Administracion

1. mantener al os profesionales entusiasmados con el trabajo que es rutinario, estandarizado, y caótico es un reto importante para Vicent Wafer. ¿Cómo podrías utilizarlas habilidades técnicas, humanas y conceptuales para mantener un entorno que impulse la innovación y el profesionalismo entre los cazadores de virus?

1. Weafer podría utilizar las habilidades humanas para incentivar un gran trabajo en equipo, donde se compartan nuevas técnicas, noticias o se trabaje en conjunto para resolver un caso y/o problema, al mismo tiempo Weafer podría aprovechar la oportunidad para motivar, dirigir, inspirar y promover una comunicación buena y completa entre los cazadores de virus.

Una idea para mantener a los cazadores de virus interesados y motivados sería crear escenarios de casos que pudiesen presentarse, algo así como una especie de “reto” que pudiese ser interdisciplinario para que diversas áreas o departamentos participen y propongan soluciones eficaces e innovadoras haciendo uso de habilidades conceptuales y técnicas.

R/ En el área de la habilidad técnica, hay que tomar en consideración el conocimiento y experiencia del empleado colocándolo en un área específica de trabajo donde correspondan sus habilidades, demostrándoles la posibilidad que el producto sea el mejor del mercado y éstos den propuestas para buscar mejores productos en cuanto a su calidad aumentando la productividad en sus labores.

En las habilidades humanas, hacer propuestas e incentivar el trabajo en equipo, para que el trato entre compañeros de trabajo sea personal, no solo laboral, buscando una manera de compartir nuevas técnicas y resolver problemas que se presenten. También, cuando el gerente interactúa y coopera con los empleados que están a su cargo.

En las habilidades conceptuales, seria desarrollar nuevos conceptos para resolver problemas analizando el estado de la empresa para poder tomar decisiones acertadas.

2. ¿Qué roles gerenciales desempeñaría Vicent al:

a) atender reuniones informativas de seguridad semanales vía llamadas en conferencias con compañeros de trabajo de todo el mundo.

b) evaluar la factibilidad de agregar un nuevo servicio de consultoría de seguridad de redes.

c) mantener a los empleados enfocados en los compromisos de la compañía de los clientes

d) R/ (a) En el primer caso Vincent presentaría el rol Informativo porque él al recibir información que le compete a la empresa, él se debe hacer cargo de difundir o comunicar esto a los demás trabajadores para que se realicen las nuevas ideas o innovaciones.

e) (b) Este segundo caso es el rol de decisión, Vincent como líder debe analizar y evaluar cómo agregar un nuevo producto y buscar cuál es la mejor manera de implementarlo sin perder recursos.

3. Vaya

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