¿Como se supone cuando las cosas no salen como se quiere?

Como se supone cuando las cosas no salen como se quiere?

O como se explica cuando las cosas salen como se planea? Que parecen desafiar las hipostesis

Por ejemplo, ¿porque Apple es tan innovador? Año tras año, son mas innovadores que toda su competencia, que sin embargo solo son una empresa de computadoras, son como todo los de mas. Tienen el mismo acceso a los mismos talentos, las mismas agencias, mismos consultores, mismo medios. ¿Entonces porque es tan diferente? ¿Porque es que maRtin Luther King dirigió los movimientos de derechos civiles? Fue el único hombre que sufrio que la era de los derechos de EEUU y no era el gran orador del momento.

Es porque los hermanos Wright fueron capaces de idear los vuelos tripulados autopropulsados cuando ciertamente había otros equipos mejor calificados, mejor financiados, que no lograron un vuelo tripulado y los hermanos Wright tomaron la delantera. Aquí hay algo mas en juego, hace unos 3 años y medio, descubrí algo, y este descubrimiento cambio profundamente mi visiion sobre como funcionaba el mundo, incluso cambio profundamente mi manera de actual en él. Resulta ser que hay un patrón; al parecer que todos los grandes lideres que inspiran y las organizaciones en el mundo, se trata de Apple, de Martin Luther King o de los hermanos Wright todos piensan, actúan y se comunican exactamente de la misma manera, de manera opuesta a todos los demás. Todo lo que hice fue codificado, probablemente sea la idea mas simple del mundo, lo llamo el CIRCULO DE ORO. ¿Por qué? ¿Cómo?:¡QUE? Esta pequeña idea explica, porque algunas organizaciones y algunos lideres pueden inspirar mientras otros no.permitanme definir los términos muy rápidamente.

Cada persona, cada organización del planeta sabe lo que hace en un 100%, algunos saben como lo hacen, llamese propuesta de valor agregado, proceso patrimonial, O propuesta única de venta. Pero muy, muy poca gente u organización saben por qué hacen lo que hacen. Y cuando digo porque? No me refiero a ganer dinero, eso es un resultado. Siempre lo es. Con porque quiero decir ¿Cuál es el proposito? ¿Cuál es la causa? ¿Cuál es la creencia? ¿Por qué existe la compañía? ¿Cuál esla razón para levantarse cada mañana? ¿Por qué debería importale a alguien? Bueno, como resultado, nuestra manera de pensar y actual, nuestra manera de comunicarse, es de afuera hacia adentro. Es Obvio. Vamos  de lo más definido a los difuso, pero los lideres inspirados y las organizaciones inspiradas, sin importar su tamaño, sin importar su rubro, todos piensan, actúan y se comunican desde adentro hacia afuera. Por ejemplo. Yo uso Apple como ejemplo porque se etiende fácilmente. Si Apple fuera como los demás, su mercado de mercadeo diría algo asi, fabricaríamos computadoras  geniales, están muy bien diseñadas, son sencillas y fáciles de usar. ¿quieren comprar una? No. Y asi es como la mayoría de nosotros se comunica. Asi se hace la mayoría del mercadeo y de las ventas. Asi es la comunicación interpersonal para la mayoría de nosotros. Decimos lo que hacemos, decimos cuan diferentes o mejores somos y esperamos un determinado comportamiento. Una compra, un voto, algo asi. Esta es nuestra nueva firma de abogados.

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