las áreas de saber, saber hacer y saber ser y convivir para aplicar el proceso con facilidad y lograr cambios que favorezcan la salud del usuario, familia y comunidad.

TIPOLOGIA DE PATRONES FUNCIONALES DE SALUD

Marjory Gordon

Marjory Gordon es una teórica y profesora que creó una teoría de valoración de enfermería conocida como patrones funcionales de salud de Gordon. Es líder internacional en esta área de conocimiento en enfermería. Fue la primera presidenta de la NANDA. creó los Patrones Funcionales para enseñarles a los alumnos de la Escuela de Enfermería de Boston cómo debían realizar la valoración de los pacientes.

Según las propias palabras de Marjory Gordon: “Los patrones funcionales de salud describen una serie de 11 áreas relativas a la salud. Tienen un enfoque funcional, de desarrollo y cultural que permite su aplicación a todos los ámbitos, especialidades y grupos de edad. Los patrones son configuraciones de comportamientos construidos desde las descripciones del cliente y las observaciones de la enfermera. Entender un patrón puede ser difícil hasta que no se hayan valorado todos los patrones debido a la naturaleza interdependiente de los patrones".

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