Instalar un centro kinesiológico especializado en Neurología en la ciudad de Iquique
Enviado por Neophyte Controversial • 29 de Abril de 2016 • Resúmenes • 1.254 Palabras (6 Páginas) • 226 Visitas
[pic 1]
i)
a) Interna: Si bien en la ciudad de Iquique existen diversos centros kinesiológicos que satisfacen las necesidades de los pacientes de la región; no existen centros kinesiológicos que se especialicen en el área Neurológica, por lo tanto la instalación de un centro con estas características beneficiara a un segmento de la población que necesita atención especializada y enfocada en la neurología y que actualmente no puede realizar tratamiento alguno en la ciudad.
b) Externa: Actualmente no existen centro kinesiológicos especializados en el área Neurológica motivo por el que los pacientes que necesitan realizar este tipo de tratamiento se ven en la obligación de realizar viajes a Antofagasta, Santiago o Concepción (SOLO ESOS HAY????)
b)
DESCRIPCIÓN DEL PROYECTO
OBJETIVO GENERAL |
Instalar un centro kinesiológico especializado en Neurología en la ciudad de Iquique |
OBJETIVOS ESPECÍFICOS A CORTO PLAZO (UN AÑO) |
Objetivo 1 → Investigar el entorno de la empresa |
Actividades: |
1) Establecer un equipo de trabajo que desarrolle las distintas actividades necesarias para la instalación del centro kinesiologico |
2) Examinar el modelo de trabajo de los centro kinesiológicos en la region |
3) Determinar los aspectos legales que se deben cumplir |
4) Investigar los avances tecnológicos que se implementan actualmente |
Objetivo 2 → Determinar la inversión inicial para la instalación del centro kinesiológico |
Actividades: |
1) Realizar presupuestos |
2) Determinar la cantidad necesaria de personal a contratar |
Objetivo 3→ Investigar una metodología para insertar el centro kinesiológico en la ciudad |
Actividades: |
1) Desarrollar estrategias efectivas para dar a conocer el centro kinesiológico en la ciudad |
Objetivo4 →A LARGO PLAZO Buscar mejoras constantes en el servicio entregado al paciente |
Actividades: |
1) Postular a certificaciones de calidad para mejorar la atención a los pacientes. |
c) Plan de acción:
Actividad | Tiempo |
Ej. Buscar equipo de trabajo | 2 semanas |
d) Asignación de recursos necesarios: AQUÍ TIENES OTRO EJEMPLO ; TIENES QUE CAMBIAR LAS COSAS SI; PARA QUE PONGAS LO QUE NECESITAN USTEDES EN EL CENTRO
i. Definir Inversión Inicial
ITEM | MONTO | DESCRIPCION |
Infraestructura | $ 0 | Al inicio de actividades la empresa no poseerá terrenos ni edificios o galpones propios, sólo se considerara el arriendo de una casa que cumpla con las características que exija la ley correspondiente a los espacios necesarios para el esparcimiento de los menores.. |
Equipo | $2.984.230 | -Computador $199.990 *5 - Impresora (multifuncional) $ 44.990 *2 -Escritorio $67.700 *5 -Silla de escritorio $36.000 *5 -Teléfono red fija(Inalámbrico) $24.700 *4 -Mobiliario infantil $55.000 *9 -Juguetes didácticos $500.000 -Cama Americana de 1 plaza $66.000 *2 -Televisor $ 150.000 |
Tecnología | $699.950 | -Sistema de vigilancia que incluye cámaras de seguridad $139.990 *5 |
Capital de trabajo inicial | $ 6.000.000 | -Equipo $2.984.230 -Tecnología $699.950 -$2.315.820 Monto en cuenta corriente para gastos generales y situaciones contingentes. |
e) ejecución: Asignar funciones al grupo…(para eso debes tener el grupo obvio 77 y ver que tareas le daras a cada uno y cuanto tiempo le daras para hacerlo)
Encargado | Actividad | Resultado |
f) control:
ii)Organización (Estructura de la empresa) ESTE ES UN EJEMPLO DE UN ORGANIGRAMA; TIENES QUE CAMBIAR LOS CARGOS QUE NECESITAN EN EL CENTRO KINESIOLOGICO Y DEFINIR LAS FUNCIONES DE CADA CARGO; DEBAJO DE TE DEJO UNOS EJEMPLOS)
[pic 2] Definición y diseño de cargo:
Cargo | Director General |
Objetivo | Canalizar los recursos y los esfuerzos de la organización, hacia aquellas oportunidades que le permitan alcanzar resultados significativos, cumpliendo y superando las expectativas de los clientes, haciendo de la guardería una empresa socialmente comprometida. |
Funciones |
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