INTRODUCCION A LA ECONOMIA Y AL DERECHO ECONOMICO
Enviado por Estefano Torres Calabi • 30 de Mayo de 2018 • Síntesis • 1.632 Palabras (7 Páginas) • 543 Visitas
UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN ANDRES
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS
CARRERA DE DERECHO
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POLITICAS DE ESTADO
LEY Nº 2027 ESTATUTO DEL FUNCIONARIO PÚBLICO
ESTUDIANTES:
TINTA TARQUI, IVETH CORAZON
TORRES CALABI ESTEFANO PAULO
DOCENTE:
Dr. FLAVIO OROZCO LOZA
MATERIA:
INTRODUCCION A LA ECONOMIA Y AL DERECHO ECONOMICO
LA PAZ – BOLIVIA
2018
LEY Nº 2027
LEY DEL 27 DE OCTUBRE DE 1999
HUGI BANZER SUAREZ
PRESIDENTE DE LA REPUBLICA
ESTATUTO DEL FUNCIONARIO PÚBLICO
I. OBJETO.
- Aspectos de Forma: regular la relación del Estado con los servidores Públicos
- Aspectos de Fondo: Garantizar el desarrollo de la carrera administrativa y asegurar la dignidad, transparencia, eficacia y vocación de servicio a la colectividad en el ejercicio de la función pública
II. VISIÓN
Lograr un correcto funcionamiento de las Entidades Estatales y un desempeño adecuado de los Servidores Públicos, evitando así la malversación de fondos como también el mal ejercicio de la función designada para un próspero desarrollo de la Sociedad y el País
III. ESTRUCTURA DE LA NORMA.
ESTATUTO DEL FUNCIONARIO PÚBLICO | ||
TITULO PRELIMINAR | PRINCIPIOS | Art. 1. principios |
TÍTULO I | CAPITULO ÚNICO: OBJETO ÁMBITO DE APLICACIÓN Y PRINCIPIOS | Art. 2. objeto |
Art. 3. Ámbito de aplicación | ||
TÍTULO II. SERVIDOR PUBLICO | CAPITULO I: DISPOSICIONES GENÉRALES | Art. 4. Servidor publico |
Art. 5. Clases de servidores públicos | ||
Art. 6 otras personas que prestan servicios al estado | ||
CAPITULO II: DERECHOS Y DEBERES | Art. 7. Derechos | |
Art. 8 deberes | ||
Art. 9. Prohibiciones | ||
Art. 10. conflicto de interés | ||
Art. 11. Incompatibilidades | ||
CAPITULO III: ÉTICA PUBLICA | Art. 12. principios | |
Art. 13. promoción de códigos de ética | ||
Art. 14. Regalos y otras dadivas | ||
Art. 15. excepciones | ||
CAPITULO IV: RESPONSABILIDAD Y RÉGIMEN DISCIPLINARIO | Art. 16. Responsabilidad por la función publica | |
Art. 17. régimen disciplinario | ||
TÍTULO III CARRERA ADMINISTRATIVA | CAPÍTULO I: DISPOSICIONES GENERALES | Art. 18. establecimiento de la carrera administrativa |
CAPITULO II: DOTACIÓN | Art. 19. procesos de dotación | |
Art. 20. Cuantificación de la demanda personal | ||
Art. 21. programación operativa individual – anual | ||
Art. 22. Valoración de puesto y remuneración | ||
Art. 23. Reclutamiento de personal | ||
Art. 24. selección | ||
Art. 25. Inducción o integración | ||
Art. 26. Prohibición y sanciones | ||
CAPÍTULO III: DE LA EVOLUCIÓN, MOVILIDAD Y PROMOCIÓN | Art. 27. Obligatoriedad de evolución | |
Art. 28. Principios de evolución | ||
Art. 29. Permanencia y retito | ||
Art. 30. movilidad | ||
Art. 31. Promoción | ||
Art. 32. Disponibilidad de cargos | ||
Art. 33. Movilidades y condiciones de promoción | ||
CAPITULO IV: CAPACITACIÓN PRODUCTIVA | Art. 34. capacitación productiva | |
Art. 35. programas de capacitación | ||
Art. 36. control por capacitación | ||
CAPÍTULO V: INCENTIVOS Y SANCIONES | Art. 37. Incentivos o motivación | |
Art. 38. Beneficios complementarios o colaterales | ||
Art. 39. Sanciones | ||
CAPÍTULO VI: RETIRO | Art. 40. Retiro | |
Art. 41. Causales | ||
Art. 42. registro | ||
Art. 43. supresión de cargo | ||
Art. 44. prohibición de retiro discrecional | ||
Art. 45. remisión | ||
TÍTULO IV RÉGIMEN LABORAL | CAPÍTULO I: JORNADA LABORAL | Art. 46. Horario de trabajo |
Art. 47. permisos | ||
Art. 48. licencias | ||
CAPITULO II: VACACIONES | Art. 49. Derecho a Vacación | |
Art. 50. Régimen de Vacaciones | ||
CAPITULO III: REMUNERACIONES | Art. 51. Bases generales | |
CAPITULO IV: REGLAMENTACIÓN | Art. 52. reglamentación | |
TÍTULO V DECLARACIÓN DE BIENES Y RENTAS | CAPITULO ÚNICO | Art. 53. declaración de bienes y rentas |
Art. 54. Principios | ||
Art. 55. delegación y reglamentación | ||
TITULO VI | CAPÍTULO I: DEL SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DEL PERSONAL | Art. 56. noción |
Art. 57. órgano rector | ||
CAPITULO II: SUPERINTENDENCIA DE SERVICIO CIVIL | Art. 58. Superintendencia de servicio civil | |
Art. 59. Superintendente, requisitos | ||
Art. 60. periodo de funciones, juzgamiento e incompatibilidad | ||
Art. 61. atribuciones | ||
Art. 62. resolución de recursos jerárquicos | ||
Art. 63. organización | ||
Art. 64. responsabilidades | ||
CAPITULO IV: PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS | Art. 65. objeto | |
Art. 66. procedimiento | ||
Art. 67. reglamentación | ||
TÍTULO VII DISPOSICIONES FINALES Y TRANSITORIAS | Art. 68. sistema de carrera en funcionamiento | |
Art. 69. Tratamiento para el personal de entidades públicas, autónomas, autárquicas y descentralizadas | ||
Art. 70. incorporación de la carrear | ||
Art. 71. condiciones de funcionario provisorio | ||
Art. 72. reglamentación y revisión del D.S 23318-A | ||
Art. 73. ACTUALIZACION | ||
Art. 74. Presupuesto para la superintendencia del servicio Civil. | ||
Art. 75. alcance de la carrera administrativa | ||
Art. 76. desarrollo reglamentario | ||
Art. 77. Vigencia |
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